【正文】 人員， 以其1996年1月1日以后的服役或者工作年限推算儲(chǔ)存額時(shí)，歷年職工平均工資按下列方法確定：1995年底前服役或者參加工作的，按1995年省和其所在市職工平均工資的平均數(shù)，乘以12%，再乘以其1995年底以前的服役或者工作年限，推算儲(chǔ)存額；1996年1月1日以后的服役或者工作年限，按此期間其服役或者工作年限、歷年職工平均工資或者參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的實(shí)際繳費(fèi)工資、歷年個(gè)人賬戶記帳比例，推算儲(chǔ)存額，并與1995年底前的推算儲(chǔ)存額合并，作為確定過(guò)渡性養(yǎng)老金的依據(jù)。 第八條 參保人員個(gè)人繳費(fèi)記入個(gè)人賬戶時(shí)，凡個(gè)人繳費(fèi)由用人單位代扣代繳的，以用人單位繳費(fèi)實(shí)際到帳時(shí)間記賬和起息；參保人員以個(gè)人名義參保的，以其實(shí)際繳費(fèi)時(shí)間記賬和起息。 第四條具體過(guò)渡方法和過(guò)渡期限，由省勞動(dòng)保障行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定并公布實(shí)施。 第一條 現(xiàn)將《〈江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定〉實(shí)施意見(jiàn)》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。 十一、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在按《實(shí)施意見(jiàn)》第二十三條第二款一次性支付參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，其1996年1月1日后依照國(guó)家和省規(guī)定仍有視同繳費(fèi)年限的，應(yīng)與1996年1月1日前的繳費(fèi)年限合并，作為計(jì)發(fā)一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的依據(jù)。2008年7月1日以后退休、退職不計(jì)入封頂基數(shù)的具體數(shù)額，根據(jù)今后的實(shí)際情況，由省勞動(dòng)保障廳另行公布。 N66為參保人員參加工作至2006年6月30日的累計(jì)繳費(fèi)年限（不含折算繳費(fèi)年限）；Cn ，；某年Xn247。 Cn 為2006年后歷年省公布的上下半年年繳費(fèi)基準(zhǔn)數(shù)平均值的60%； 最低繳費(fèi)系數(shù)=〔N66+∑（Xn247。 一、我省戶籍的參保人員男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí)，繳費(fèi)年限不滿15年的，經(jīng)本人書(shū)面申請(qǐng)，可以繼續(xù)繳費(fèi)，直至累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年（其中實(shí)際繳費(fèi)年限滿5年）后，再辦理按月享受基本養(yǎng)老金的手續(xù)。 二、各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）在登記參保人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案時(shí)，記載的1996年1月1日后歷年的繳費(fèi)工資，為參保人員每年1月1日至12月31日各月實(shí)際繳費(fèi)工資的合計(jì)數(shù)；1992年1月1日至1995年12月31日各年繳費(fèi)工資的記載，仍按蘇勞險(xiǎn)〔1992〕16號(hào)文件的規(guī)定執(zhí)行。 三、參保人員在不同單位之間流動(dòng)，或在以單位參保和個(gè)人參保形式轉(zhuǎn)換過(guò)程中，出現(xiàn)重復(fù)繳費(fèi)情形的，可以將重復(fù)繳費(fèi)期間的繳費(fèi)工資和個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額合并計(jì)算，但繳費(fèi)年限不得累加，記入其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案和證（卡）的繳費(fèi)工資不得超過(guò)當(dāng)年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收上下限基準(zhǔn)數(shù)的300%。 四、參保人員同時(shí)與兩個(gè)及兩個(gè)以上用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的，其在各用人單位的繳費(fèi)應(yīng)當(dāng)合并計(jì)算，但繳費(fèi)工資總額不得超過(guò)當(dāng)年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收上下限基準(zhǔn)數(shù)的300%，記入個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額不得超過(guò)當(dāng)年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收上下限基準(zhǔn)數(shù)300%的8%，繳費(fèi)年限不得累加。 五、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在計(jì)算參保人員基本養(yǎng)老金的各分項(xiàng)數(shù)據(jù)時(shí)，各項(xiàng)繳費(fèi)年限均以累計(jì)月數(shù)折算為年，并保留小數(shù)四位；各項(xiàng)養(yǎng)老金保留小數(shù)兩位，合計(jì)數(shù)見(jiàn)分進(jìn)角。 六、各地勞動(dòng)保障行政部門(mén)在按《實(shí)施意見(jiàn)》第十二條確定個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)女參保人員和保留養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系女失業(yè)人員的退休年齡時(shí)，凡屬實(shí)行勞動(dòng)合同制以前參加工作的原固定工身份的，其退休年齡參照企業(yè)在崗女職工的退休年齡確定。 七、《實(shí)施意見(jiàn)》第十五條和第二十二條所稱(chēng)最低繳費(fèi)系數(shù)的計(jì)算公式為：Cn）〕247。 Xn 為參保人員2006年7月1日后歷年的年繳費(fèi)工資（當(dāng)年繳費(fèi)月數(shù)未滿12個(gè)月的，換算成年繳費(fèi)工資）；Cn ，按實(shí)計(jì)算； 二OO七年十月二十五日 江蘇省勞動(dòng)保障廳關(guān)于印發(fā)《〈江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定〉實(shí)施意見(jiàn)》的通知江蘇省勞動(dòng)保障廳關(guān)于印發(fā)《〈江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定〉實(shí)施意見(jiàn)》的通知 蘇勞社險(xiǎn)[2007]24號(hào) 各市、縣人民政府，省各委、辦、廳、局，省各直屬單位： 二OO七年十月二十五日 《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》實(shí)施意見(jiàn) 根據(jù)《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》（省政府令第36號(hào)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規(guī)定》）以及國(guó)家和省有關(guān)政策，制定本實(shí)施意見(jiàn)。 