【正文】 則，最全面的范文參考寫 作網(wǎng)站強化落實、監(jiān)督檢查，并根據(jù)科室需要，努力探索新的思路。 第二篇：醫(yī)院科室工作總結(jié) 醫(yī)院科室工作總結(jié) 最近發(fā)表了一篇名為《醫(yī)院科室工作總結(jié)》的范文，感覺寫的不錯，希望對您有幫助，看完如果覺得有幫助請記得收藏。在新的一年里，要加大政治學習力度，提高工作質(zhì) 量，團結(jié)一致，扎實工作，高標準完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導交辦的各項臨時指令性工作任務(wù)。通過采取一系列強有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的水平，切實減輕群眾的負擔。一是抓合理用藥。按照“二級甲等”醫(yī)院的要求完成各項臨床工作，并高質(zhì)量完成各種文件的整理工作，認真學習崗位職責、核心制度，安全核查制度，并嚴格按照職責、制度的要求工作，認真學習“三基”并開展崗位練兵，做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴 密組織。醫(yī)院科室工作總結(jié)專題 第一篇：醫(yī)院科室工作總結(jié)專題 2021年工作總結(jié) 在過去的一年里，我科在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在各職能部門的大力幫助支持下，經(jīng)過全科同志們的積極努力，充分調(diào)動全科職工的積極性，統(tǒng)一思想，提高認識，認真開展工作，基本完成了各項工作任務(wù)，全科人員自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律，科室全體人員采取有效措施，想方設(shè)法保障醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全，提高效率，取得了較好的成績，現(xiàn)將一年來度工作總結(jié)如下： 科室共有醫(yī)師 10 人，其中副主任醫(yī)師 3 人，主治醫(yī)師 4 人，住院醫(yī)師 3 人，各醫(yī)師負責對所管病人的醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全，并執(zhí)行好醫(yī)保政策，應合理應用抗生素，控制藥品比例，規(guī)范疾病管理，推動臨床路徑管理工作等。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范，做到合理用藥、合理收費、服務(wù)到人，科室獎金發(fā)放量化到人，充分調(diào)動了人員積極性！較好地完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。二是抓單病種費用。 四、積極引 進和運用新技術(shù)，在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法，總結(jié)臨床經(jīng)驗，切實讓病人花最少的錢得到最好的效果。 七、 2021年科室工作計劃： 工作重點是保障醫(yī)療質(zhì)量，衛(wèi)生廳專家在檢查醫(yī)療工作中，提出許多要求整改寶貴意見，針對這些問題，科室研究后，制定了長效的整改計劃。 醫(yī)院科室工作總結(jié) 內(nèi)三科 2021 年工作總結(jié) 2021 年即將結(jié)束，在這緊張而繁忙的一年中，全科同志，以飽滿的精神面貌，認真、嚴謹、誠信的工作態(tài)度，不斷充實和提高自己，不斷增強業(yè)務(wù)素質(zhì)和責任意識，努力進取 ,勤于學習，敏于求知，立足本職，埋頭苦干，盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)。同時結(jié)合“五五”普法學習活動，結(jié)合實際，學習相關(guān)法律知識，加強法制教育，并結(jié)合目前醫(yī)療行業(yè)所涉及到的法律問題，深入討論，增強防范意識，全年無醫(yī)療事故糾紛的發(fā)生。將國內(nèi)外新知 識新技術(shù)及時傳達到科室，思想?yún)R報專題并組織網(wǎng)上查詢一些難治疾病的診治方法，為提高全科醫(yī)療水平打下良好的學習氛圍和基礎(chǔ)。 （三）認真貫徹醫(yī)院組織的扶貧濟困活動，努力完成醫(yī)院下達的指令性醫(yī)療任務(wù) 今年多次全科人員集體進行捐錢、捐物，充分體現(xiàn)當前醫(yī)護人員的愛心，展現(xiàn)我科良好的社會風貌。（ 2）創(chuàng)新意識不夠，全科工作中“三新”技術(shù)未有效挖掘，新業(yè)務(wù)未廣泛開展。 回首過去，在院黨委、院領(lǐng)導的支持、關(guān)懷下我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?，得到院領(lǐng)導的肯定，是收獲的一年，在此我謹代表全科表示衷心的感謝！