與企業(yè)收入、分配相關(guān)的財務(wù)規(guī)定-wenkub
2023-01-22 20:30:25 本頁面
【正文】 1. 形式： 年金，團體養(yǎng)老險 ： 《 企業(yè)財務(wù)通則 》 43條規(guī)定，已參加基本醫(yī)療保險的企業(yè)，具有持續(xù)盈利能力和支付能力，可以為職工建立補充養(yǎng)老保險，其屬于企業(yè)職工福利范疇，由企業(yè)和個人共同繳費而組成 企業(yè)補充醫(yī)療和補充養(yǎng)老保險 ： 覆蓋面 /行業(yè)差異 /群體差異 ：工資總額 4%以內(nèi)，可從成本費用 (唯一渠道 )中列支， 《 企業(yè)財務(wù)通則 》 施行以前提取的應(yīng)付福利費有結(jié)余的，應(yīng)當先從應(yīng)付福利費中列支。 企業(yè)補充 醫(yī)療和補充養(yǎng)老保險 ： 解決“中人”問題；控制差距；企業(yè)和個人共同負擔(dān) ：行業(yè)或企業(yè)內(nèi)統(tǒng)籌、參加醫(yī)療互助、團體醫(yī)療險 不得量化給個人或挪作他用 工資總額 4%以內(nèi)，可從成本費用中列支 ：考慮 職業(yè)病危害嚴重等特定行業(yè)的企業(yè)職工醫(yī)療需求 職工福利費 關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知（財企【 2022】 242號，轉(zhuǎn)發(fā)文號（滬財企 【 2022】 73號），實施修訂后的 《 企業(yè)財務(wù)通則 》 有關(guān)問題的通知（財企
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