中國(guó)電力投資集團(tuán)公司電力生產(chǎn)典型違章界定與處理辦法-wenkub
2023-05-03 07:32:19 本頁(yè)面
【正文】 . 反違章檢查 二級(jí)單位安全監(jiān)督部門應(yīng)組織定期對(duì)各三級(jí)單位的裝置性違章進(jìn)行檢查。 對(duì)嚴(yán)重裝置類違章或管理類違章，處罰企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任管理部門負(fù)責(zé)人當(dāng)月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金的30%。對(duì)負(fù)有直接管理責(zé)任者，扣發(fā)當(dāng)月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金的50%。對(duì)負(fù)有直接管理責(zé)任者，扣發(fā)當(dāng)月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金的5%10%。5. 典型違章界定典型違章界定見附件。 違章分級(jí)根據(jù)違章行為的情節(jié)及可能引起后果的嚴(yán)重程度，將違章行為分為三級(jí)：一般違章、較嚴(yán)重違章和嚴(yán)重違章。 裝置類違章：指工作現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施及工器具不符合國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)要求，不符合反事故措施和保證人身安全的技術(shù)措施要求而存在的不安全狀態(tài)。 組織開展“無(wú)違章部門（班組）”創(chuàng)建活動(dòng)。 三級(jí)單位職責(zé) 貫徹集團(tuán)公司和二級(jí)單位反違章管理工作要求，制訂并落實(shí)違章管理實(shí)施辦法。 二級(jí)單位職責(zé) 貫徹集團(tuán)公司反違章管理工作要求，制訂反違章管理制度，并組織落實(shí)。違章是指在生產(chǎn)活動(dòng)過程中，違反國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，違反企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)程以及反事故措施規(guī)定等，可能誘發(fā)人身和設(shè)備事故的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理缺陷。.. . . ..中國(guó)電力投資集團(tuán)公司電力生產(chǎn)典型違章界定與處理辦法（試行）堅(jiān)持以人為本，規(guī)范員工工作行為，促進(jìn)員工養(yǎng)成遵章守紀(jì)的良好習(xí)慣，杜絕違章，防止人身傷害事件發(fā)生。 集團(tuán)公司職責(zé) 組織制訂、完善反違章管理的相關(guān)制度和要求。 負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)所屬企業(yè)的反違章工作。 負(fù)責(zé)反違章工作的組織、檢查和考核，開展多種形式的反違章宣傳教育。4. 違章分類與分級(jí) 違章分類違章按其性質(zhì)分為三類：作業(yè)類違章、裝置類違章和管理類違章。裝置類違章的責(zé)任主體是單位負(fù)責(zé)人和相關(guān)管理人員。 一般違章：指情節(jié)較輕、安全風(fēng)險(xiǎn)較低的違章行為。 違章的處理應(yīng)通過“通報(bào)、處罰、教育、整改”四個(gè)步驟進(jìn)行，分清責(zé)任，查明原因，提出并落實(shí)防范措施。 較嚴(yán)重作業(yè)類違章，扣發(fā)違章者當(dāng)月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金的50%100%。 一年內(nèi)累計(jì)發(fā)生2次以上作業(yè)類違章，對(duì)違章者實(shí)行不少于一個(gè)月的待崗處理。 對(duì)發(fā)生電氣惡性誤操作或一年內(nèi)兩次因違章待崗者，給予降低崗級(jí)處理。 三級(jí)單位應(yīng)成立反違章檢查小組，組織開展違章查處工作。2擅自變更已經(jīng)審核的工作票措施，或擴(kuò)大工作范圍。6帶負(fù)荷拉（合）隔離開關(guān)，帶電掛（合）接地線（接地開關(guān)），帶接地線（開關(guān)）合斷路器（隔離開關(guān)），誤分（合）斷路器，誤入帶電間隔。10在高壓設(shè)備上不掛地線即進(jìn)行工作，裝、拆接地線一人進(jìn)行。14在運(yùn)行或備用中的皮帶上跨越、站立。18未經(jīng)批準(zhǔn)擅自投、退保護(hù)。23進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)工作前，工作負(fù)責(zé)人未向工作班成員交代安全措施、安全
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