【正文】 。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的丹尼斯人中的一份子，不辜負領導對我的期望。 公司積極向上的文化 氛圍，讓我很快進入到了工作角色中來。 近半年的工作中，我通過實踐學到了許多房地產的相關知識，通過不斷的學習逐步提高了自己的業(yè)務水平。收集整理各點交來的互訪報告和市調報告，以備領導查閱。參加了 _月份的房展會， __園 __看房專線車， __節(jié)期間的投資貿易洽談會的展覽等促銷活動。 學習和觀摩其他樓盤的促銷活動，吸取別人成功的經驗，以便為將來搞好公司的促銷策劃活動多做貢獻 。 __村 6 底層商鋪銷售期間的現(xiàn)場跟進。 在以后的工作中我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他同事學習，進一步提高自己的工作能力，爭取在各方面取得更大的進步，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。 此外，維護客戶十分重要，我們應該有意識的通過實體和網絡收集客戶信息，利用客戶信息，通過優(yōu)質產品和服務留住客戶，通過打造品牌提升客戶認知度。促銷活動和事件炒作要精心策劃，有步驟的實施。我們可以嘗試利用宜佳旺個區(qū)域的項目，廣布銷售終端，進行賒銷，擴大銷售。工作中簡化流程，提高辦事效率，然后逐步規(guī)范進銷存的程序。 所以近期的工作中，我 一直在積極、主動的學習知識，發(fā)現(xiàn)問題，并積極的配合公司的要求來展開工作。但我離一個優(yōu)秀銷售代表標準和要求還有一定距離，如果公司批準我按期轉為榮盛正式員工，我將在自己平凡的工作 上崗位，努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個經受任何考驗的榮盛人。 對我而言，年紀比較小，正是學知識、積累經驗的時候，工作的舒適度、是否體面、薪水如何并不是我考慮的重點，而如何能夠提高自身整體素質，盡快成長才是我所要想的問題。銷售代表要直接面對顧客，她的言談舉止都代表著企業(yè)的形象，所以我在著裝、談吐等方面對自己都嚴格要求，因為我知道自己代表著企業(yè)形象，我要通過自己的努力，維護企業(yè)形象。其次，了解崗位職責，認真學習專業(yè)知識。 在實際工作中，我還有許多的缺點和不足，距離企業(yè)文化的要求仍有一段差距，但我相信，有這樣好的領導和同事，我一定能夠從他們身上學到更多的東西，并且通過自己的努力，彌補自身的不足，早日成為一名合格的榮盛人。誠信、謙和、認真、苦干、拼搏、創(chuàng)新的榮盛精神就在我的領導和同事的身上體現(xiàn)出來。下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會，向領導匯報。按照勞動發(fā)規(guī)定，今天我的試用期滿三個月的時間，現(xiàn)申請轉為 __正式員工。 在每個市另行找出一到兩家合作伙伴，以防止受制于個別代理商，掌握市場的主動權。 ，在電力系統(tǒng)外的項目上保護儀表選用主要根據(jù)設計院圖紙所選，廠家比較分散，中壓保護這塊，有 __等；在低壓儀表這塊大部分選用比較低端的指針式儀表，只有個別客戶對智能儀表有所需求，電網系統(tǒng)的保護裝置大部分來源于電力公司的入圍企業(yè)。 ，產品知識不能及時的理解掌握，演講能力和技巧也需提高。 一、公司培訓階段。 銷售專員轉正述職報告范文 2 日月如梭，轉眼間以經來公司三個月了，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與幸酸同在。因此，我特向經理申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從 20__年 11 月 28 日起，轉正工資調整為 __元 /月，懇請領導予以批準。 我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向 上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。 我們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。銷售專員轉正述職報告范文（共五則） 第一篇：銷售專員轉正述職報告范文 銷售專員轉正述職報告范文五篇 銷售可以不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，新員工在試用期結束的時候，需要考慮轉正，那銷售人員的轉正述職報告是怎樣的呢 ?