醫(yī)院護士進修心得體會通用范文-wenkub
2023-02-22 11:15:39 本頁面
【正文】 進修醫(yī)生報告病史；上級醫(yī)生仔細閱片，分析可能診斷，進一步檢查及治療方案。進行了學科規(guī)劃、亞專業(yè)細分，現(xiàn)設(shè)有脊柱關(guān)節(jié)外科、上肢創(chuàng)傷手顯微外科、下肢創(chuàng)傷外科、關(guān)節(jié)鏡外科、骨病骨腫瘤矯形外科等五個亞專業(yè)組。??一、首先介紹一下進修所在醫(yī)院的基本情況：??xx醫(yī)院骨科現(xiàn)有二樓和三樓2個病區(qū)，開放床位170張，年門診量31000余人次，年收治病人3000余人次，手術(shù)2500余臺次。護士你身穿一個白色的工作服，懸壺濟世給愛心，白天黑夜苦戰(zhàn)險中熬，那么關(guān)于相關(guān)的心得感悟該怎么寫呢，下面是小編為大家整理的醫(yī)院護士進修心得體會范文三篇，供大家參考。科室擁有主任醫(yī)師4名，副主任醫(yī)師4名，主治醫(yī)師9名，其中博士1人，碩士5人，形成了較完備的學科梯隊。由副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師、醫(yī)師等人員組成治療小組，并設(shè)有住院總值班，負責科內(nèi)教學、值班安排、院內(nèi)會診，各種登記本的記錄及檢查。這樣能系統(tǒng)的有計劃的使患者得到合理治療，同時年輕醫(yī)生了解很多相關(guān)知識。雖然這些大道理都能明白，但有幾個醫(yī)生能真做到的呢?至少我接觸過的xxx醫(yī)骨科老師里有一部分人做到了。我在進修期間參加的學術(shù)活動主要有：??每周1次科內(nèi)學術(shù)講座、每位醫(yī)師輪流講座（題目自擬，包括進修人員均要參與講座）；??定期的全院性學術(shù)講座，長期高強度、自覺的學習、交流也是他們長盛不衰的重要因素。各個科室都有技術(shù)專長，每位醫(yī)生也有技術(shù)專長，才能使科室的診療水平得到保證。??他們先進的設(shè)備和技術(shù)也給我留下很深的印象。??科室要發(fā)展，醫(yī)院要強大，在競爭的醫(yī)療市場中立于不敗之地，必須要走專科化建設(shè)道路，學科門類齊全，學術(shù)有專攻，學科門類越分越細，必須加強各學科人才培養(yǎng)，必須重視再教育、再學習及后備人才的培養(yǎng)。才能有診療高水平，使更多的患者受益，更好地提高醫(yī)院的社會效益、經(jīng)濟效益，提高醫(yī)院的知名度。??加快醫(yī)院急救能力建設(shè)，將120網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院及因傷商業(yè)保險定點醫(yī)院納入下一步發(fā)展規(guī)劃，有效避免部分患者因我院不是醫(yī)療保險報銷定點醫(yī)院而轉(zhuǎn)院。其實對管床醫(yī)生概念的明確就是對臨床醫(yī)生最好的詮釋。做好住院醫(yī)才能為以后的職業(yè)生涯打好堅實的基礎(chǔ)。??1績效考核要對臨床醫(yī)師適當傾斜，制定鼓勵他們多學技術(shù)，在可控的范圍內(nèi)積極開展手術(shù)的相應(yīng)措施，避免讓積極開展手術(shù)的人去承擔更多的風險卻得不到相應(yīng)的獎勵，否則會降低他們?nèi)W習及開展手術(shù)的積極性。再次感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)能給我這次寶貴的學習機會，把此次所學運用到工作中去。護理人員19人，進修1人，實習1人，試工5人。通過人事的周密設(shè)置，各人按職責行事，使病人感到入院后即有一種安全感，一切盡在醫(yī)護人員的呵護之中。因此加床多，有些物品雖然很舊，但病房整體顯得非常清潔。他們把“請”、“謝謝”、 “對不起”等文明用語常掛嘴邊，就算是同事之間也是如此，體現(xiàn)
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1