酒店主管咨詢(xún)管理副總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)-wenkub
2023-04-24 08:00:38 本頁(yè)面
【正文】 工作規(guī)劃，主持將年度規(guī)劃分解至季度和月度對(duì)規(guī)劃初稿進(jìn)行審核后，報(bào)酒店管委會(huì)審定對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、控制職責(zé)二職責(zé)表述: 外接咨詢(xún)管理業(yè)務(wù)，代表酒店與委托單位進(jìn)行咨詢(xún)協(xié)議議定，并組建咨詢(xún)管理班子，實(shí)施對(duì)外咨詢(xún)管理。 工作時(shí)間百分比：15%工作任務(wù)總結(jié)對(duì)外咨詢(xún)管理工作經(jīng)驗(yàn)，牽頭進(jìn)行旅游飯店管理軟件開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)旅游飯店管理軟件的總體策劃和組織開(kāi)發(fā)及軟件審核工作全面負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)出的旅游飯店管理軟件的對(duì)外銷(xiāo)售，做好售后服務(wù)負(fù)責(zé)酒店咨詢(xún)管理公司日常管理，適時(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)權(quán)力權(quán)限一：對(duì)咨詢(xún)管理班子人員調(diào)配的建議權(quán)權(quán)限二：對(duì)酒店咨詢(xún)管理公司日常運(yùn)營(yíng)工作的檢查督促權(quán)權(quán)限三：對(duì)上級(jí)提出本職工作的合理化的建議權(quán)權(quán)限四：對(duì)咨詢(xún)管理班子開(kāi)展工作的監(jiān)控權(quán)和對(duì)其質(zhì)量問(wèn)題的命令整改權(quán)權(quán)限六：對(duì)咨詢(xún)管理班子的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)權(quán)限七：對(duì)咨詢(xún)管理班子人員的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)權(quán)內(nèi)部
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