【正文】 得到了公司認知的啟蒙，使我在這方面的知識實現(xiàn)蛻變。社會的 競爭異常激烈，如果沒有很好的專業(yè)知識，沒有很好的運用自己的專業(yè)知識，那么你就會因此被社會淘汰，那就太可惜了，原本一切都會非常美好的，只因為自己沒有意識到專業(yè)知識的重要而沒有努力的去學好專業(yè)知 識而功敗垂成?！? 七、學好專業(yè)知識非常重要 質量是企業(yè)的第一生命，質量不行，就沒有客戶，企業(yè)就會難以生存，將在競爭的浪潮中被淘汰，所謂“逆水行舟，不進則退”，企業(yè)要時刻保持著這種競爭態(tài)勢，才能在市場中立于不敗之地，所以在我工作的公司專門設立了研發(fā)部，研 發(fā)新的產(chǎn)品，以適應社會發(fā)展的需要。實踐，就是把我們在學校所學的理論知識，運用到客觀實際中去，使自己所學的理論知識有用武之地，只學不實踐，那么學習的知識就會浪費。人們的實踐不斷促進人類認識能力的發(fā)展，不斷發(fā)現(xiàn)新的問題，并促使人們?nèi)ソ鉀Q這些問題，從而隨著這些問題的不斷解決，與此同步，人的 認識能力也就不斷地改善和提高，人在越來越聰明的同時，逐漸發(fā)現(xiàn)新的技術，促進生產(chǎn)力的發(fā)展。我們在工作中需要自立，在一些比較棘手的問題面前，我們首先想到 的不是尋找別人幫忙，而是自己想辦法解決，實在無法解決才尋求他人的幫助，這樣既解決了問題，又提升自身的工作能力；在生活 中需要自立，出門在外，我們遠離父母親朋，俗話說“遠水救不了近火”，況且父母也照顧不了我們一輩子，所以生活中的事情，我們會做的必須盡量去做，不會做的學著去做，學會生活中各種能力，真正實現(xiàn)自強自立。要想成為一名好的管理者，就必須要有好的管理方法，領導欲做到即有自己的威嚴，又讓下屬感到自己受到了上司的尊重，并讓下屬感到親切是很難的，但是如果做到了這些，該領導就是很成功的管理者！要想讓他們服從你的管理，就得根據(jù)每個下屬或每個同學性格差異，實施不同的管理方法，也就是說，理人要因人而異！說到底，管理人就如管理自己的才干、自己的知識，要靈活變通運用，才能事半功倍、游刃有余。 在這次社會實踐中我掌握了很多東西，其中最重要的就是待人接物和如何處理好人際關系，并且在這方面有了很大的進步。 三、人際關系的重要 社會上人際交往非常復雜，但是具體多么復雜，這很難說清楚。 在凱昶德的工作，我每天必須七點多就起床，洗漱早餐之后就得立刻趕到工作車間參加七點五十的早會，八點鐘開始正式上班，我一天的工作是對高速連接線的包裝，十一點四十下班，中午半小時就餐時間和半小時休息時間，下午十二點四十上班，下午五點下班，半小時吃晚飯之后就是加班時間，任務少時晚上八點下班，任務多時，晚上九點半或者十點半下班是常有的事，有時甚至會上班到十一點、十一點半，然后馬上回宿舍整理個人衛(wèi)生，常常十二點才得安睡。通過參加社會實踐活動，有助于我們在校學生更新觀念，吸收更多的思想與知識，充實我們的知識面，擴張我們對社會的認知。究其原因，不是學習的知識太少，也不是學習的知識沒有用途，而是缺乏工作經(jīng)驗，許多招聘信息上都會寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先”，可一直處在象牙塔的我們社會經(jīng)驗又會擁有多少呢？工作經(jīng)驗更不削提。暑假社會實踐報告（含五篇） 第一篇：暑假社會實踐報告 暑假社會實踐報告范文（精選 6 篇） 難忘的社會實踐結束了，這段時間里有進步，也有不足，不妨坐下來好好寫寫實踐報告吧。由此觀之，拓展自身的知識面，擴大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的經(jīng)驗，鍛煉和提高自己的能力，以便自己能夠真真正正走入社會，是每一個在?