[合同協(xié)議]建筑施工企業(yè)用工勞動合同-wenkub
2023-05-20 19:41:34 本頁面
【正文】 第一條 勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用） （ ） 有固定期限勞動合同 本合同于 年 月 日生效，于 年 月日終止。其中試用期至 年 月 日止。其中試用期至 年 月 日止。 （ ） 執(zhí)行綜合計算工時工作制（乙方每月工作不超 167． 4小時）。 第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。 計時工資 乙方在試用期間的工資為每月（日） 元，試用期滿后月（日）工資為 元。 甲方應(yīng)在每月 日前以貨幣形式計發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。 第十一條 乙方有下列情形之一， 甲方可以解除本合同； （一）在試用期間被證明不符合錄用 條件的； （二）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； （三）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定及施工質(zhì)量管理規(guī)定的； （四）被依法追究刑事責(zé)任的。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起 15日內(nèi)
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