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正文內(nèi)容

競聘辦公室主任演講稿七篇-wenkub

2022-10-13 08:05:56 本頁面
 

【正文】 。辦會,就是為黨委、政府召開的各種會議提供各種準備和后勤保障。為機關干部服務,就是及時準確的傳達政令,下情上達,確保黨委、政府在各個時期的決策意圖能夠實現(xiàn)。 第二,妥善處理好兩種關系:即處理好與各位領導之間的關系;處理好與一般干部之間的關系。 ***年 ***月,我從 ***師范大學畢業(yè),同年八月被分配到石壩工作至今,曾先后搞過治安、歷任統(tǒng)計員、團委副書記、黨政辦副主任、主任、鎮(zhèn)黨委委員職務。今天,非常感謝組織能夠給予我這次機會,讓我有五分鐘的時間發(fā)表看法和見解,接受您們的挑選。我作為公司普通一員,在公司學習、工作將近 XX 年時間了,對公司有著深厚的情感,不管我這次競聘的結果如何,不管今后處在哪個崗位,我都將一如既往地認 真履行工作職責,并為之奉獻自己的最大力量。在公文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個環(huán)節(jié),確保公文快速有序地流轉。 三、強化服務意識,把握服務重心,充分發(fā)揮辦公室職能作用 辦公室所處的地位和所屬的工作性質(zhì),決定著辦公室的實質(zhì)就是一個單位的服務中樞,辦公室工作的核心就是服務。建立工作質(zhì)量責任追究制度,保證各項工作的高效運轉。 本著嚴格、周密、可操作的原則,在原有各項制度的基礎上,進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度。 協(xié)助領導做好行政管理。把 “ 耐得平淡、舍得付出 ” 作為一切工作的準則,堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干的工 作作風。可以這樣說:一個企業(yè)生存的根本是良好的運作機制,一個企業(yè)發(fā)展壯大的根本是人才的培養(yǎng)、儲備和充分使用。能夠積極主動履行工作職責,能夠及時完成領導交辦的其他工作任務。 2020 年 8 月,到長途分公司做辦公室內(nèi)勤。 在這里,我將自己的工作經(jīng)歷做一個簡要回顧: 92 年 8 月,我畢業(yè)于 XX 學校,分配到 XX 運輸公司,從事汽車修理工作。堅持三個 “ 面向 ” 也就是使辦公室工作始終面向領導,面向基層、面向群眾,做好服務工作,讓辦公室成為黨委工作的喉舌,溝通干群關系的橋梁和紐帶。 近三年任計生辦主任,在外人看計生辦只是控制超生的問題,孰不知,它其中包含統(tǒng)計工作、宣傳工作、法規(guī)工作、協(xié)會工作、藥具以及技術服務等多項職能。不斷加強自身的理論修養(yǎng),思想比較活躍,能較快地接受新事物,愛學習、愛思考、工作中注意發(fā)揮主觀能動性,做到辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,在廉潔自律上,要求嚴格,本人信奉誠實、正直的做人宗旨,能夠與人團結共事。在同志們的成功經(jīng)驗中吸取營養(yǎng),努力提高自身綜合素質(zhì)。辦主任必須具備一定的政策理論水平,文字綜合能力, 組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。 [本文來源: 本人出生于 ****年 10 月,現(xiàn)年 **歲,大專文化, **年畢業(yè)到本鎮(zhèn)至今 **年,歷任農(nóng)機站站員、副站長、小學副校長、政府辦副主任、計生辦主任等職務,并于 **年入黨。 **年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在各位同仁的支持和幫助下,多次獲得優(yōu)秀農(nóng)機監(jiān)理員、先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、全市先進個人等榮譽。今天,我所以參加這個崗位的競爭,理由有三: 第一,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面地審視自己、發(fā)展自已。 第二,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質(zhì)和 個人品質(zhì)。 第三,我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。這項工作鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力,豐富了我的管理經(jīng)驗。 