機(jī)關(guān)事務(wù)管理局“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”紀(jì)律作風(fēng)整治百日行動(dòng)總結(jié)-wenkub
2023-04-17 14:04:01 本頁面
【正文】 作風(fēng)整頓百日行動(dòng)實(shí)施方案》的通知，方案明確了指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、需要解決的問題、活動(dòng)實(shí)施的步驟以及工作要求，確保了本次活動(dòng)有條不紊地順利開展。 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)促進(jìn)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng)的開展，事務(wù)局成立“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，局領(lǐng)導(dǎo)班子任副組長(zhǎng)，部室主任為成員。 （三）強(qiáng)化責(zé)任要求?！稗D(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活 動(dòng)是一項(xiàng)艱巨任務(wù)，必須常抓不懈，要深入貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”等文件精神，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷完善作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。 二是后勤服務(wù)保障能力有待提升。甚至有少數(shù)干部職工認(rèn)為凡是需要擔(dān)擔(dān)子的事都是局長(zhǎng)的，遇到困難就卸擔(dān)子，遇到麻煩就抽身子，不主動(dòng)想事，不主動(dòng)干事，主觀能動(dòng)性差，缺乏實(shí)干精神。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)的工作內(nèi)容比較復(fù)雜 ,是一種“全方位”、“全天候”的工作體系。服務(wù)是后勤工作的根本，只有優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，才能反映出后勤機(jī)關(guān)的價(jià)值。尤其是面對(duì)一些關(guān)系復(fù)雜、難度較大的問題，在一定程度上存 在安于現(xiàn)狀不想改、畏首畏尾不敢改、視野狹窄不會(huì)改的現(xiàn)象。二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升后勤服務(wù)保障水平。二是從實(shí)際情況出發(fā)，完善后勤管理制度，形成符
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1