【總結(jié)】/資料保管崗崗位說明書崗位名稱資料保管崗崗位編號(hào)所在部門體檢中心崗位定員直接上級(jí)資料保管組長工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)體檢資料的保管、具體體檢工作和體檢后續(xù)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)體檢資料的管理工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)在體檢現(xiàn)場(chǎng)
2025-04-08 05:21
【總結(jié)】5/5宣傳干事1崗位說明書崗位名稱宣傳干事1崗位編號(hào)710-1-13-02所在部門宣傳處崗位定員1直接上級(jí)宣傳處副處長(主持工作)工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:所報(bào)責(zé)任編輯、網(wǎng)絡(luò)責(zé)任編輯、文字稿外投責(zé)任編輯、電視編輯、企業(yè)文化辦公室秘書、文明辦秘書、普法辦秘書、政研會(huì)秘書、干
2025-04-07 23:07
【總結(jié)】3/319.后勤管理員職位說明書職業(yè)名稱后勤管理員文件編號(hào)GZSM-D05編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門辦公室直接上級(jí)職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級(jí)職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的
2025-04-08 22:16
【總結(jié)】5/5崗位(職務(wù))說明書崗位名稱
2025-08-03 03:25
【總結(jié)】/課題骨干崗位說明書崗位名稱課題骨干崗位編號(hào)710-2-00-11所在部門研究室崗位定員3~5直接上級(jí)室領(lǐng)導(dǎo)/課題負(fù)責(zé)人工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002/5/4本職:負(fù)責(zé)完成課題分工工作,配合課題負(fù)責(zé)人共同完成課題職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)課題分工
2025-03-25 12:11
【總結(jié)】/生產(chǎn)主管崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)主管崗位編號(hào)710-1-06-03所在部門生產(chǎn)處崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)處處長工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)過程管理和售后技術(shù)服務(wù)管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:生產(chǎn)計(jì)劃管理工作時(shí)間百分比:5
2025-04-08 00:44
【總結(jié)】/行政會(huì)計(jì)崗位說明書崗位名稱行政會(huì)計(jì)崗位編號(hào)710-1-09-09所在部門財(cái)務(wù)處崗位定員1直接上級(jí)財(cái)務(wù)處處長工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年5月19日本職:所行政管理費(fèi)用核算、國有資產(chǎn)管理、有關(guān)軍民品項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)核算職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:所行政管理
2025-04-07 22:09
【總結(jié)】3/3職業(yè)名稱執(zhí)行董事文件編號(hào)GZSM-A002編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱執(zhí)行董事所屬部門董事會(huì)直接上級(jí)職位董事會(huì)主席定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級(jí)職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位董事會(huì)主席可晉升至此的職位——可
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】3/3崗位說明書崗位名稱促銷執(zhí)行崗崗位編號(hào)所在部門市場(chǎng)部崗位定員1人直接上級(jí)市場(chǎng)部部長工資等級(jí)直接下級(jí)分析人所轄人員分析日期本職:配合市場(chǎng)企劃人員對(duì)促銷方案的執(zhí)行,監(jiān)督和評(píng)估促銷方案的執(zhí)行,負(fù)責(zé)常規(guī)促銷品的采購職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:配合促銷方案的執(zhí)行工作時(shí)間百分比:
2025-08-03 12:42
【總結(jié)】某啤酒企業(yè)渠道拓展部部門經(jīng)理崗崗位說明書崗位名稱渠道拓展部部門經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門渠道拓展部崗位定員1直接上級(jí)營銷副總經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)渠道規(guī)劃崗、分銷商拓展崗、終端拓展崗分析人所轄人員3分析日期本職:負(fù)責(zé)公司擴(kuò)張類市場(chǎng)與新經(jīng)銷渠道開拓工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)銷售的多
2025-08-01 22:21
【總結(jié)】/病房護(hù)士崗崗位說明書崗位名稱病房護(hù)士崗崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)護(hù)士長工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成病房護(hù)理和診療輔助工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)病房用品的管理工作和病房的消毒清理工作工作
2025-07-18 12:36
【總結(jié)】3/3崗位情況調(diào)查表(職務(wù)說明書)(后面附件中的職務(wù)說明書僅供參考,調(diào)查表內(nèi)容填寫以要求為準(zhǔn))崗位名稱安全、消防崗崗位編號(hào)所在部門行政辦公室崗位定員1人直接上級(jí)行政辦公室副主任崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:具體負(fù)責(zé)安全、消防管理工作職責(zé)與工作任務(wù):
2025-08-03 03:20
【總結(jié)】3/3法律事務(wù)崗職務(wù)說明書崗位名稱法律事務(wù)崗崗位編號(hào)所在部門辦公室崗位定員直接上級(jí)辦公室主任職系技術(shù)職系直接下級(jí)無工資等級(jí)所轄人員無崗位分析日期本職:協(xié)助各部門經(jīng)理承擔(dān)銀行法律事務(wù)及銀行內(nèi)法律知識(shí)普及工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)全面掌握公司業(yè)務(wù)所涉及法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定
2025-08-03 05:26
【總結(jié)】3/4招聘培訓(xùn)管理崗職務(wù)說明書崗位名稱招聘培訓(xùn)管理崗崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)主任職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:根據(jù)商行整體人力需求計(jì)劃,組織開展公司的招聘、培訓(xùn)和人事管理工作,保證實(shí)現(xiàn)公司人力資源供給,以及現(xiàn)有人力的持續(xù)發(fā)展和員工技能的取得職責(zé)與工作任務(wù):
2025-04-12 06:48
【總結(jié)】檢修部通信專責(zé)C崗_職務(wù)說明書崗位名稱通信專責(zé)C崗崗位編號(hào)所在部門電廠檢修部自動(dòng)化分部崗位定員人直接上級(jí)通信專責(zé)A工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與通信設(shè)備日常維護(hù)、消缺、檢修工作工作時(shí)間百分比:30%工作任務(wù)
2025-04-08 03:14