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香港學(xué)習(xí)考察心得體會5篇范文-wenkub

2023-04-13 06:47:46 本頁面
 

【正文】 人有幸參加省公司組織的企業(yè)管理人員赴港培訓(xùn)班,在聆聽了香港著名專家周八駿先生《全球金融和經(jīng)濟(jì)形勢的 分析報 告》、管理專家謝寶升先生《企業(yè)文化的講座》及關(guān)伯倫先生《如何提高執(zhí)行力》,鄭應(yīng)忠先生則通過實(shí)例和游戲讓我們感受如何建立品牌和感受企業(yè)管理的本質(zhì)和基點(diǎn)。金教授還講明了科學(xué)和科技的區(qū)別:科學(xué)讓人理解事情,科技讓人改變事情,講得多么深刻。我想,我們?nèi)粘9ぷ饕龅阶吭竭€要有 靈魂,這樣的工作才有成就感。它是集教學(xué)、科研、育人的一所大學(xué),它對學(xué)生的培養(yǎng)方向不僅要有知識、 技能,還要有人格品德的要求。據(jù)介紹,有部分人員因香港、澳門回歸祖國時對政策之不理解當(dāng)初離開香港、澳門人員,現(xiàn)都有急切回家的心情??焖俚牡罔F交通四通八達(dá) 。這次考察學(xué)習(xí),才知道城市現(xiàn)象不完全是這么回事,城市道路也可 以是不堵車或少堵車的。市容市貌整潔,整個香港無論從空中往下看,還是平面看去,除了高樓大廈,還有綠水青山,市區(qū)內(nèi)也隨處可見鳥語花香。胡的重要講話,讓我們看到黨和政府堅決反腐倡廉的決心和信心。三是建立一支專業(yè)反腐隊伍,如在薪酬、招聘錄用、員工培訓(xùn)、紀(jì)律制度、內(nèi)部監(jiān)管等方面強(qiáng)化隊伍自身廉潔建設(shè),特別是在 薪酬政策上提供足夠的薪酬去吸引、保留和激勵工 作人員。許多年以來,其廉政度在世界排名靠前。在香港理工大學(xué)學(xué)習(xí)和生活的幾天里,沒有發(fā)現(xiàn)一人在不能吸煙的地方吸煙,我們一同參加學(xué)習(xí)的有幾位成員,煙癮應(yīng)該還是不小,但都能夠按照香港吸煙條例規(guī)定,到規(guī)定地點(diǎn)吸煙。尊重和遵守法律,已經(jīng)成為香港公民的法律文化或習(xí)慣。香港法 律特別注重程序原則。據(jù)介紹,這是香港社會平穩(wěn)運(yùn)轉(zhuǎn)的輪軸,也是香港穩(wěn)定繁榮的基礎(chǔ)??疾鞂W(xué)習(xí)后,我多了一份思考,腳步成熟而堅定。我在此整理了,希望大家在閱讀過程中有所收獲 ! 篇 1 本月 13 日到 19 日,參加香港理工大學(xué)的 法制社會建設(shè)與社會管理創(chuàng)新 考察和學(xué)習(xí)。在香港,法律是行政和司法工作的最高準(zhǔn)則。注重程序,通常通過普通法乃至香港法律的 3 項重要的法律原則體現(xiàn)出來:一是法不禁自由原則,二是無罪推定原則,三是充分證據(jù)原則。這種法律文化或習(xí)慣,隨處可見。不僅如此,我們很少看到行人邊走路邊吸煙,大多數(shù)吸煙者都在規(guī)定地點(diǎn)吸煙。廉政公署成功的模式:一是三管齊下,即執(zhí)法、預(yù)防和教育,從而使人不想貪,不能貪,不敢貪。四是有效的反貪法例,如廉政公署條例、防止賄賂條例、非法及舞弊行為條例等為反腐奠定了法律的基礎(chǔ)。香港的反腐倡廉經(jīng)驗(yàn),無疑為我們當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提供了值得借鑒的做法和經(jīng)驗(yàn)。香港的公共交通現(xiàn)代化,公交、地鐵四通八達(dá)。我市在建設(shè)歷史古城、文化名城、生態(tài)水城、工業(yè)新城的過程中,、市政府提出了: 科學(xué)規(guī)劃,精致建設(shè),精細(xì)管理 的要求,我認(rèn)為香港的城市建設(shè)和管理值得好好借鑒。