人力資源經(jīng)理工作總結(jié)-wenkub
2023-06-22 12:26:04 本頁面
【正文】 招商工作方面與次主力店進行了初步接觸。4. 通過對類似項目考察，收集相關意見。分別征求過知名企業(yè)老總意見。把考察選擇顧問公司過程當做征求專業(yè)意見過程。2010年工作總結(jié)加入公司半年以來，按分工主要圍繞項目策劃，人力資源，項目二期啟動做了一些工作，具體如下：一、 圍繞項目定位與規(guī)劃進行多方咨詢論證和調(diào)整優(yōu)化。通過廣泛搜尋篩選，先后接觸了近十家國內(nèi)知名顧問公司，廣泛征集專業(yè)意見。3. 結(jié)合招聘商業(yè)高管征求專業(yè)意見。包括因私旅游也順便考察項目。先后對專業(yè)商戶進行考察和約談，初步了解了類似品牌對物業(yè)的一般需求、合作方式和租金水平，為進一步合作奠定了基礎。最后向領導建議，結(jié)合自建商業(yè)團隊情況決定與顧問公司合作的范圍。根據(jù)招聘要求，將熟人關系進行梳理排序，逐一接觸，對重點對象反復約談。2. 向社會招聘。4. 做好集團人力資源相關工作?，F(xiàn)基本上達成一致，即將上崗。五、 注重平時學習，適應工作要求。2. 對公司文化的適應方面還不夠融和。在工作中秉持公正，一心為公，在處理好各方關系的同時，進一步加強靈活性、執(zhí)行力、創(chuàng)造力。2. 在人力資源工作方面，既要做好商業(yè)團隊建設的后續(xù)工作
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