第二條 任何單位和個(gè)人無(wú)權(quán)減免基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 用人單位已發(fā)放參保人員工資并代扣基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，在按《江蘇省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳條例》規(guī)定申請(qǐng)暫緩繳費(fèi)時(shí)，其代扣代繳的參保人員個(gè)人繳費(fèi)部分不能申請(qǐng)緩繳。 第五條 參保人員在各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)只能同時(shí)保持唯一的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。記入?yún)⒈Ｈ藛T個(gè)人賬戶中的儲(chǔ)存額，按照省公布的當(dāng)年度個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)息利率計(jì)息。 《規(guī)定》第十八條第一款第（一）項(xiàng)所稱(chēng)達(dá)到國(guó)家、省規(guī)定的退休年齡，是指下列情形之一：繳費(fèi)年限均以累計(jì)月數(shù)折算為年計(jì)算。 第十四條具體計(jì)算方法為： 《規(guī)定》第十九條所稱(chēng)計(jì)發(fā)月數(shù)，按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)確定。 （一）1992年至1995年繳費(fèi)工資指數(shù)=〔∑（Xn247。 實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)至1995年底的繳費(fèi)工資指數(shù)，按實(shí)計(jì)算。 （二）1985年6月底前各年的繳費(fèi)工資指數(shù)均按照。在過(guò)渡期內(nèi)，參保人員退休、退職時(shí)按《規(guī)定》計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金或生活費(fèi)低于按原規(guī)定計(jì)發(fā)的數(shù)額的，予以補(bǔ)足。 第二十一條 （一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金按2005年全省和其所在市在崗職工月平均工資平均數(shù)的20%確定； （五）按照參保人員1999年6月底前的繳費(fèi)年限（包括實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限，不含折算繳費(fèi)年限），每滿1年（不足1年的，按1年計(jì)算）發(fā)給1元。 （六）因病或非因工完全喪失勞動(dòng)能力辦理病退、按111個(gè)優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市國(guó)有破產(chǎn)工業(yè)企業(yè)的有關(guān)規(guī)定辦理提前退休以及經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)實(shí)施破產(chǎn)企業(yè)和資源枯竭礦山關(guān)閉破產(chǎn)辦理提前退休的參保人員，按每提前1年減發(fā)2%（不含個(gè)人帳戶養(yǎng)老金）。 在按本意見(jiàn)第二十條確定退職人員原規(guī)定計(jì)發(fā)數(shù)額時(shí)，所用職工平均工資，均以2005年全省和其所在市在崗職工月平均工資平均數(shù)為準(zhǔn)。 第二十二條 生活費(fèi)=（退職時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資最低繳費(fèi)系數(shù)+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）247。 參保人員退休后，勞動(dòng)保障行政部門(mén)發(fā)給《職工退休養(yǎng)老證》，并從勞動(dòng)保障行政部門(mén)核定的退休時(shí)間之次月起，到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者委托的單位領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 第二十五條企業(yè)繳費(fèi)可在稅前列支。 企業(yè)年金基金實(shí)行完全積累，采用個(gè)人賬戶管理方式，由有資格的企業(yè)年金基金管理機(jī)構(gòu)管理。 第二十六條部長(zhǎng) 為了適應(yīng)加快建設(shè)法治政府、全面推進(jìn)依法行政的要求，按照《立法法》規(guī)定和國(guó)務(wù)院工作安排，我部對(duì)現(xiàn)行勞動(dòng)和社會(huì)保障規(guī)章進(jìn)行了全面清理。 本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)的下列單位和人員（以下統(tǒng)稱(chēng)用人單位和參保人員）： （四）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的其他人員。 參加本省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)）的人員，退休后按照本規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 第三條 （一）統(tǒng)籌考慮當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系，堅(jiān)持覆蓋廣泛、水平適當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理、基金平衡； （五）逐步實(shí)行“省級(jí)預(yù)算、分級(jí)負(fù)責(zé)，省級(jí)調(diào)劑、分級(jí)管理”的省級(jí)統(tǒng)籌，并在對(duì)用人單位和參保人員統(tǒng)一制度、統(tǒng)一支付項(xiàng)目、統(tǒng)一計(jì)發(fā)辦法、統(tǒng)一管理規(guī)程的基礎(chǔ)上，逐步統(tǒng)一繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)繳費(fèi)）上下限的基準(zhǔn)和繳費(fèi)比例。 第四條其設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體承擔(dān)養(yǎng)老保險(xiǎn)事務(wù)。 縣級(jí)以上地方稅務(wù)機(jī)關(guān)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)）負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征收工作。 縣級(jí)以上地方人民政府財(cái)政部門(mén)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)財(cái)政部門(mén)）負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理，對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的