繼往開來的 2021 年，在全科同志的殷切希翼中即將向我們走來，而我科全體醫(yī)護人員也將在新的一年中，堅決擁護院領(lǐng)導，相信在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，再接再厲，從德 、能、勤、績等方面進一步嚴格要求自己，范文 TOP100 我們也深知今后所面臨的困難和壓力，機遇和挑戰(zhàn)，但我們也有百倍下頁 以上就是《醫(yī)院科室工作總結(jié)》的范文全部內(nèi)容，涉及到工作、醫(yī)療、人員、學習、全科、病人、提高、患者等方面，看完如果覺得有用請記得收藏。2021，科室接診門診病員 500 余人次，門診輸液、打 針 40 余人次，新收入院病員 809 多余人次，接受其他科室轉(zhuǎn)入 病員 10 余人次。同時，全科人員能自覺遵守院內(nèi)各 項規(guī)章制度和勞動紀律，從不鬧無原則的糾紛，工作中相互支持，相互理解，做到分工明確，各司其職，團結(jié)務(wù)實，克服人手少，任務(wù)雜，人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況，保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。采取各種形式強化職業(yè)道德教育，不斷促進全科服務(wù)意識和綜合素質(zhì)的提高。 科室各項登記不夠及時，認真仔細。骨傷科工作的特殊性，我們長期面對危急重，合并許多多學科的疾病，甚至日常生活完全不能自理不的病人，實屬不易，加上骨傷科科經(jīng)濟收入低，和其他科室差距較大，造成同志們感覺不平衡，雖然選擇了骨傷科就選擇了清貧和付出，但看著病員及家屬滿意的笑臉，我們的精神上應感到滿足。 2 樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，提出科室服務(wù)理念，樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范。一是抓合理用藥。通過采取一系列強有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的水平，切實減輕群眾的負擔。定期對安全隱 患進行檢查和評估： 四．不足之處 廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)、“精心服務(wù)、愛心關(guān)懷”還沒有成為每一位員工都認同的價值觀，但科室的行政管理、經(jīng)營管理水平仍有待提高診治療疾病的能力已經(jīng)每位醫(yī)生的特長已經(jīng)?？朴绊懥σ灿写岣?，醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)形象仍然未被廣泛認同等等。二是在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動，自覺接受社會監(jiān)督。今年全科共收到錦旗面，表揚信封，拒收紅包。一是樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，提出科室服務(wù)理念，樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范。五是提供延伸式服務(wù)。為此，一方面加大對醫(yī)生的治理和懲戒力度。三是抓一次性材料的使用 。 工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院的形象，我們運用多種形式，強化正面教育，普及醫(yī)德醫(yī)風和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng)，做到三個結(jié)合： （１）學習模范人物與先進典型相結(jié)合； （２）評先樹優(yōu)，職稱評定相結(jié)合； （３）平常表現(xiàn)與外出進修相結(jié)合。 ３、抓好“三個環(huán)節(jié)”的治理和監(jiān)控 （１）入院時：全面查體，徹底搜身，具體病史，嚴格用藥； （２）住院時：嚴密觀察，安全護理，文明服務(wù)，醫(yī)患一家； （３）出院時：注重事項，復查標準，熱情歡送，令人難忘。 ②定期對病歷進行檢查和評估。病人一日三餐除特殊情況外必需 都督促病人飲食，對不進食者及時匯報并作相應處理。出現(xiàn)差錯本人必須寫出書面申請、科內(nèi)處理意見、改進措施并上報醫(yī)院。 ⒉自由組合搭檔，每兩人一組。 方法：⒈每周四有科主任帶領(lǐng)醫(yī)生拿原始病歷進行查房，現(xiàn)場辦公、下醫(yī)囑，并根據(jù)查房情況隨時講解，提問有關(guān)內(nèi)容。 加強醫(yī)院感染治理 治理出效益，今年收治住院病人勢頭良好，各項醫(yī)療指標完成較為理想 。 自今年 1 月份以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)一思想，堅定信心，從責任意識、安全意識、服務(wù)意識來教育職工，提高職工的事業(yè)心和責任心 。從今年1 月份起，在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動，自覺接受 社會監(jiān)督。 四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平 ，引進利用先進技術(shù) 我科人員利用早班交班時間、休息時間，