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重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)集體決策制度-內(nèi)控-wenkub

2023-03-27 15:45:05 本頁面
 

【正文】 工履行自己職責(zé),或擅自改變集體決定,貽誤工作時(shí)機(jī)造成經(jīng)濟(jì)損失的。 ( 1)不正確執(zhí)行本辦法,應(yīng)當(dāng)集體討論決定的事項(xiàng)未經(jīng)集體討論,而由個(gè)人或少數(shù)人決定,或由于緊急情況,未經(jīng)集體討論決定而個(gè)人決策,事后不及時(shí)報(bào)告的。 第十三條集體形成的決議,任何個(gè)人無權(quán)改變,個(gè)人和少數(shù)人有不同意見的允許保留,也可按組織程序向上級反映,但在集體沒有作出新的決策之前,應(yīng)當(dāng)無條件執(zhí)行。 第十條各下屬單位重大事項(xiàng)集體決策,可參照本規(guī)定執(zhí)行。要將決策事項(xiàng)、決策范圍、決策形式、決策程序、決策結(jié)論、決策實(shí)施等以會議記錄、紀(jì)要、決定等形式形成文字材料存檔備查。 對由領(lǐng)導(dǎo)小組決定的事項(xiàng),實(shí)行民主集中制,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則做出決定;對由單位負(fù)責(zé)人決定的事項(xiàng),經(jīng)充分討論后,由單位負(fù)責(zé)人做出決定。因故未能到會的班子成員的意見,可以書面形式在會上表達(dá)。 第四條會前通報(bào)。 依法決策原則 重大事項(xiàng)必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)和有關(guān)條例條規(guī)進(jìn)行決策。第二條決策原則 民主集中制原則 堅(jiān)持民主集中制,實(shí)現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定的原則,完善并嚴(yán)格議事規(guī)則和程序,保證各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),保證決策事項(xiàng)實(shí)施有效監(jiān)督。 二、重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的定義和范圍 重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)是預(yù)算支出在 10 萬元(含)以上的項(xiàng)目、涉及單位長遠(yuǎn)發(fā)展和職工切身利益等經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。 單位負(fù)責(zé)人決定上會后,由綜合部負(fù)責(zé)進(jìn)行通報(bào)其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員,應(yīng)當(dāng)提前 2 個(gè)工作日將會議通知 (含議題及有關(guān)材料 )書面送達(dá)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,進(jìn)行考慮醞釀。 第六條事項(xiàng)表決。 第八條形成紀(jì)要。必要時(shí),可將決策情況在有關(guān)會議上通報(bào)。 第三章執(zhí)行程序 第十條對重大事項(xiàng)作出決議后,由領(lǐng)導(dǎo)班組成員按照分工負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 第十四條在執(zhí)行過程中情況發(fā)生變化,需要改變原來的集體決定的,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子 集體復(fù)議,做出新的決定,并按新的決定執(zhí)行。 ( 2)雖經(jīng)集體研究,但其決策有悖國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和干部選拔任用條例的。 ( 6)在執(zhí)行決策過程中發(fā)現(xiàn)可能造成損失,不及時(shí)報(bào)告和 采取措施糾正的。第二條決策原則 民主集中制原則 堅(jiān)持民主集中制,實(shí)現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。 依法決策原則 重大事項(xiàng)必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)和有關(guān)條例條規(guī)進(jìn)行決策。 第四條會前通報(bào)。因故未能到會的班子成員的意見,可以書面形式在會上表達(dá)。 對由領(lǐng)導(dǎo)小組決定的事項(xiàng),實(shí)行民主集中制,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則做出決定;對由單位負(fù)責(zé)人決定的事項(xiàng),經(jīng)充分討論后,由單位負(fù)責(zé)人做出決定。要將決策事項(xiàng)、決策范圍、決策形式、決策程序、決策結(jié)論、決策實(shí)施等以會議記錄、紀(jì)要、決定等形式形成文字材料存檔備查。 第十條各下屬單位重大事項(xiàng)集體決策,可參照本規(guī)定執(zhí)行。 第十三條集體形成的決議,任何個(gè)人無權(quán)改變,個(gè)人和少數(shù)人有不同意見的允許保留,也可按組織程序向上級反映,但在集體沒有作出新的決策之前,應(yīng)當(dāng)無條件執(zhí)行。 ( 1)不正確 執(zhí)行本辦法,應(yīng)當(dāng)集體討論決定的事項(xiàng)未經(jīng)集體討論,而由個(gè)人或少數(shù)人決定,或由于緊急情況,未經(jīng)集體討論決定而個(gè)人決策,事后不及時(shí)報(bào)告的。 ( 5)不遵守、不執(zhí)行集體決定,或未能按照集體決定和分工履行自己職責(zé),或擅自改變集體決定,貽誤工作時(shí)機(jī)造成經(jīng)濟(jì)損失的。 第三篇:醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)集體決策制度 醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)集體決策制度 為規(guī)范和監(jiān)督醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動決策行為,提高決策的民主性、科學(xué)性,醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策實(shí)行集體討論制、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制。 ( 3)重大租賃、承包項(xiàng)目的合同或協(xié)議。 ( 3)單價(jià)在 5 萬元(含 5 萬元)以上的
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