會計從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范淺談會計從業(yè)人員的職業(yè)道德建設-wenkub
2023-04-29 00:52:48 本頁面
【正文】 要強化會計監(jiān)管制度,完善懲戒制約機制,規(guī)范從業(yè)人員的職業(yè)行為。因此加強會計道德教育,樹立會計職業(yè)道德意識并轉化為會計職業(yè)道德行為應成為會計工作者的自覺信念。 (三)會計人員素質偏低 有些會計人員不是專業(yè)人員,沒有接受正規(guī)的學校教育,而是半路出家,缺乏自我控制意識,再者對政策法規(guī)的不熟練,也會被一些不法分子利用。這就對會計人員的業(yè)務能力提出了更高的要求,只有精通業(yè)務,對企業(yè)經營中出現的新的經濟事項,才能做出專業(yè)判斷,并進行客觀地記錄、反映,為企業(yè)決策者提供決策的依據。一個會計人員雖然擁有了一定的專業(yè)知識,并通曉各種規(guī)章制度,但如果缺乏工作熱情,不以勤奮的態(tài)度去工作,就不能發(fā)揮其應有的作用。別人之所以請吃請喝,肯定是有事相求,如果吃了別人的,拿了人家的,辦事時就很容易喪失原則,甚至犯錯誤。由被動型向能動型轉變。因此會計人員應不斷學習、更新新知識,與時俱進,樹立終生學習的思想,努力提高自身的技能。 (二)建立和完善內部控制體系 內部控制體系是指各級管理部門在內部產生相互制約、相互聯(lián)系的基礎上,采取的一系列具有控制功能的方法、措施和程序,并進行規(guī)范化、標準化和制度化,而形成的一整套嚴密的控制體系。 (四)強化會計監(jiān)督職能 會計
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