【總結(jié)】盤縣煤炭開(kāi)發(fā)總公司盤縣保慶煤礦20一五年安全獎(jiǎng)懲制度 盤縣煤炭開(kāi)發(fā)總公司 盤縣保慶煤礦 20一五年安全獎(jiǎng)懲管理制度 礦長(zhǎng):李治南 總工程師: 生產(chǎn)礦長(zhǎng):余成...
2025-01-17 03:38
【總結(jié)】第一篇:公司獎(jiǎng)懲制度 公司獎(jiǎng)懲制度 第一條為了對(duì)公司發(fā)展有特殊貢獻(xiàn)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì),以及對(duì)不良行為者給予懲處,進(jìn)而促使全體員工努力工作、奮發(fā)向上,特制定本制度。 第二條本公司員工獎(jiǎng)勵(lì)分為下述四種:...
2024-11-15 01:42
【總結(jié)】某某煤業(yè)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度第一章 原?則第一條 為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)肅制度,作到是非清楚、賞罰分明、責(zé)任明確,必須健全和嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度。第二條 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度必須在體現(xiàn)社會(huì)主義企業(yè)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)的過(guò)程中,以利于增強(qiáng)企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制和職工的主人翁責(zé)任感,鼓勵(lì)職工在自覺(jué)遵章守紀(jì)的同時(shí),積極發(fā)
2025-04-09 04:00
【總結(jié)】公司管理獎(jiǎng)懲制度 公司管理獎(jiǎng)懲制度 公司銷售人員獎(jiǎng)懲制度第一條總則:為嚴(yán)明紀(jì)律,獎(jiǎng)懲分明,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效率;本著公平競(jìng)爭(zhēng),公正管理的原則,進(jìn)一步貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制...
2024-12-14 23:16
2024-12-15 01:34
【總結(jié)】第一篇:公司安全證安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度 1、為嚴(yán)肅安全生產(chǎn)制度,貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針,保證安全生產(chǎn),必須根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)施工安全情況進(jìn)行獎(jiǎng)罰。 2、公司級(jí)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰由公司安全科...
2024-11-09 00:41
【總結(jié)】1公司獎(jiǎng)懲制度第一條為增強(qiáng)本公司員工的工作積極性,維護(hù)正常管理秩序,提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率,對(duì)本公司發(fā)展及社會(huì)公益有突出貢獻(xiàn)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。也為嚴(yán)肅紀(jì)律,對(duì)違反本公司管理制度和要求的員工給予懲處,進(jìn)而促使全體員工努力工作、奮發(fā)向上,特制定本制度。
2025-05-13 18:34
【總結(jié)】11/11公司管理文件文件編號(hào):版序狀態(tài):職(員)工獎(jiǎng)懲制度生效日期:年月日頁(yè)碼:第1頁(yè)共5頁(yè)一、總則1、制定目的(1)以公平的獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)員工的積極性和創(chuàng)造性,維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率,并使本公司員工的行為有所遵循。(2)建立合理明確的獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn),以強(qiáng)化團(tuán)體紀(jì)律,促使本公司管理工作進(jìn)行順暢。
2025-04-15 01:54
【總結(jié)】1.目的1.1為了提高公司產(chǎn)品質(zhì)量,激勵(lì)公司員工提高質(zhì)量意識(shí)。2.范圍2.1公司所有與質(zhì)量有關(guān)的過(guò)程及人員,本程序適用于各部門下的各個(gè)崗位人員。3.定義3.1質(zhì)量:一組固有特性滿足要求的程度,“要求”是指“明示的、通常隱含的或必須履行的需要或期望”,質(zhì)量不僅是指產(chǎn)品質(zhì)量,也可以是某項(xiàng)活動(dòng)或過(guò)程的工作質(zhì)量,還可以是質(zhì)量管理體系運(yùn)行的質(zhì)量。4.職責(zé)4.1
2025-04-07 20:28
【總結(jié)】公司質(zhì)量獎(jiǎng)懲管理辦法1目的為了強(qiáng)化質(zhì)量管理,提高職工的質(zhì)量意識(shí),調(diào)動(dòng)各級(jí)員工的工作積極性,確保實(shí)物質(zhì)量,順利完成公司質(zhì)量目標(biāo),并做到質(zhì)量體系有效運(yùn)行,特制定本辦法。2適用范圍本辦法適用于公司各部門及全體在職員工的質(zhì)量獎(jiǎng)懲管理。3職責(zé)質(zhì)檢部負(fù)責(zé)對(duì)各部門質(zhì)量管理的考核及
2025-01-22 13:10
【總結(jié)】商法通-中小微企業(yè)在線法律服務(wù)平臺(tái)1公司員工獎(jiǎng)懲制度第一節(jié)總則第一條為嚴(yán)明紀(jì)律,獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),處罰落后,調(diào)動(dòng)員工積極性,提高工作效益和經(jīng)濟(jì)效益,特制訂本制度。第二條對(duì)員工的獎(jiǎng)懲實(shí)行以精神鼓勵(lì)和思想教育為主、經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則。
2025-01-22 09:04
【總結(jié)】文件類別:管理文件文件編號(hào):BS-III-0907-006編寫單位:行政人事部版本:b。版發(fā)行日期:機(jī)密等級(jí):□機(jī)密□一般合計(jì)頁(yè)數(shù):
2025-04-18 13:20
【總結(jié)】裝飾公司獎(jiǎng)懲制度為了更好地激勵(lì)員工努力工作,增強(qiáng)企業(yè)的忠誠(chéng)度和凝聚力,特制定本制度。(一)、?書(shū)面獎(jiǎng)勵(lì)與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)合并使用1、?書(shū)面獎(jiǎng)勵(lì)(1)通報(bào)表?yè)P(yáng)(2)良好表現(xiàn)(3)優(yōu)秀表現(xiàn)(4)優(yōu)異表現(xiàn)(5)杰出表現(xiàn)2、?經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)(1)良好表現(xiàn)100元(2)優(yōu)秀表現(xiàn)300元(3)優(yōu)異表現(xiàn)500元(4)杰出表現(xiàn)800元3、?獎(jiǎng)勵(lì)特例
2024-12-17 18:24
【總結(jié)】 第1頁(yè)共4頁(yè) 公司獎(jiǎng)懲制度1 第一條 為了對(duì)公司發(fā)展有特殊貢獻(xiàn)的員工給予獎(jiǎng)勵(lì),以及對(duì)不良行 為者給予懲處,進(jìn)而促使全體員工努力工作、奮發(fā)向上,特制定 本制度。 第二條 本公司員工獎(jiǎng)勵(lì)...
2025-09-12 17:31
【總結(jié)】新疆天盾特種水泥有限公司安全生產(chǎn)管理文件安全健康獎(jiǎng)懲制度發(fā)布日期:2009年月日實(shí)施日期:2009年月日安全健康獎(jiǎng)懲制度1、目的:為了具體貫徹實(shí)施公司的安全政策,營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍,減少各類風(fēng)險(xiǎn)、預(yù)防人員傷害和財(cái)產(chǎn)損失,特制定本規(guī)定。2、范圍
2025-04-17 05:17