護士長工作計劃熱門范文示例三篇-wenkub
2023-02-20 08:18:10 本頁面
【正文】 劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務。其次，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。??醫(yī)院是一個整體，因此應建立好科與科之間的協(xié)作關系。護士長工作計劃 篇1 ??護士長是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天，護士長管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的護士長，我認為應該起碼要做到以下幾點：??第一、護士長應具備一定的職業(yè)素質(zhì)??加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術水平，帥先接受新知識新技術，做專業(yè)技術的帶頭人。??在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。再者要抓住重點，以點帶面，發(fā)揮設備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。??總而言之，對于醫(yī)院實行公開競聘護士長，我表示擁護，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上護士長，我將是一名稱職的護士，如果競聘上了，那也是領導的信任，同志們的支持，我將努力、努力、再努力！護士長工作計劃 篇2 ??圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，在護理部領導下，本著“以病人為中心”，以“服務、質(zhì)量、安全”為工作重點的服務理念，創(chuàng)新管理方式，不斷提升急危重癥病人的護理水平，提高社會滿意度，并為icu護士創(chuàng)造輕松和諧的工作、學習環(huán)境，制定新的一年護理工作計劃如下：??一、鞏固icu危重病人基礎、特級護理質(zhì)量，實現(xiàn)持續(xù)改進的根本目標，積極打造“愛、惜、優(yōu)”護理品牌。??科內(nèi)根據(jù)上年度工作情況繼續(xù)實行組長負責制、兩班工作制。定期組織質(zhì)量控制小組成員討論，指出科內(nèi)質(zhì)量薄弱環(huán)節(jié)，共同商討改進方法，不
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