【正文】 。 總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門負(fù)責(zé)人和全體職工必須認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)，各負(fù)其責(zé)，各盡其責(zé)”的原則，在各自的崗位上，對(duì)安全生產(chǎn) 負(fù)責(zé)。任何人接受舉報(bào)時(shí)，不得以各種理由拒絕或推托。 本單位所有人員針對(duì)以上內(nèi)容均有權(quán)向任何領(lǐng)導(dǎo)及管理人員舉報(bào)。即各部門及各工作人員違反有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、本單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安 全操作規(guī)程。 檔案專管人員應(yīng)注意收集各種有關(guān)安全生產(chǎn)的信息資料，及時(shí)提供有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱。 。 6 個(gè)月以上的特種作業(yè)人員，如需重新上崗，各用人單位要向主管部門提出申請(qǐng)，由主管部門聯(lián)系發(fā)證單位對(duì)其重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗操作。 、有效的特種作業(yè)人員操作證。 ，由復(fù)審單位簽章、登記，予以確認(rèn)。 。 的、具有特種作業(yè)人員培訓(xùn)資格的單位負(fù)責(zé)。 特種作業(yè)人員是指直接從事特種作業(yè)的人員。 安監(jiān)部門負(fù)責(zé)建立勞保用品采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放 、使用、更換、報(bào)廢管理臺(tái)帳的建擋工作。 （ 1）發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，由安監(jiān)部門確認(rèn)，及時(shí)給予更換。 （ 2）在使用特種作業(yè)防護(hù)用品前，必須對(duì)其防護(hù)功能進(jìn)行必要的檢查，發(fā)現(xiàn)有問題的， 不得使用。 （ 1）安監(jiān)部門負(fù)責(zé)制定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)清單，分管領(lǐng)導(dǎo)審核同意，保管員發(fā)放，領(lǐng)取人員在領(lǐng)取清單上簽名。安監(jiān)部門負(fù)責(zé)勞動(dòng)防 護(hù)用品的驗(yàn)收，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，發(fā)現(xiàn)“三無”產(chǎn)品或有質(zhì)量問題，要及時(shí)報(bào)告和處理。 每年度將安排用于配備勞動(dòng)防護(hù)用品的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，分管領(lǐng)導(dǎo)每年初根據(jù)國家要求編制勞保用品購買的種類、數(shù)量，報(bào)負(fù)責(zé)人審批，在專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中支出。 財(cái)務(wù)每季度列出專項(xiàng)資金投入與使用的報(bào)表，交分管領(lǐng)導(dǎo)、安全部門、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人檢查，檢查內(nèi)容如下： （ 1）資金投入與使用的臺(tái)賬、報(bào)表； （ 2）實(shí)物與賬冊(cè)是否相符，購買物品是否符合要求； （ 3）報(bào)消手續(xù)是否齊全，報(bào)消憑證是否符合要求； （ 4）財(cái)務(wù)設(shè)置科目與列入科目記賬是否符合要求。 安全生產(chǎn)資金保障管理制度 單獨(dú)設(shè)立“安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金”科目，使專項(xiàng)資金做到?？顚Ｓ茫魏尾块T和個(gè)人不得擅自挪用。 安全工作例會(huì)，公司每個(gè)月召開一次，有關(guān)部門每?jī)芍苷匍_一次，生產(chǎn)車間每周召開一次，遇到特殊情況可隨時(shí)召開。 例會(huì)內(nèi)容主要是傳達(dá)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件、指示；檢查分析安全生產(chǎn)工作狀況；總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出防范措施和近期安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和要求等。 安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金年初由分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人提出，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審查同意后列入年度資金開支預(yù)算。 對(duì)查出的問題，要求相關(guān)責(zé)任人及時(shí)作出調(diào)整整改，如屢次違反，對(duì)責(zé)任人按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。 采購。 保管。 （ 2）對(duì)從事多工種員工按主要作業(yè)工種和危險(xiǎn)程度較高的工種配發(fā)。 （ 3）安全員負(fù)責(zé)監(jiān)督員工正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。 （ 2）丟失或有意損壞一般勞動(dòng)防護(hù)用品的，使用人員需按用品價(jià)格的半額賠償后更換；是特種勞保用品的，先更換后按規(guī)定對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行處理。 特種作業(yè)人員管理制度 范圍 業(yè)人員。特種作業(yè)人員須同時(shí)滿足以下基本條件： 年齡男性滿 18 周歲，不超過 60 周歲，女性滿 18 周 歲，不超過 55 周歲； 經(jīng)縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢合格，無妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的疾病和生理缺陷； 初中及以上學(xué)歷； 符合相應(yīng)特種 作業(yè)需要的其他條件。 考核和發(fā)證 特種作業(yè)人員的考核和發(fā)證工作，必須堅(jiān)持公正、公平、公開的原則，不得弄虛作假。復(fù)審時(shí)間以特種作業(yè)人員操作證上的復(fù)審時(shí)間或有效期到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。復(fù)審不合格的，可在接到通知之日起 30 日內(nèi)向原復(fù)審單位申請(qǐng)?jiān)俅螐?fù)審。無證上崗操作的，按國家有關(guān)規(guī)定對(duì)用人部門和作業(yè)人員進(jìn)行處罰。 ，并有權(quán)拒絕違章指揮，有權(quán)制止違章作業(yè)。 安全檔案管理制度 安全檔案由專人負(fù)責(zé)收集管理。 檔案專管人員應(yīng)保證資料的完整無損，按年度分類裝訂成冊(cè)。 （ 2）本單位存在的各類事故隱患。 舉報(bào)情況要真實(shí)，不得虛報(bào)、假報(bào)。 二、 安全生產(chǎn)責(zé) 任制度 總 則 為了貫徹落實(shí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、方針、法律、法規(guī)，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康及企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，使安全生產(chǎn)工作做到職責(zé)分明，特制定本責(zé)任制度。 安全生產(chǎn)實(shí)行目標(biāo)管理，公司與各級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，其指標(biāo)列入對(duì)全體職工年終考核。 閱批、傳達(dá)和貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)，自覺接受行業(yè)管理、國家監(jiān)察和群 眾監(jiān)督。 建立和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，每年初負(fù)責(zé)與部門簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。要以身作則，帶頭學(xué)好安全生產(chǎn)管理知識(shí)，確保工作人員持證上崗。發(fā)生人員重傷以上事故要按規(guī)定及時(shí)報(bào)告政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門，要對(duì)報(bào)告的及時(shí)性準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)安全工作有功人員要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)敢于管理的安全工作人員要給予關(guān)心和支持。 組織制訂安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并組織實(shí)施并定期檢查執(zhí)行情況。 組織人員定期開展安全生產(chǎn)檢查，對(duì)重大事故隱患及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。 發(fā)生重傷或死亡事故后，應(yīng)迅速趕赴事故發(fā)生地，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，組織搶救，主持事故調(diào)查，并提出對(duì)事故責(zé)任人的處理意見。 深入生產(chǎn)一線，掌握了解職工動(dòng)態(tài)，解決安全生產(chǎn)的各種思想問題，做到防患于未然。 協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)管理工作，定期主持召開有關(guān)部門會(huì)議，研究解決安全技術(shù)問題。 主持或參與每月一次的全公司安全生產(chǎn)大檢查，對(duì)重 大事故隱患要審查制定整改計(jì)劃，組織有關(guān)部門實(shí)施。 主持制訂、修訂公司安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制，安全技術(shù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行情況。 參加總公司安全生產(chǎn)會(huì)議，及時(shí)通報(bào)安全生產(chǎn)情況，提出安全生產(chǎn)方面的建議和措施。 負(fù)責(zé)審查工程建設(shè)項(xiàng)目承包單位，施工單位的資質(zhì)，落實(shí)安全生產(chǎn)合同中的條款，并進(jìn)行監(jiān)督檢查。 負(fù)責(zé)對(duì)新職工錄用健康狀況審查，做到嚴(yán)格把關(guān)。 審查勞動(dòng)防護(hù)用品，保健食品和防暑降溫飲料的經(jīng)費(fèi)支出及合理使用情況。 參與 分管范圍外的安全生產(chǎn)管理工作，提出合理化建議。 開展對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想 、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育培訓(xùn)，定期組織考核，組織經(jīng)常性的安全活動(dòng)，及時(shí)聽取職工提出的建議，負(fù)責(zé)對(duì)新職工、轉(zhuǎn) 、復(fù)崗職工進(jìn)行安全教育。 