職務(wù)辭去申請(qǐng)書(shū)范文_辭去職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)格式-wenkub
2023-04-15 12:23:46 本頁(yè)面
【正文】 作無(wú)益。在走上公共衛(wèi)生崗位之后，我完全失去了自己的方向，不知道該如何開(kāi)展工作，工作起來(lái)也是越來(lái)越?jīng)]有信心，特別是領(lǐng)導(dǎo)讓我干一體化辦公室主任后，讓自己變得更加茫然，根本不知道一體化辦公室主任是干什么的，更談不上開(kāi)展工作，何必為了一個(gè)虛名，惶惶不可終日。提及辭去現(xiàn)職務(wù)的原因，具體如下： 一、個(gè)人魄力不夠。下面是為大家精心整理的職務(wù)辭去申請(qǐng)書(shū)，希望能給您帶來(lái)幫助?！ ÷殑?wù)辭去申請(qǐng)書(shū)篇一 尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)： 您好!近期，我的內(nèi)心一直十分忐忑，想提及此事，又難以啟齒。作為公共衛(wèi)生科主任，我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)擁有十足的魄力和完美的人格，才能促進(jìn)公共衛(wèi)生工作更快的發(fā)展，但是實(shí)踐證明本人在魄力上有很大的欠缺，無(wú)法很好的指導(dǎo)他們、督促他們、幫助他們，更何況性格存在缺陷，到夏蔚上班四年多，頭三年沒(méi)與同事吵過(guò)一次架，到現(xiàn)在能一年與同事吵兩次架，可見(jiàn)我的素質(zhì)非常一般，已經(jīng)退變到不可理喻的地步，不能為科室人員帶一個(gè)好頭，不能起到一個(gè)合格科室負(fù)責(zé)人應(yīng)有的作用。因此，我覺(jué)得自己在能力上還有很大的欠缺，這個(gè)問(wèn)題并不一定通過(guò)自身的成長(zhǎng)就能解決，是自身的一個(gè)限度問(wèn)題。在工作做不出成績(jī)，家中瑣事過(guò)多的情況下，我原本想抱著“對(duì)工作無(wú)所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔(dān)任此職位，后來(lái)仔細(xì)想想，這樣做的話，不僅是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任，更是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)任，本著對(duì)此崗位負(fù)責(zé)的態(tài)度，我覺(jué)得還是有必要讓出此職位，讓更有能力的人來(lái)?yè)?dān)任此職務(wù)，對(duì)能者也是一種鼓勵(lì)，從而更好的促進(jìn)公共衛(wèi)生工作的發(fā)展?！ ∈紫雀兄x領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的信任。但經(jīng)過(guò)這一年來(lái)的工作，我發(fā)現(xiàn)自己的魄力、能力、精力等各方面的不足，無(wú)法完成領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，再此我表示深深的歉意，也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的諒解。在他們工作不努力時(shí)不能批評(píng)他們并要求他們干好工作，無(wú)法將自己的想法貫徹落實(shí)到各科室的具體工作中。在走上分管崗位之前
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