；蛘邉偖厴I(yè)大學生甚 至已經(jīng)就業(yè)人群應該踐行的真諦。近兩個月的社會 實踐，流水般悄無聲息的淌過，時間雖短，卻讓我從中領悟到了很多讓我終生受用的道理：社會實踐拉近了我與社會各階層人民的距離，建立并加深了我與社會各階層人的感情，縮短了我與社會的距離，開拓了視野，增長了才干，進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。早會是對昨日一天工作的總結以及對當天工作任務的計劃和安排部署，也許對于最底層工作的作業(yè)員來說，早會可有可無的，但是對于整個生產(chǎn)部 門來說是至關重要的，因為它關系到該部門的生產(chǎn)效績；中午半小時的休息必不可少，我 們都知道勞逸結合才能產(chǎn)生高效率，中午休息時間雖短，但是我們能使它的作用最大化，它對我們體力、精力的恢復起到了不可磨滅的作用，這也正是我們工作時間雖長但是依舊能夠堅持的原因。一直深處校園的我們，對社會關系的了解幾乎僅限于書本和網(wǎng)絡，對于許多方面看不透徹，所謂只有經(jīng)歷了才能了解，才能有深 刻的感受。中華民族乃禮儀之邦，這一點在各行各業(yè)得到了體現(xiàn)，就拿 我與同事間的相處來說吧，我們知道共同語言主要建立在文化水平之上，雖然文化水平差別太大會造成溝通困難，但是最重要的還是以禮相待，禮貌待人，人才會禮貌待己，我們不需要有多么密切的關系，然而不求密切但求無怨，即使是點頭之交相視一笑也會讓我們的心情豁然開朗，得到知名知姓知心的好朋友，這是很成功的交往。戰(zhàn)國四君子如平原君、信陵君等管理人都是很成功的 ，他們的知人理人才能值得廣大管理者們?nèi)W習。 正所謂，“天行健，君子以自強不息”也。 馬克思主義哲學強調(diào)實踐對認識的決定作用，認識對實踐具有巨大的反作用。理論應該與實踐相結合，我們的理論知識通 過實踐來升華，才能再一次得到新的知識 ，達到學無止境的高峰。如果研發(fā)人員專業(yè)知識不夠，就難以及時生產(chǎn)出新的產(chǎn)品，所以研發(fā)人員的技術要求異常之高，與之對應，他們的薪酬也是異常之高。事實就是如此的簡單，但是很多的人卻忽略了，所以最終只能接受失敗的事實，我們切不可步因此而失敗者的后塵。 經(jīng)歷是我們的體驗，讓我們的生活彰顯質量，經(jīng)歷是我們的積淀，讓我們的生存充滿智慧，人生的真諦在一步步經(jīng)歷中探尋，人生的價值在經(jīng)歷中逐漸實現(xiàn)。早晨八點半我感到那里，刷過身份證走入會場，盡管招聘方的面試官還未有到達，那些參加應聘的人們很早的就已經(jīng)等待在那里。我很幸運的，旁聽了一家日資企業(yè)的人事經(jīng)理的招聘。所以，在這樣的矛盾下，招聘方難求人才，而應聘者很難找到工作。 對于工資的要求，應聘者一般都希望在 1500 以上，但事實上，對于應屆大學生，企業(yè)一般開出的工資只有 1200 到 1300，或者會更低。大學對于我們，是一個為邁入社會的重要銜接，是一個跳板?；蛟S一開始自己會在工資、待遇上受到委屈，但只要認真，能專心學習所做的職業(yè)，慢慢學習該職業(yè)的所有工作方法與汲取經(jīng)驗，將會對我們?nèi)蘸蟮墓ぷ骱苡袔椭?。在招聘會上，我發(fā)現(xiàn)很多的招聘方都會問應聘者同樣一個問題“你有過從事這方面的經(jīng)驗嗎 ?”人事經(jīng)理告訴我，之所以要詢問，是因為有的崗位是需要那些有經(jīng)驗并且有能力的人。從現(xiàn)在起，多去參加一些社會實踐工作，多去積累一下工作實戰(zhàn)經(jīng)驗，會為自己日后和將來的工作提供相應的經(jīng)驗，并提供一定基礎的依靠。 