【正文】 三、 尚需加強的工作 學校的教育教學質(zhì)量有待提高，教師業(yè)務素質(zhì)以及基本功還第6 頁共 11頁需要進一步提高； 學校對青年教師的思想政治教育工作有待加強； 學校的管理工作需要進一步科學化、制度化、精細化。 二、黨風廉政建設情況附屬學校領(lǐng)導班子認真落實黨風廉政建設責任制，認真學習《黨章》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《中國共產(chǎn) 黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度，以及十八大、十九大精神等材料，深入貫徹總書記系列講話精神，組織開展“兩學一做”專題教育，加強黨員干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育，提高班子成員的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新工作能力，認真對照《 XX 年黨風廉政建設責任書》和《 XX 年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，把紀律和規(guī)矩挺在前面，筑牢拒腐防變的思想防線，落實附屬學校本年度黨風廉政建設責任制，切實履行“一崗雙責”，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，反對“四風”，每月利用處例會和支部會議組織學習上級相關(guān)文件、《黨風廉政建設》和 《警鐘長鳴》等學習材料，開展警示教育，以案明紀、引以為戒，增強黨員干部黨性觀念和拒腐防變能力。今年我校新建錄課教室，進一步提高現(xiàn)代化教學水平。學校還邀請法制副校長、醫(yī)院等領(lǐng)導、專家到學校作專題消防、法紀、健康等安全知 識教育講座。建立了應急管理機制，制訂、演練、落實安全應急預案。 根據(jù)《幼兒園適應性發(fā)展課程》的理念，以特色課程的形式開展教育教學活動 。 積極發(fā)展學前教育，滿足我校教職工子女適齡兒童入園需求。利用班會這個教育主陣地，對 學生進行思想教育，每周由學校統(tǒng)一安排班會內(nèi)容，要求全體教師共同參與，形成教育合力，培養(yǎng)合格接班人。 加強音體美教學工作，拓展學生課外興趣小組活動項目，逐步培育學校傳統(tǒng)經(jīng)典項目，特色教育日益彰顯。 學校堅持科研興校的指導思想，以新課程改革為核心，以師資培訓為保障，以課題研究為龍頭，以課堂教學為切入點，立足教學實踐，強化教學反思，提高教育科研的實效性。學校對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查，使教學常規(guī)成為教學質(zhì)量的保證。圍繞總書記做“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的教師的要求，開展了“師 德頌”詩文配樂朗誦比賽等系列教育活動。嚴格規(guī)范教師從第 1 頁共 11 頁教行為，在職教師無一人進行有償家教或補課。立足學校當前實際和發(fā)展未來，深化義務教育教育教學改革，推動樹立先進教育觀念，規(guī)范教育教學秩序，創(chuàng)新教學方法，健全科學的教學評價和教育質(zhì)量監(jiān)測體系，大力發(fā)展素質(zhì)教育，切實提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量，努力讓每個孩子都能享有 公平而有質(zhì)量的教育，以新的氣象、新的舉措、新的作為，做出無愧于新時代的新業(yè)績，為辦好人民滿意的教育貢獻力量。20XX 年度學校班子述職述廉報告與 20XX 年度工段助理個人述職報告五篇范文 第一篇： 2021 年度學校班子述職述廉報告與 2021 年度工段助理個人述職報告 2021年度學校班子述職述廉報告 XX 年，附屬學校在農(nóng)大黨政的正確領(lǐng)導下，深入學習貫徹十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，以全面提高教育教學質(zhì)量為主線，全體教師不忘初心、牢記使命，銳意進取、埋頭苦干，圓滿地完成了各項工作任務。 一年來，我校端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，規(guī)范教育教學管理，全面實施素質(zhì)教育，促進了學生的全面發(fā)展和健康成長。嚴格按省、市、縣教育行政部門有關(guān)規(guī)定征訂 教材、教輔讀物，學校和教師沒有向?qū)W生推薦或統(tǒng)一購買未經(jīng)省中小學教材審定委員會審定或教育行政部門審定的練習資料和復習用書。 樹立先進教育觀念，規(guī)范教育教學秩序，創(chuàng)新教學方法 ,教育教學質(zhì)量實現(xiàn)新的提升。強化教師培訓工作，創(chuàng)新師德規(guī)范教育的方法和途徑，積極鼓勵教師專業(yè)化發(fā)展，提升自身業(yè)務素質(zhì)。