【正文】 根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署與安排，我們財政局黨組班子于 1 月 18 日召開黨組學(xué)習(xí)會，一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神，把著力點聚焦到習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅持的指導(dǎo)思想上，聚焦到 5 年來黨和國家事業(yè)取得歷史性成就和發(fā)生歷史性變革上，聚焦到作出中國特色社會主義進(jìn)入了新時代、我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾等重大政治論斷的深遠(yuǎn)影響上，聚焦到貫徹落實黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習(xí)近平同志為核心的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體是深受全黨全國各族人民擁護(hù)和信賴的領(lǐng)導(dǎo)集體上，聚焦到總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無 愧的黨的領(lǐng)袖上。堅決糾正“唯排名論”的績效考核觀和政績觀念，把努力解決民生工作、提高民眾公認(rèn)度和認(rèn)同感作為工作的出發(fā)點和歸宿點。黨組成員要動手撰寫專題調(diào)研報告，嚴(yán)格遵守下基層工作紀(jì)律。發(fā)現(xiàn)以權(quán)謀私、索拿卡要等行為的，一律按照組織人事有關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。深化“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”和“雁過拔毛”式腐敗問題專項整治，徹查違法亂紀(jì)行為。 （二）嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。部分成員平時在工作、思想和學(xué)習(xí)上自我要求放寬、自我約束放松，對自覺加強黨性鍛煉的重視程度不夠，對人對己執(zhí)行“雙重標(biāo)準(zhǔn)”，特權(quán)思想、等級意識一時還難以根除。班子在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面，自覺性、主動性、連續(xù)性還不夠，班子成員更要以身作則、模范帶頭遵規(guī)守紀(jì)的意識還不夠強。近年來開展了不少活動，取得了很大成效。主要是以下四個方面： （一）理想信念不夠堅定。年內(nèi)個別干部職工出了一些問題，盡管事發(fā)時間有的不在本屆班子，說明在管理上存在漏洞、心理上存在麻木思想。 二、在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面存在的問題 （一）“主體責(zé)任”不夠到位。班子主動作為意識、創(chuàng)新意識、擔(dān)當(dāng)意識還不強，存在安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取現(xiàn)象。存在上級督促緊我們抓得緊、兩頭抓得緊中間松等現(xiàn)象。黨組成員在廉潔自律方面，少部分同志仍存在“小節(jié)無害”想法，把自己等同于普通群眾，在八小時以內(nèi)要求嚴(yán)格，八小時以外相對放松，沒有始終做到以一名合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。團(tuán)結(jié)協(xié)作有欠缺，只顧自己的“一畝三分地”，缺乏一盤棋意識。對權(quán)力的用途理解不深刻，還存有特權(quán)思想苗頭，沒有真正把堅持民主 集中制和依法辦事執(zhí)行到位。班子抓學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性不足。結(jié)合“四講四有”要求，在本局各科室、市直相關(guān)單位和縣市區(qū) xx 系統(tǒng)廣泛征求了意見建議，按照“三必談”要求，深入開展了談心談話，黨組成員認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱?，F(xiàn)就黨組班子對照檢查情況報告如下。成員常忙于業(yè)務(wù)，自學(xué)時間不充分、學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入，缺乏深層次思考，未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)理論精神，沒有結(jié)合 xx 工作實際深入細(xì)致地去分析思考、指導(dǎo) xx工作開展，達(dá)到通過學(xué)習(xí)服務(wù)群眾的目的。對權(quán)力行使不夠主動，有時存在“有權(quán)不用”，在一定程度上存在怕得罪人、怕影響團(tuán)結(jié)、怕傷同志之間感情的心理包袱，在對他人評價時，不能如實開展“批評”，樂于充當(dāng)“老好人”，搞“一團(tuán)和氣”，放棄原則，隨大流，你好我好大家好。“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實還不夠主動，不夠經(jīng)常，不夠到位。有時搞雙重標(biāo)準(zhǔn)，要求別人做到的自己卻難以做到，要求別人遵守的自己卻難以遵守。聯(lián)系群眾標(biāo)準(zhǔn)不高，存在官本位思想，難以放下領(lǐng)導(dǎo)架子，同黨員干部和群眾溝通少，思想交 流不夠，有時群眾找上門來反映困難和問題，還有不耐煩的情緒。在新事物、新任務(wù)面前更多的是老思路、老辦法、老經(jīng)驗，墨守成規(guī)。在落實局黨組全面領(lǐng)導(dǎo) 責(zé)任、黨組書記“第一責(zé)任人”責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”上不嚴(yán)格、不到位。 （二）作風(fēng)建設(shè)不夠嚴(yán)格。黨組班子及成員平時在具體事務(wù)上投入精力較多，不同程度地忽視了政治理論學(xué)習(xí)，放松了自我修養(yǎng)的提高，不能嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，放松了踐行“做合格黨員”要求，理想信念這個“總開關(guān)”有松動。但回過頭來看，班子深入群眾、深入 基層還要進(jìn)一步加強，群眾觀念、服務(wù)意識還要進(jìn)一步樹牢。特別是把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識也還不夠深刻，不自覺地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想，這就很容易發(fā)生工作松懈、問題反彈回潮。 四、今后努力方向和主要整改措施 針對查擺的問題和原因，局黨組班子將按照邊查邊改、立說立行的要求認(rèn)真抓好問題整改落實。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。 （三）深化作風(fēng)提質(zhì)活動。 （四）切實改進(jìn)工作作風(fēng)。大力開展“做合格黨員”活動，提煉 xx 部門核心價值理念，形成共識、凝聚力量。進(jìn)一步健全和完善日?？己伺c年終考核 有機(jī)會合的績效考核體系，增強考核指標(biāo)的科學(xué)性和可操作性，改進(jìn)考核方式，強化考核結(jié)果運用。二是圍繞民主生活會的主題和基本要求，組織專題學(xué)習(xí)研討。 ，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先鋒模范作用有待強化。 、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維，沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中。 （二）認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時報告，個人有關(guān)事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告方面存在的問題。 “怕事”思想。 想。 （四）擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀(jì)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不 封官許愿、跑風(fēng)漏氣，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)方面存在的問題。 ，缺乏工作責(zé)任心。 在具體工作推進(jìn)上抓而不實、抓而不緊、抓而不細(xì)的現(xiàn)象。 (六 )嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神。 。 二、產(chǎn)生問題的原因剖析 一是缺乏改革創(chuàng)新的精神和勇氣。心存等、靠的依賴思想，忽略了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，缺乏深入鉆研、艱苦奮斗的精神。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話，特別是黨的十九大會議精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想基本要求，深刻認(rèn)識新形勢下加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督的重大意義，切實增強加強黨內(nèi)政治文化建設(shè)。 一是始終心系群眾。三是真心服務(wù)群眾。 首先要增強廉潔從政責(zé)任意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。其次是認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，深入貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。 隨著“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育扎實推進(jìn)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們將緊緊圍繞認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署主題和目標(biāo)要求，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建立密切聯(lián)系群眾的長效機(jī)制，作出公開承諾，認(rèn)真抓好整改，廣泛接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾，確?！皟蓪W(xué)一做”常態(tài)化制 度化學(xué)習(xí)教育在我局不走形式，不走過場，取得實實在在的成效。 一、在“兩學(xué)一做”方面存在的問題 （一）學(xué)理論促實踐有差距。 （二）用權(quán)力講奉獻(xiàn)有差距。當(dāng)“好好先生”的現(xiàn)象。 （三）講規(guī)矩守紀(jì)律有差距。 （四）高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求有差距。下基層走馬觀花、聽匯報多，實實在在調(diào)研指導(dǎo)工作不夠； 班子成員工作協(xié)調(diào)不到位，整體效能發(fā)揮不充分，平時多忙于各自分管業(yè)務(wù)，互相溝通、談心交心較少，有時還有不理解，不協(xié)調(diào)的情況； 業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠全面，有時一個班子成員因公出差，其他班子成員因不熟悉其業(yè)務(wù)，因而難以代替其參加市里召開的相關(guān)的工作會議； 工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，存在慣性思維、惰性思維，習(xí)慣“按部就班”，“差不多就行”，有應(yīng)付情況和為完成任務(wù)而完成任務(wù)現(xiàn)象。對創(chuàng)新履行好新形勢、新任務(wù)下的 xx 工作任務(wù)還存在一定距離。工作側(cè)重上有偏差，把主要精力放在抓業(yè)務(wù)工作上。抓作風(fēng)建設(shè)，開了不少會、出臺了相應(yīng)制度、采取了很多措施，也取得了較好成效，但與上級的要求和人民群眾的期待仍然有較大差距。反觀周永康、郭伯雄、徐才厚等反面典型，其腐敗墮落，無不是從理想信念動搖、精神境界滑坡開始的。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識沒有真正在每位班子成員心中牢牢扎根，工作缺乏干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，工作成效也自然打了折扣。 （四）黨性修養(yǎng)不夠到位。 （一）強化班子理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行《準(zhǔn)則》《條例》，自覺遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律，堅決維護(hù)黨紀(jì)權(quán)威。持續(xù)抓好作風(fēng)大提質(zhì)活動，加大明察暗訪力度，嚴(yán)查遲到、早退、吃請、請吃、賭博、上班時間炒股、玩游戲、上網(wǎng)購物、服務(wù)態(tài)度差等行為，嚴(yán)格追責(zé)，下大力整治“慵、懶、散”現(xiàn)象。大力提倡“接地氣、摸實情、辦實事”的工作作風(fēng)。深入開展以業(yè)務(wù)、比服務(wù)為主要內(nèi)容的崗位練兵活動，加強政策業(yè)務(wù) 學(xué)習(xí)培訓(xùn)，形成比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍。 （六）積極開展政策宣傳。領(lǐng)導(dǎo)班子及成員大部分時間忙于 **建設(shè)重點項目協(xié)調(diào)和“四清一綠”工程，用于學(xué)習(xí)精力很少，中心組學(xué)習(xí)流于形式，對“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想”精髓和核心要義理解不深 ；自黨的十九大勝利召開以來，雖然經(jīng)常開展黨的十九大報告和新修改的黨章的學(xué)習(xí)活動，但學(xué)習(xí)時普遍缺乏深度思考，交流體會大多是泛泛而談的表態(tài)和口號；通過查閱筆記發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的自學(xué)缺乏系統(tǒng)性、計劃性，學(xué)習(xí)普遍不夠深入、不夠細(xì)致、不夠全面，理解得不夠透徹，筆記大多照抄照搬書本；在實際工作中，熟練運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想來分析和解決 **改革發(fā)展的能力普遍不足。再如：開