裝飾高貴的商鋪一片繁榮景象,處處環(huán)境整潔 ??傊皇窍胂箅娨晞?、電影劇組畫面的黑社會、打砸搶等資本主義的一些現(xiàn)象連在一起的。金教授的《大學(xué)與中國的現(xiàn)代化》的講座更是讓人有創(chuàng)新和很多耐人人尋味論點(diǎn)。他還講 以科技為主的大學(xué)教育,沒有人生價值學(xué) , 大學(xué)除科學(xué)之外,必須有傳統(tǒng)人文學(xué) ,等等,說明大學(xué)教育離不開做人教育的培養(yǎng)。金教授還講到,西方:真理和美是有機(jī)結(jié)合的,而中國往往是:善和美結(jié)合的,這些文化的差異,在培養(yǎng)學(xué)生上要做到本地化和全球化等,很是讓人有細(xì)致和創(chuàng)新理論觀點(diǎn)。這次學(xué)習(xí)考察活動盡管時間短暫,但卻使我開闊了眼界,拓展了思路,放大了視野,收獲很大,感悟很多。 二、加強(qiáng)員工知識培訓(xùn)提高勞動生產(chǎn)率 香港特殊的歷史背景,決定了港人的思想觀念的不斷更新,體現(xiàn)出了 香港效率 。為保證和諧社會的創(chuàng)建,目前熱電公司正在擬對 56 爐的脫硫脫硝裝置進(jìn)行改造,在原來爐內(nèi)脫硫的基礎(chǔ)上增加爐外脫硫和脫 硝裝置,保證兩臺爐所排放煙氣到達(dá)新的環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),從而贏得社會效益。 微信掃一掃二維碼分享到微信好友或朋友圈來源:網(wǎng)友投稿 第二篇:赴香港學(xué)習(xí)考察心得體會 1 赴香港學(xué)習(xí)考察心得體會 二○一三年六月四日 十日,本人有幸參加省公司組織的企業(yè)管理人員赴港培訓(xùn)班,在聆聽了香港著名專家周八駿先生《全球金融和經(jīng)濟(jì)形勢的分析報告》、管理專家謝寶升先生《企業(yè)文化的講座》及關(guān)伯倫先生《如何提高執(zhí)行力》,鄭應(yīng)忠先生則通過實(shí)例和游戲讓我們感受如何建立品牌和感受企業(yè)管理的本質(zhì)和基點(diǎn)。 一個特別行政區(qū)能夠利用制度的健全保證其在亞洲領(lǐng)先的經(jīng)濟(jì)地位,作為一名企業(yè)的管理人員,結(jié)合我公司實(shí)際,在今后的工作中,我將嚴(yán)格依制度辦事、依制度管理,在生產(chǎn)經(jīng)營管理中以制度為準(zhǔn)繩、 1 以制度為行動的指南、靠制度約束員工的行為,借鑒香港先進(jìn)、科學(xué)的管理方法,健全的制度體系,積極發(fā)揮效能,在已有的成績上更上一層樓。 三、持之以恒走可持續(xù)發(fā)展之路 香港的經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有很強(qiáng)的優(yōu)勢,其發(fā)展的速度、現(xiàn)有實(shí)力有很明顯的超前性,他們都富有但他們沒有滿足現(xiàn)狀,而是充滿一股強(qiáng)烈的再投入、再擴(kuò)張、再發(fā)展的欲望,作為井神公司的一員,我認(rèn)為搞企業(yè)也應(yīng)該有這種欲望,只有思想上有了發(fā)展的欲望,才能在行動中得到落實(shí),目前公司的 7爐已經(jīng)完成了水壓試驗(yàn)和烘爐,即將進(jìn)入到全面調(diào)試階段,為保證公司的可 持續(xù)發(fā)展之路,在 7爐設(shè)計階段就考慮到污染排放對大氣所造成的影響,在 7爐系統(tǒng)中增加了爐外脫硫 2 和脫硝裝置,企業(yè)只有考慮到對社會、對人民負(fù)責(zé),社會和人民才會對企業(yè)回報,企業(yè)才能在日趨激烈的市場競爭中立于不敗之地。在以后的工作
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