當然,不論此次競崗成功與否,我都會做到:成功不自滿,落選不氣餒,堅決服從組織安排,一如既往努力工作。 95 年 3月,到 XX 運輸公司安全科,先后從事內(nèi)勤、外勤工作。 2020 年 4 月,到公司安保處做內(nèi)勤工作至今。 不想當將軍的士兵不是好士兵,不思進取的員工不是好員工。 如果這次競聘能夠成功,我將懷著 “ 勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻 ” 的思想, 本著 “ 維護企業(yè)利益、維護企業(yè)聲譽、維護企業(yè)形象 ” 的原則,積極主動地開展辦公室工作: 一、堅持嚴以律己,努力做好表率 加強自身業(yè)務學習,盡快熟悉、熟練辦公室事務,增強自身工作能力,努力提高自身綜合素質(zhì)。堅持因人安崗,因崗定責,人盡其才,在工作上放心放手,讓大家在實踐中歷練成長,共同進步。認真做好公司各項會議的組織、準備和記錄工作。明確各崗位工作職責和工作責任。 協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部 工作,合理調(diào)配人員,及時、保質(zhì)保量完成領導交辦的工作任務。 從抓學習教育,提高思想認識著手,帶領辦公室同事找準工作位置,明確工作性質(zhì),樹立 “ 窗口 ” 形象。在辦會中,做到統(tǒng)籌考慮,合理安排,加強協(xié)調(diào),努力提高會務質(zhì)量。在此,我真心祝愿公司能夠打造一支團結協(xié)作,奮發(fā)向上的管理團隊。無論這次競選成功與否,我認為都超出了競選本身的意義,至少,這是一次向自己挑戰(zhàn)的絕佳機會。參加工作近八年來,服從領導、兢兢業(yè)業(yè)、實實在在、在工作中儲備了一定的知識,積累了一定的工作經(jīng)驗,連續(xù)五年在機關公務員年度考核中被評為優(yōu)秀,自信能夠勝任所競選的職務。和領導之間的關系處理好了,領導集體才會形成一個科學、高效的決策團隊,有時間集中精力議大事抓發(fā)展;與機關干部的關系處理好了,干部之間就會形成一股整體合力,干工作就會無往而不勝。為基層干部群眾服務,就是在權限范圍內(nèi),及時為群眾生產(chǎn)生活提供方便。辦 事,就是及時準確的完成領導交辦的各項工作任務。 謝謝大家! (篇四) 各位領導、各位同事: 大家好 ! 雖然與大家并不陌生,但還是請允許我做一個簡要的自我介紹:我叫楊成,現(xiàn)年 37 歲,本科學歷,中共黨員, 1988 年參加工作, 1995年起,先后從事黨辦宣傳干事、團委書記、黨辦主任干事、辦公室秘書等工作, 2020 年 2 月起任公司辦公室副主任,今年元月起任公司辦公室主任。 7 年的修理工作,造就了我的吃苦精神和堅韌品格。盡管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個崗位充滿信心。在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動,起草了 5 年的職代會行政報告和工作會領導講話等重要文稿,對公司上千份文件進行過內(nèi)容、文字和程序上的把關。我時常提醒自己:一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。二是從單憑老經(jīng)驗辦事轉變?yōu)閷嵭幸?guī)范化管理。 “ 三個作用 ” ,即:一是服務作用,為上級、本級和下級做好服務。三是綜合協(xié)調(diào)作用。 各位領導、各位同事,請在我的名字下面劃勾。正是這種精神、這種決心、這種信心,必將造就 XX 市委組織部無比的生機和活力。 第一個階段:適應轉變階段。選拔生鍛煉一開始,鄉(xiāng)黨委、政府讓我從事材料撰寫、宣傳報道等方面工作,我不斷提高自己的工作責任感和使命感,增強工作的積極性和主動性,經(jīng)常深入農(nóng)村基層調(diào)查研究,深挖素材,在省、地、市報刊雜志上多次登載通訊、論文、消息等文章,并在景德鎮(zhèn)市、 XX市征文活動中多次獲獎。這一階段,我一方面夯實了材料撰寫、宣傳報道工作基礎,一方面逐步豐富了農(nóng)村工作經(jīng)驗,提高了農(nóng)村工作能力和素質(zhì)。在 XX 市委組織部組織股任科員。在部領導的正確領導下,我協(xié)助 股長,與 “ 三創(chuàng)辦 ” 同事一道先后組織開展了全市 “ 三項創(chuàng)建 ” 活動,在全市基層黨組織中基本達到了 “ 四有 ” 目標以及 “ 五個一 ” 要求,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領導班子、基層黨組織得到省、景市委的表彰。 通過以上三個階段歷經(jīng)四年的學 習、工作鍛煉,現(xiàn)在站
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