按時(shí)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織實(shí)施，不斷改善勞動(dòng)條件。 部門技術(shù)人員職責(zé) 負(fù)責(zé)做好本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，做到安全技術(shù)培訓(xùn)與工程技術(shù)的統(tǒng)一，確保各項(xiàng)技術(shù)工作的安全可靠。 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)及時(shí)整改措施予以排除，對(duì)一時(shí)難以整改的重 大事故隱患，應(yīng)立即采取停止作業(yè)，并要采取可靠措施保證整改過程中的安全。 正確安全地組織工作。 工作前對(duì)工作人員交待安全事項(xiàng)。 重大設(shè)備檢修必須始終在現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)工作人員要安全認(rèn)真監(jiān)護(hù)，及時(shí)糾正違反安全的動(dòng)作。認(rèn)真做好設(shè)備的日常管理，做好設(shè)備臺(tái)賬和使用維修臺(tái)賬。 經(jīng)常對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處 理，對(duì)不能及時(shí)處理的故障，將情況報(bào)告上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)，組織解決。 、安全員職責(zé) 安全員對(duì)班組安全技術(shù)管理負(fù)責(zé)。 組織參與班組的安全檢查等活動(dòng)，認(rèn)真做好安全活動(dòng)記錄，提出改進(jìn)安全工作的意見和建議。 、班組（室）長(zhǎng)職責(zé) 對(duì)本班組的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。 負(fù)責(zé)對(duì)新工人、換（復(fù)） 崗人員的崗位安全教育和看護(hù)，組織班組人員開展多種形式的安全活動(dòng)。 積極參加事故救援工作。 積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng)，自覺接受安全技術(shù)知識(shí)教育，不斷提高安全意識(shí)和自我防范能力，努力做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人所傷害。 愛護(hù)機(jī)器、設(shè)備、工具，不擅自動(dòng)用不是自己使用的機(jī)器、設(shè)備、工具，不擅自串崗和換崗。 保持機(jī)房整潔，做好防塵工作，電機(jī)表面整潔無渣塵。電流變化情況是否正常。 不得大負(fù)荷起動(dòng)電機(jī)，被拖動(dòng)機(jī)械應(yīng)轉(zhuǎn)動(dòng)靈活。 不準(zhǔn)閑雜人員進(jìn)入變電室。 門衛(wèi)職責(zé) 負(fù)責(zé)檢查人員出入情況 ,做好來人來車登記 ,末經(jīng)同意不準(zhǔn)進(jìn)入本單位。 禁止車輛攜帶易燃易爆品和無監(jiān)護(hù)人攜帶的末成年人單獨(dú)進(jìn)入。 負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)大檢查，督促解決有關(guān)安全方面存在的問題，違章指揮和違章作業(yè)，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 負(fù)責(zé)組織事故調(diào)查處 理的具體工作 ,各類事的匯總，統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，參與事故的調(diào)查分析和處理。 做好上級(jí)有關(guān)生產(chǎn)指示，文件的登記和處置工作。 貫徹執(zhí)行員工勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)紀(jì)律的教育與檢查和考核。 把安全工作業(yè)績(jī)納入干部晉升，職工晉級(jí)和獎(jiǎng)勵(lì)考核內(nèi)容。 在辦理臨時(shí)用工協(xié)議時(shí)，應(yīng)有安全方面的條款，并且把雇用方首先承擔(dān)安全責(zé)任作為雇用先決條件。 在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)有重大事故隱患時(shí)，要及時(shí)進(jìn)行調(diào)度指揮，采取有力措施消除事故隱患。 參與重大事故應(yīng)急救援處置預(yù)案的編制和有關(guān)危險(xiǎn)源的監(jiān)控。 使用新設(shè)備前應(yīng)向使用單位提供安全技術(shù)資料和操作規(guī)程，并進(jìn)行安全指導(dǎo)。 協(xié)助公司有關(guān)人員開展安全生產(chǎn)檢查，督促解決有關(guān)安全方面存在的問題。 考核 考核范圍為公司所有部門、職工及相關(guān)人員。 年終總評(píng)考核分值滿分為 100 分，得分在 90 分及以上為優(yōu)秀，得分在 70 分及以上為合格，得分在 70 分以下為不合格。 獎(jiǎng)罰的具體措施見《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度》。公司級(jí)教育主要是安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)、基本安全技術(shù)知識(shí)及他們本職的安全 生產(chǎn)責(zé)任教育 ,提高認(rèn)識(shí) ,加強(qiáng)責(zé)任感和自覺性 ,主動(dòng)支持安全生產(chǎn)工作。由部門（車間）負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé) ,