下面為大家整理銷售專員轉正述職報告范文五篇，歡迎閱讀，希望對大家有幫助！ 銷售專員轉正述職報告范文 1 尊敬的各位領導： 我于 2021 年 _月 _日進入公司，根據(jù)公司的需要和自身的選擇，目前擔任銷售一職，負責店內銷售管理工作。 在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。 __公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，所以我更加珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。感謝領導給我的這次轉正申請機會。 _月 28 日入職后在公司進行了半個月的全面培訓，通過培訓了解了智光的企業(yè)文化和公司的經營理念、以及管理方式、價值觀念等，更好的明確個人使命感和責任感，同時也增強了團隊意識。 二、市場開拓階段。 ，也取得一定的成績，跟 __已達成了年銷售 50 萬的銷售協(xié)議， __的 __配電自動監(jiān)控系統(tǒng)正在洽談， __對我公司自動化產品的全面合作關系也在淺談之中， __的用電監(jiān)控系統(tǒng)也將在 7月份對我公司產品進行評估。 同時自身也要加強業(yè)務知識和產品的學習，以便能流利的對產品進行介紹，提升自身的業(yè)務素質，力爭能達到在一般情況下不用技術支持配合也可以自己搞定。 經過近三個月的試用期，我從各方面對公司和自己的工作職責都有了一個更加全面地了解和認識。 第一，深入學習和領會公司的企業(yè)文化，做企業(yè)文化的踐行者。高總和賈總為人謙和，工作中支持 我們，生活上關心我們。 第二，努力學習專業(yè)知識，提高自身業(yè)務能力 ，為公司創(chuàng)造更多價值。 在熟悉崗位職責的過程中，我認識到，作為一名銷售代表，并不是把房子賣出去那么簡單，而是要掌握更多的專業(yè)知識，比如投資、理財，告知顧客如何貸款，貸多少年最劃算，幫助顧客分析是否具有投資價值等等，要站在顧客的角度上思考問題，想顧客所想，急顧客所急！使顧客在買到稱 心如意的房子的同時，還能夠得到更多的附加服務。 第三，把個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展相結合。 銷售代表雖然屬于基層崗位，但她可以直接面對客戶，鍛煉自己的口才和交往能力，同時有了基層的銷售經驗，才能夠更進一步提升。 以上就是我的個人轉正述職，希望公司領導能夠根據(jù)實際情況，批準我轉正。接下來的工作我們主要集中在了解市場需求，挖掘進貨渠道，調整產品，總結思路培養(yǎng)老客戶，降低采購成本，增加合作商家，提高銷售等方面。我在此拋磚引玉，分享一些自己的想法。我希望盡快處理掉以前電子商務部的庫存，回流資金。利用網絡打造品牌的過程中，我們可以發(fā)揮創(chuàng)意制造事件，炒作品牌；賦予文化，提升品牌。 我希望在自己以后的工作中，與我們的團隊一起打造出一個優(yōu)秀的箱包品牌。 銷售專員轉正述職報告范文 5 作為一名銷售新人，剛加入房產銷售部的時候什么都不懂，現(xiàn)在想起來還有些好笑，通過這段時期的磨練，現(xiàn)在已經能夠負責很多工作的實施。 ___花園 ii9， iv3， iv4 開盤的現(xiàn)場跟進。參觀了 __廣場， __花城，__新城的開盤促銷以及房展會的各樓盤促銷。 根據(jù)實際情況，對重要問題多想辦法，多出主意，盡最大能力提出相應的建議和方案給領導參考，做好營銷人員的參謀策劃工作。 學習銷售部綜合點人員應該了解的基本的房地產銷售知識和工作程序，工作方法。但是作為新人，我深深知道，自己經驗還是相對欠缺的，需要不斷的學習和磨練。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。 三 個多月來，我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足： 一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，絕對的尊重服從； 二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己； 三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離； 四、業(yè)務知識方面特別是銷售經驗還不夠扎實等等。 根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。在今后的工作和學習中，我會進一步更加嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力，我更深信今天我以公司而自豪，明天公司以我而驕傲。 