學(xué)生會(huì)組織建設(shè)-wenkub
2023-04-21 07:16:27 本頁(yè)面
【正文】 部各部門協(xié)調(diào)機(jī)制欠缺，合作協(xié)調(diào)、整體聯(lián)動(dòng)能力較弱。社會(huì)建設(shè)不斷進(jìn)步，教育改革不斷深化，使大學(xué)生的生活水平不斷提高、思想日趨多元化、社會(huì)活動(dòng)能力不斷增強(qiáng)。 學(xué)生會(huì)建設(shè)是學(xué)生會(huì)各方面工作有效開(kāi)展的堅(jiān)實(shí)保障。一、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)建設(shè)的重要性和緊迫性 學(xué)生會(huì)建設(shè)是學(xué)生會(huì)工作的本職任務(wù)，是學(xué)生會(huì)工作進(jìn)一步有效開(kāi)展的重要保證。一直以來(lái)，學(xué)生會(huì)歷屆同學(xué)為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)外建設(shè)，促進(jìn)文化建設(shè)進(jìn)行了各種探索和嘗試，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，取得了重要成果。目前，大學(xué)生思想的多元發(fā)展、高校與社會(huì)的不斷融合、學(xué)生社團(tuán)的迅速發(fā)展，給學(xué)生會(huì)的發(fā)展進(jìn)步帶來(lái)了巨大活力，但也必然帶來(lái)這樣那樣的矛盾和問(wèn)題。 所有事物都處在不斷發(fā)展的狀態(tài)中。 二、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)建設(shè)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和原則 進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)建設(shè)，必須堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，在黨的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)的指導(dǎo)下，按照緊密團(tuán)結(jié)、同心同德；精簡(jiǎn)節(jié)約、快捷高效；積極探索、開(kāi)拓創(chuàng)新；謙虛謹(jǐn)慎、誠(chéng)懇親和；協(xié)調(diào)有序、安定和諧的要求，以引領(lǐng)健康向上的校園文化、提供全面有效的服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)，促進(jìn)內(nèi)部團(tuán)結(jié)、著力制度建設(shè)、提高工作效率、激發(fā)創(chuàng)新活力、塑造親和形象，切實(shí)有效地推動(dòng)學(xué)生會(huì)的全面建設(shè)。始終把廣大同學(xué)的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大同學(xué)的根本利益；堅(jiān)持內(nèi)部的人性化管理，加強(qiáng)人文關(guān)懷，尊重個(gè)性，發(fā)揮個(gè)性，調(diào)動(dòng)積極性，激發(fā)創(chuàng)造性。合理有效地利用各種資源，在資金、物資、人力方面始終堅(jiān)持精簡(jiǎn)節(jié)約的原則，大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、昂揚(yáng)向上的精神，帶頭為創(chuàng)建節(jié)約型和諧校園做出貢獻(xiàn)。堅(jiān)持主席團(tuán)對(duì)學(xué)生會(huì)整體的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，發(fā)揮主席團(tuán)的核心作用，堅(jiān)持科學(xué)、民主、合法地領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)學(xué)生會(huì)整體的工作，全面協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作的有效開(kāi)展。馬克思主義指導(dǎo)思想，中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，社會(huì)主義榮辱觀，構(gòu)成社會(huì)主義核心價(jià)值體系的基本內(nèi)容。 （二）明確部門定位，平衡部門與整體目標(biāo)，加強(qiáng)部門合作，完善內(nèi)部交流機(jī)制，建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制。暢通溝通渠道，加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)合作，建立有效合作機(jī)制。綜合運(yùn)用教育、協(xié)商、疏導(dǎo)等辦法，把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。建立健全以培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)為主要內(nèi)容的政策措施和制度保障，確定業(yè)務(wù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)，提高學(xué)生會(huì)工作人員職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)的指導(dǎo)，不失時(shí)機(jī)地推進(jìn)學(xué)生會(huì)民主建設(shè)，依法民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，積極穩(wěn)妥地健全民主制度，豐富民主形式，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)民主的制度化、規(guī)范化、程序化。加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，在內(nèi)部深入開(kāi)展制度化宣傳和教育，形成學(xué)生會(huì)全體人員自覺(jué)學(xué)習(xí)制度、遵守制度的良好氛圍。 （四）進(jìn)一步完善學(xué)生會(huì)人事制度、考評(píng)機(jī)制，
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