作業(yè)改革進入總結(jié)階段，中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代語文課堂教學實踐研究課題全面開展，形成了濃郁的科研氛圍。學校積極利用農(nóng)大資源，開展各種社團活動，組織了漢字聽寫、經(jīng)典誦讀、科技活動、校園文化藝術(shù)節(jié)等一系列校園文化 建設活動；在 xx 縣中小學文藝匯演上，學校編排的器樂合奏《金谷韻》、合唱《讓世界充滿愛》獲得好評；柔力球、乒乓球、羽毛球、棋類比賽、書法比賽均在 xx 縣取得優(yōu)異成績。 建設校史館、標本教室、科技教室等進一步優(yōu)化了育人環(huán)境，一個人人爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍正在校園中形成。學前教育能想廣大教職工所想，急廣大教職工所及，切實解決廣大教職工的后顧之憂。發(fā)動、引導家長走進我們的 課程，老師、幼兒、家長第4 頁共 11 頁共同探究與主題相關(guān)的知識、經(jīng)驗、信息；注重主題教育環(huán)境的創(chuàng)設，每一個主題都有教師與幼兒共同布置的主題墻、活動展版、信息資料、材料展示等，使幼兒在實踐操作中獲得知識、經(jīng)驗。認真執(zhí)行安全事故和矛盾糾紛排查調(diào)處方案。經(jīng)過全體教職工共同努力，我校未出現(xiàn)一起涉及安全事故的發(fā)生，為學校教育教學工作的正常開展提供有力的保證。 （二）創(chuàng)新和亮點工作 XX 年我校中考再獲佳績， x 人參加中考， x 人達 x 分以上，比率 居全縣前茅，其中 660 分以上 11 人，我校的優(yōu)質(zhì)高中下校指標控制分數(shù)線（山西省示范高中 xx 中學）高達 x 分，遠遠超過 xx 其他學校。堅持清正廉潔、真抓實干，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部個人事項報告和請示制度，嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，爭做務實、清廉的表率。以上是附屬學校班子述職述廉報告，請大家評議。 嚴格控制長明燈，杜絕使用電爐子，節(jié)約用電。 % 七、能源管理 結(jié)合生產(chǎn)優(yōu)化工段工藝流程，減少皮帶系統(tǒng)空轉(zhuǎn)時間和頻繁啟停次數(shù)。 八、工作中的不足 培養(yǎng)崗位工操作技能和維護的工作做的還不夠細致，由于崗位工的規(guī)范操作意識不夠強，導致本年度設備小的檢修比較多，雖然也了提出教育和處理，但還應預防為主，加大平時的教育力度，提高崗位工的操作過程中規(guī)范操作意識，從根本上減少對設備的損耗。 由于自身工作經(jīng)驗不足，在管理上存在缺陷，在工作過程中存在浮躁的心理?，F(xiàn)將 XX 班子 述職述廉報告如下： 一、 XX 年重點工作目標任務完成情況 （一）已經(jīng)完成的工作 認真學習貫徹十九大精神，端正辦學思想，加強師德師風建設，促進學校全面發(fā)展。學校組織教師認真學習省、市、縣關(guān)于規(guī)范辦學行為的意見，領(lǐng)會文件精神，嚴格招生行為，確保服務范圍內(nèi)的適齡兒童全部入學接受義務教育。 加強師德師風建設，引導廣大教師以德立身、以德立學、以德施教、以德育德，讓廣大教師成為引導學生健康成長、引領(lǐng)社會良好風尚的重要力量。 教學工作按照“教學管理抓常規(guī)、教學質(zhì)量抓課堂、教師發(fā)展抓教研，教學品牌抓特色”的思路，以常規(guī)檢查為抓手，以提高課堂教學效益為切入點，以促進教師專業(yè)化發(fā)展為重點，緊緊抓住教育質(zhì)量這條生命線，以科學的教育理念為指導，通過繼續(xù)深化課堂教學改革和學生作業(yè)改革，不斷提高課堂效率，提高學生核心素養(yǎng)，提高教師素質(zhì)能力，提高 學校辦學質(zhì)量。認真開展“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動，全體教師利用第 2 頁共 11 頁國家教育資源平臺曬課、賽課、評課，全面提高教師技能。 全面推進中考改革，進一步完善綜合素質(zhì)評價制度。 開展教育活動和德育實踐活動，強化行為規(guī)范訓練，營造動靜有序、溫馨和諧的校園環(huán)境，推進校園文化建設。 為弘揚民族精神，增進愛國情感，提高愛國素養(yǎng)，清明節(jié)前夕組織學生為劉胡蘭烈士掃墓，五四青年節(jié)組織學生到武鄉(xiāng)八路軍太行紀念館參觀學習。積極聽取廣大家長建議，堅持好早晚班制度，保障廣大教工能把更多的精力投入到教學科研上。 努力創(chuàng)建平安和諧文明校園，確保校園安寧，師生平安。日常、節(jié)假日值班和信息上報務實規(guī)范，經(jīng)常開展安全教育。 管好、用好教育設施設備，提高教師使用的能力和水平，充分發(fā)揮現(xiàn)代化教學手段提高教學質(zhì)量。