關(guān)于黨員辦公室年底工作總結(jié)范文三篇-wenkub
2023-04-28 20:48:12 本頁(yè)面
【正文】 格服務(wù)進(jìn)行檢查和糾正，及時(shí)追蹤。?? 日常管理:我在日常的管理工作中，加強(qiáng)內(nèi)部管理，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，對(duì)各主管統(tǒng)一指揮、督導(dǎo)及協(xié)調(diào)，合理調(diào)配人員，盡最大可能發(fā)揮每一名員工的能力。全體員工積極準(zhǔn)備，勤奮工作。?? 黨員辦公室年底工作總結(jié)1 ?? xx年度對(duì)文峰城市花園管理處來(lái)說(shuō)是困難與艱辛并存，收獲和輝煌同在的一年。在物業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體員工的銳意進(jìn)取、不懈努力，克服種種困難，取得了較為滿意的工作成績(jī)。最終通過(guò)大家的努力，以較高的成績(jī)，保持了威尼斯花園 “許昌市優(yōu)秀小區(qū)”的稱號(hào)。嚴(yán)格制定各主管的工作規(guī)范和規(guī)程，主持每周的例會(huì)，總結(jié)本周工作，發(fā)現(xiàn)不足，及時(shí)改正。各項(xiàng)工作做到層層把關(guān)，杜絕管理漏洞。?? 加強(qiáng)與業(yè)主的溝通和交流:經(jīng)過(guò)了長(zhǎng)時(shí)間的相互接觸和了解，管理處與業(yè)主之間的溝通加強(qiáng)了，由起初業(yè)主對(duì)我們的不了解，不接納，慢慢的變成了朋友。對(duì)于業(yè)主的投訴，及時(shí)有效耐心的處理，做好解釋工作。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，管理處的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步的提高，員工的服務(wù)水平更進(jìn)一步的加強(qiáng)。?? xx年度，在公司各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和幫助下，我在各方面的工作中取得了一定的成績(jī)，但工作中也存在著很多的不足和問(wèn)題。二是注重提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，以優(yōu)良的作風(fēng)履行好黨和人民賦予的神圣職責(zé)。在綜合文稿起草方面，堅(jiān)持做到準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，緊扣縣委、縣政府決策、緊貼我縣實(shí)際，力求文稿體現(xiàn)最新思想和最高水平，體現(xiàn)對(duì)基層的針對(duì)性和指導(dǎo)性，累計(jì)高質(zhì)量完成各類綜合性文稿3000余篇，較好的發(fā)揮了以文輔政作用。在會(huì)務(wù)接待方面，部署周密，不疏不漏，圓滿完成了中國(guó)鄂倫春國(guó)際森林山地運(yùn)動(dòng)節(jié)、篝火節(jié)、縣政府黨組會(huì)議、政府常務(wù)會(huì)議等各類會(huì)議300余次。與此同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了縣政府門衛(wèi)值班工作紀(jì)律，積極協(xié)調(diào)有關(guān)單位及時(shí)接待來(lái)訪群眾，確保來(lái)訪者反映的問(wèn)題有人管、有人問(wèn)，有效的緩解了機(jī)關(guān)的信訪壓力。在黨建工作方面。?? 三、堅(jiān)持廉潔自律，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)?? 一是增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，不斷提高拒腐防變能力。把黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政和法治教育，貫徹于工作始終，樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了廉政建設(shè)和法治建設(shè)的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀(jì)的危害性，增強(qiáng)了在新形勢(shì)下依法行政、拒腐防變的能力。在工作中能夠嚴(yán)守黨的機(jī)密，不信謠，不傳謠，帶頭遵紀(jì)守法。始終把推進(jìn)法治機(jī)關(guān)建設(shè)作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓，將法治機(jī)關(guān)建設(shè)與辦公室的其他工作一并安排部署，一并檢查落實(shí)，保證法治機(jī)關(guān)建設(shè)真正落到實(shí)處。由于事務(wù)繁忙，系統(tǒng)性的理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠好；忙于機(jī)關(guān)辦公及會(huì)議，深入基層不夠。幾年來(lái)，累計(jì)向上級(jí)行報(bào)送各類調(diào)研材料40余篇，編發(fā)《xx行簡(jiǎn)報(bào)》《金融周報(bào)》等250余期，向上級(jí)行報(bào)送各類信息1000余條，先后被上級(jí)行采用調(diào)研材料12篇， %，在全省農(nóng)行系統(tǒng)排名第一位。個(gè)別員工對(duì)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)掌握不夠、對(duì)黨的各項(xiàng)政策和理論理解不透徹等問(wèn)題，影響了辦公室工作質(zhì)量。針對(duì)這些問(wèn)題，今后調(diào)研工作的重點(diǎn)是，在繼續(xù)編好《xx農(nóng)行簡(jiǎn)報(bào)》《金融周報(bào)》的基礎(chǔ)上圍繞三個(gè)方面開展。首先要為上級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)了解下情服務(wù)，重點(diǎn)圍繞上級(jí)行各類會(huì)議精神情況的貫徹落實(shí)，各個(gè)時(shí)期業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展
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