此次實踐的目的主要是在于一步了解國家經(jīng)濟宏觀調(diào)控的宗旨，其次就是鍛煉自己的社交能力，豐富自己的社會經(jīng)驗。 二、了解國家宏觀調(diào)控的目標： 在這個經(jīng)濟發(fā)展的關鍵時刻，作為國家經(jīng)濟機構核心的金融，無疑應當起到宏觀調(diào)控的杠桿作用。這種銀行與企業(yè)之間的高度依存關系也加大宏觀調(diào)控的難度。 當然，銀行調(diào)整盈利模式并不是鼓勵銀行放棄對企業(yè)的支持，而是要求銀行在強化對自身抗風險能力的同時， 將信貸資金真正送到規(guī)范運作，效益良好的企業(yè)手中。從這次實踐中，我體會到，如果我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起，用實踐來檢驗真理，使一個本科生具備較強的處理基本任務的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識，這才是我們學習與 實踐的真正目的。這一段時間所學到的經(jīng)驗和知識大多來自公司領導和老師的教導，這是我一生中的一筆寶貴財富。我只有通過不斷實踐，才能使自己更加成熟。此外，校方也給與我們大力支持。第一次走上講臺，心情非常緊張，我以成語為線索，為同學們講述戰(zhàn)國四公子的故事。第三，姿態(tài)方面也有一點問題。這些問題，都是我在這次實踐動，中獲得的教訓。就《紅樓夢》來說，他就提出用方言解讀的觀點，他說，他看紅樓夢，在翻了數(shù)十遍之后，每天打開書，不管翻到哪里，就從那里看下去，就這樣一直反復著。在與校長和老師交談的過程中，我們得到了很多很寶貴的資料。紙上得來終覺淺，通過親身體驗，我們對于漢服文化的具體表現(xiàn)形式與特征最終了解得更加的深刻與徹底。不過令我們失望的是，這里的很多展品為清代或民國時期。外輪廓呈長方形，馬鞍形領掩頰護面，衣服上下不取腰身，衫不露外，偏襟右衽以盤紐為飾，假袖二至三幅，馬蹄袖蓋手，鑲滾工藝裝飾，衣外加衣，增加坎肩或馬褂??其造型完整嚴謹，呈封閉式盒狀 體，因此形象肅穆莊重，清高不凡，而獨樹一幟，突破了幾千年來飄逸的塔形衣冠，給世人留下了深刻的形象記憶。 這都是與封建王朝的統(tǒng)治越來越深入所有民眾的心的結果。更符合生活生產(chǎn)的需要，這既是一種進步，也是一種退步。華夏服飾的復興，是華夏文化復興的一個重要內(nèi)容。 實踐內(nèi)容： 熟悉有關設計圖紙，學習施工企業(yè)編制的施工組織設計或施工方案以及施工管理文件，掌握其實際實施情況。人工挖孔灌注樁適用于土質較好、地下水位較低的黏土、亞黏土、含少量砂卵石的黏土層。我們先在資料室里看了關于建筑物場地工程地質和必要的水位地質資料，以及樁基礎的結構施工圖、地下管線地布置、樁基礎所 用建材資料和施工樁基的施工組織設計或施工方案。 孔樁護壁采用鋼筋混凝土護圈，每挖下一米九澆筑一段護圈。驗收合格后，應立即封底和灌注樁身砼。應該特 別注意鋼筋籠的標高，到達設計位置后應采用工藝筋（吊筋、抗浮筋）固定，避免鋼筋籠下沉或受混凝土上浮力的影響而上浮。保護層的允許偏差為177。 二、 鋼筋工程 各種鋼筋在運進場地之前要驗收，要有質保單，并要求作力學性能試驗和焊接試驗，合格后才能啟用。改用直徑為多大的鋼筋，在什么地方截斷等等。 5d 加平直長度。主筋間距允許偏差177。 50mm。 注意鋼筋籠的標高，到達設計位置后應采用工藝筋（吊筋、抗浮筋）固定，避免鋼筋籠下沉或受混凝土上浮力的影響而上浮。 模板安裝時，要保證其平整度和垂直度，模板支撐系統(tǒng)必須有足夠的穩(wěn)定性。砼若未達到強度要求，不得提前拆模。 