鎮(zhèn)2009年工會工作總結(jié)-wenkub
2023-05-10 22:15:17 本頁面
【正文】 職業(yè)道德建設(shè)教育和榮辱觀教育。在去年二家“學習型”先進組織的基礎(chǔ)上，今年又評選了卓成化纖為先進單位。各級工會廣泛組織工人階級的先進性教育和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育，培養(yǎng)職工樹立全局意識、集體意識、主人翁意識。建立困難職工檔案庫，經(jīng)過各基層工會調(diào)查摸底， 42 名職工列為困難職工家庭；廣泛開展助學結(jié)對活動，進一步解決困難職工子女的就學和生活問題， 8 月 16 日，有 53 名職工子女得到慈善捐款；鎮(zhèn)工會與慈善會等單位聯(lián)合發(fā)倡議書為本鎮(zhèn)山下村一位白血病患者捐款 27 余萬元。幫助職工掌握安全生產(chǎn)知識、 增強安全生產(chǎn)意識和自我保護意識，自覺遵守各項規(guī)章制度，真正地做到“預防為主，群防群治”的工作方針。各基層工會能建立健全勞動爭議調(diào)解組織，完善勞動爭議調(diào)解制度，充分發(fā)揮勞動爭議調(diào)解組織在勞動關(guān)系糾紛中的預防和調(diào)處作用。三是在“三下鄉(xiāng)”活動，抽調(diào)二名職工維權(quán)負責人分三片下基層進行面對面的政策咨詢、問題解答，發(fā)放勞動法等各類宣傳資料 XX 份。通過大排查、大摸底，及時調(diào)處，把各類勞資問題消滅在萌芽階段，解決在窗口，維護勞動者的利益，做到不上交或少上交糾紛。同時，加強合同檢查，確保合同履行，使集體合同和工資協(xié)議制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?、科學化。 二、認真履行工會的維護、參與職能，有效維護職工的合法權(quán)益 推進企業(yè)建立健全平等協(xié)商、集體合同和工資協(xié)議制度。 不斷完善工會組織管理體制。 切實抓好工會的規(guī)范化建設(shè)工作。根據(jù)市總工會的工作要求，鎮(zhèn)工會對全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)，繼續(xù)做到“成熟一家、發(fā)展一家”。鎮(zhèn) 2021 年工會工作總結(jié) 第一篇：鎮(zhèn) 2021 年工會工作總結(jié) XX 年 18 月，我鎮(zhèn)工會工作在鎮(zhèn)黨委和市總工會的指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“以快促好”工作主旋律，不斷創(chuàng)新工作機制，加強工會組建力度，深化工會規(guī)范化建設(shè)，全面履行工會維護職能，切實加強職工民主管理，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，全面提高職工素質(zhì)。至 8 月，新組建工會15 家，新增會員 821 人。以規(guī)范工會機制、發(fā)揮工會作用、健全工會組織為目標，努力實現(xiàn)工會在經(jīng)濟建設(shè)中的重要作用。借市總工會出臺的有關(guān)工會經(jīng)費由國稅代收相關(guān)政策的東風，進一步擴大基層工會職能，全鎮(zhèn)所有 非公企業(yè)工會都辦理了兩證、都單獨設(shè)立了工會帳戶，并做到?？顚Ｓ?。對已組建工會的企業(yè)作為簽訂平等協(xié)商、集體合同制度和工資協(xié)議制度重點工作對象。 做好職工維權(quán)工作。二是按慈勞社監(jiān)〔 XX〕 2 號文件要求做好勞動用工執(zhí)法檢查工作。四是對本鎮(zhèn)當前企業(yè)工資支付、規(guī)范用工管理、維護農(nóng)民工合法權(quán)益保障等進行調(diào)研，向市人大進行匯報。至 XX 年 8 月，鎮(zhèn)工會協(xié)助受理勞動爭議案件 95 件，其中工傷 32 件，工資糾紛 63 件，涉及金額 83 萬元；基層工會調(diào)解勞動爭議案件 46 件。邱王村聯(lián)合工會積極主動參與安全生產(chǎn)活動。冠名企業(yè)拔出一部分資金補助本企業(yè)困難 職工；晨陽包裝工會動員職工為一名四川籍患郛腺癌女捐款一萬多元；組織開展女職工安康互助保障計劃和特種重病醫(yī)療互助保障工作。鎮(zhèn)工會至 8 月共開展安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等培訓 3 期。動員 8 名對象參加工商管理培訓。深入開展“創(chuàng)文明班組、建文明崗 位、做文明職工”活動，積極倡導“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的職業(yè)道德風尚，組織“職業(yè)道德標兵”評選活動，努力提高職工愛崗敬業(yè)意識。 四、以各類活動為載體，增強工會組織的活力 半年多來，根據(jù)我鎮(zhèn)的實際和各企業(yè)的特點，各級工會因地制宜地開展形式多樣、健康向上、寓教于樂的各類文體活動，豐富了廣大職工業(yè)余文化生活，增強了組織的活力，提高了社會影響力。引導企業(yè)主動參加文明家庭系列創(chuàng)建活動。通過一系列寓教于樂的活動，進一步提高了各級工會組織的凝聚力和向心力。 組織工會主席參加一次體檢。 第二篇：鎮(zhèn)工會工作總結(jié) 工作總結(jié)，就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總
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