我就這三個月的工作情況向各位領導作個簡要匯報，請批評指正。知已知彼，才能在市場上有效競爭與銷售，我們必須最大程度發(fā)揮自己的優(yōu)勢、弱化自己的劣勢，攻擊對手的較弱的地方。對搜集到的潛在客戶進行了拜訪，對市場狀況進行了一個詳細的了解，并發(fā)掘出了幾家意向性的客戶。以項目找合作伙伴，只有合作伙伴看到美好的結果 或償?shù)教痤^時才能全力以赴的推廣我們的產品。 銷售專員轉正述職報告范文 3 敬愛的公司領導： 我是 2021 年 _月 27 日加入 __的。在此，我鄭重向公司領導提出轉正申請，懇請領導批準。在我進入公司的這段時間里，通過不斷的學習和思考，特別是在與公司領導和同事的接觸過程中，使我深深體會到了企業(yè)文化的力量。而我也深深明白，作為一個新入職的員工，真正領會企 業(yè)文化，踐行企業(yè)文化，還有很長的一段路要走，還需要用心去體會。首先，就是了解公司的有關制度和規(guī)定，用這些制度和規(guī)定來規(guī)范和約束自己的行為，嚴格要求自己，不作違反公司規(guī)定，損 害公司利益的事情。 最后，就是自身整體素質的提高。只有有了目標，你才會有方向，才會有前進的動力。 三個月來，在公司的關懷與培養(yǎng)下，我認真學習、努力工作、專業(yè)知識都有了很大的提高，個人綜合素質，有了全面的發(fā)展。試用期間，我主要是在實體店負責箱包的銷售，同時進一步學習網絡銷售，這使我從中體會到了箱包知識的豐富，箱包市場的復雜，箱包產業(yè)對于網絡的廣泛應用等等，使我對于目前的箱包產業(yè)產生了新的認識。 二期自營部成立不久，萬事開頭難，現(xiàn)在的自營部需要活躍思維，加強交流，分享集體智慧，群智經營。草編包整體進價相對較高，在不影響現(xiàn)有合作關系的前提下，適當?shù)莫毩⑦M貨。以后的網絡推廣工作中要制定詳細的計劃，定時定量。我們可以再開一個淘寶店，作為試驗店，大膽嘗試。把自己的職業(yè)命運融入到企業(yè)的成長中，我相信伴隨著公司的發(fā)展，自己也會取得進步，獲得成績。 __園 __庭， __閣開盤期間的現(xiàn)場跟進。 收集了 _月份至今各樓盤的報紙廣告并整理分類。 參加公司的各種促銷活動， 組織銷售人員在促銷現(xiàn)場開展宣傳工作，協(xié)調和溝通銷售部和策劃公司的分工合作。從七月份進入公司開始，每周匯總各點周銷售情況上報領導 指導各銷售點做好每個月的互訪報告和每季度的市場調查報告，讓各點人員都熟悉公司其他各點的相關情況，了解市場上競爭對手的情況和動向。 處理銷售部有關營銷策劃方面的事務等。 第三篇：人事專員轉正述職報告 述職報告 我有幸于 2021 年 12 月份加入到 +團隊中，并在人力資源部任職，人力資源工作對我來說是個陌生的行業(yè)，跨行業(yè)對我來說很是富有挑戰(zhàn)性，也意味著這是我的新起點、新機遇、新挑戰(zhàn)。 在這段時間并沒有安排我具體責任工作，主要和招聘組學習、熟悉工作內容，在和同事實踐學習的過程中，我把業(yè)務流程和重點做了詳細記錄，并當日把筆記做整理，在整理的過程中，發(fā)現(xiàn)不明白的細節(jié)和一些不了解的延伸工作都及時的虛心去和同事了解清楚。 感謝各位領導、同事對我實習期間工作的檢閱。不管哪一個崗位，不管從事哪一項工作，都是公司整體組織結構中的一部分，都是為了公司的總體目標而努力。了解公司的發(fā)展狀況和各部門的工作內容 努力打造良好的前臺環(huán)境。 在這期間，我 努力適應工作環(huán)境，認真地履行了自己的工作職責，較好地完成了各項工作任務，同時深切地感受到與同事之間和諧相處、團結協(xié)作的喜悅，而對于因不能面面俱到而留下的遺憾也進行了反思、總結，吸取教訓，因此在工作崗位上積累了更多的經驗，獲得了進步。在前臺，我所負責的具體工作有： 公司、部門文件的收發(fā)、分類整理、編制目錄及存檔，公共文件盤電子文檔的更新和調整，方便工作的開展； 跟進電話、絡的安裝及報修工作，復印件、空調等電器設備的維護、維修，確保資源得到合理、有效利用； 做好辦公室環(huán)境管理，監(jiān)督辦公室保潔工作，確保為公司同事提供一個干凈、舒適的辦公環(huán)境； 每月按時完成各部門辦公用品的征訂工作，對公司辦公用品、日常用品、生日禮券進行申購和采購，并對用品進行庫存管理、做好發(fā)放領用登記和用量控制，確保用到實處，節(jié)約行政費用的支出； 對辦公室租賃、水電、物業(yè)費用進行查核和審批，跟進飲用水訂購、票務預訂及結算服務、廢品舊報紙回收、員工工作證、名片制作等工作，每月統(tǒng) 計并匯報行政費