我校中考成績各項指標綜合排名名列 xx 市 192 所學校第九名，第 5 頁共 11 頁 xx 縣第二名。嚴格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》《黨政機關(guān)國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》《山西農(nóng)業(yè)大學關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾、厲行勤儉節(jié)約的若干規(guī)定》等各項規(guī)定，在涉及“三重一大”相關(guān)事項時，都集體研究決定。 節(jié)能降耗工作 合理使用廢舊皮帶制作皮帶攔板 300 延長米，節(jié)約成本 2 萬元； 合理使用備件，作到需要更換一定更換，暫時可以使用的就注意觀察，延長備 件使用壽命，節(jié)約備件成本。 職工培訓工作 對新進螺旋卸車機司機、解凍庫的員工進行系統(tǒng)的脫產(chǎn)培訓，然后到現(xiàn)場進行實際演練，讓每位員工意識到提高 技術(shù)素質(zhì)的重要性，理論與實踐相結(jié)合，使新員工牢固樹立設備是生產(chǎn)的保證體系，只有認真操作設備熟悉掌握設備才能保證生產(chǎn)穩(wěn)定運行，同時加強員工的集體榮譽感的培養(yǎng)，提高相互協(xié)作能力，使組織更加團結(jié)，更富有戰(zhàn)斗力。 杜絕長明燈、電磁爐和電暖氣的使用。 對粉塵不夠重視，沒有做到周期性清理。今后要不斷學習、各方面勤溝通，促使工段、中心的工作有序、順暢。 學校組織全體教職工認真學習黨的十九大精神，學習總書記視察山西重要講話精神，以及中央、省委和校黨委相關(guān)會議精神，切實把師生員工的思想行動統(tǒng)一到習近平新時代中國特色社會主義思想上來。招生及編班過程做到公開、透明、規(guī)范，并進行公示。 XX 年學校進一步完善師德考評制度，堅持標準、嚴格程序，采取教師自評、教研組互評、家長 評、學生評、學?？己斯ぷ餍〗M綜合評定等方式進行，并將考核結(jié)果存入教師個人業(yè)務檔案。 在教學管理中，要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求，備課、講課、布置與批改作業(yè)。 全校牢固樹立質(zhì)量意識，狠抓教學質(zhì)量，特別是畢業(yè)班工作， XX年秋季一開學，學校就將畢業(yè)班工作放在了學校工作的重要議事日程上，組織召開畢業(yè)班工作會議，定目標、壓任務、加擔子，向中考要質(zhì)量，要求全體教師認真把握中考方向，借助作業(yè)改革的成果，堅持每周進行模擬命題，布置一道體現(xiàn)中考方向的題目，同時立足課堂，講清知識間的聯(lián)系，注重知識的應用與實踐，建立學生的思維模式。根據(jù)《 xx 市初中學生綜合素質(zhì)評價實施辦法》的精神，我校成立領(lǐng)導組和包括學校領(lǐng)導、教師、學生、家長在內(nèi)的專項工作組，召開了多次專題討論會，制訂了《附屬學校初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價實施方案》、《附屬學校初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價實施細則》，廣泛宣傳，使學生明確此次中考改革的目的和意義，形成共識，全面推動中考改革的順利開展。 認真學習教育部新頒布的中小學生守則，抓好常 規(guī)管理，分年級實現(xiàn)德育目標，加強班主任隊伍建設，每周一講緊扣理想教育、愛國主義教育、行為習慣教育、安全法制教育等，結(jié)合國內(nèi)外時事、大事，及時對學生進行思想教育。同時，學校還以“感恩教育”為主題，結(jié)合重大傳統(tǒng)節(jié)日如“教師節(jié)”等，開展一次“在體驗中成長”主題活動，開展“興泰銀行杯誠信在我心中”征文，征集家風家訓等活動，強化學生的自主教育，提高了學生的思想道德素質(zhì)。 努力提高本園教師的教育教學能力，特別是對新教師和青年教 師的培養(yǎng)加大了力度，通過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習，共同提。學校牢固樹立“學校安全重于泰山”的思想，把維護學校安全和 穩(wěn)定放到重要的位置，認真貫徹落實安全臺賬管理制度，層層簽訂安全責任書，定期或不定期進行安全防范檢查和安全隱患排查。特別是抓好交通、防暴力、衛(wèi)生、游泳、惡劣天氣等方面的安全教育。 學校以現(xiàn)代教育裝備和信息化建設為突破口，緊緊圍繞全面推進素質(zhì)教育，深化教育教學改革為主題，加強現(xiàn)代教育技術(shù)裝備的管理，為實施素質(zhì)教育服務。 師資隊伍建設進一步加強，張小景被評為山西省特級教師，魏偉被評為 xx 市骨干教師，王強被評為 xx市教學能手。班子成員無超 標使用辦公用房、違規(guī)用車、公款吃喝、公款送禮等問題。