模板墊底部位應預先找平，雜物清理干凈，以保證模板位置正確，防止模板底部漏漿或混泥土成形后爛根。 支模與拆模： 支撐底端地面應平整堅實，使用木楔調(diào)整高度時，調(diào)整高底的木楔要釘牢，木楔不宜墊得過高。 二人抬運模板時要互相配合，協(xié)同工作。工作前應檢查腳手架的牢固性和穩(wěn)定性。垂直運輸模板和其它材料時，應有統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一信號。混凝土質量的好壞，既對結構物的安全，也對結構物的造價有很大影響，因此在施工中我們必須對混凝土的施工質量有足夠的重視。 可以說，混凝土質量控制實質上是標準差的控制。 （ 3）加強原材料管理，混凝土材料的變異將影響混凝土強度。 混凝土的澆筑要分層澆筑，澆筑層厚度不大于振動棒作用部分長度的有效作用長度，澆筑墻，柱混凝土是利用控制桿來控制澆筑厚度。梁的施工縫應留置在板底面以下。梁、板混凝土澆筑時邊澆筑邊振搗，振搗完畢，用木抹子抹平，施工縫處或有預埋件及插筋處用抹子抹平，澆筑板混凝土時不允許用振動棒鋪攤在混凝土上。不能讓混凝土處于爆曬狀態(tài)。 課堂上學習最基本的理論知識，但是我們更需 要了解現(xiàn)場施工的發(fā)展現(xiàn)狀，積累更多的實踐經(jīng)驗，不斷完善和充實自己。例外，在進入工地前，我們接受了安全教育，并在實踐過程中，樹立了自我保護和安全防范意識。 第二篇： 2021 年暑假社會實踐報告 (含 ) 生物科學系 2021 年暑假社會實踐調(diào)查報告 主標題（黑體，一號，居中） —— 副標題（楷體，四號，居中，粗體） 班級： 學號： 姓名： 【目錄】 【摘要】：（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號）【關鍵詞】：（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號）【調(diào)查目的和意義】（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號） 【調(diào)查過程】（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號） 【基本情況與分析】（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號） 【調(diào)查結論】（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號） 【評價建議或對策】（ 5 號黑體） 內(nèi)容（仿宋 5 號） 例文一專業(yè)調(diào)查報告： 手機消費調(diào)查：時尚的手機最受寵 調(diào)查時間： 2021 年 1 月 18日調(diào)查主題：手機消費 調(diào)查說明：本次調(diào)查使用網(wǎng)上調(diào)查、入戶訪問、媒體問卷回收的方式進行。一直以來，農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展水平相對較低，農(nóng)民生活水平與素質也普遍不高，有些政策傳達到農(nóng)村時也已經(jīng)成了強弩之末，相對于被制 度與法律時刻關注的城市而言，農(nóng)村在其看似平靜的表面下有著太多的隱患。 ：一般可以先就共性問題或普遍性問題進行展開，談一下當前關于該話題的主要探討問題以及問題處理對社會生產(chǎn)或社會經(jīng)濟的現(xiàn)實意義。 二、撰寫技巧 ，編寫實踐調(diào)研報告（資料充足，操作方便） 2.結合相關論文，嵌套原對象 ，適當增加相關圖表