深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線學(xué)習(xí)感悟6篇-wenkub
2023-03-22 23:16:38 本頁(yè)面
【正文】 干部能力、作風(fēng)、品行、廉潔等方面情況的前提下，經(jīng)過(guò)一番深入細(xì)致的分析研判，揭開(kāi)干部的 “ 真面目 ” ，確保選出來(lái)干部經(jīng)得起實(shí)踐、時(shí)間和群眾的檢驗(yàn)。 “ 得人之道，在于識(shí)人。正確的用人導(dǎo)向，就會(huì)形成 “ 磁石效應(yīng) ” ，激發(fā)廣大黨員干部爭(zhēng)相擔(dān)當(dāng)作為；錯(cuò)誤的用人導(dǎo)向，通常會(huì)造成 “ 劣幣驅(qū)逐良幣 ” 。習(xí)近平總書(shū)記的這一重要論述為新時(shí)代選人用人工作提供了遵循、樹(shù)立了導(dǎo)向。共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨，貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，必須鮮明樹(shù)立大抓基層的導(dǎo)向，全面增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力。 二是抓好執(zhí)政隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)組織建設(shè)應(yīng)從以下幾點(diǎn)著力。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線學(xué)習(xí)感悟6 篇 【篇一】 七一前夕，中共中央政治局就 “ 深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線 ” 舉行第二十一次集體學(xué)習(xí)。 一是堅(jiān)持旗幟鮮明講政治，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位。貫徹新時(shí)代黨的組織路線，建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍是關(guān)鍵，重點(diǎn)是要做好干部培育、選拔、管理、使用工作 ” ，要建立素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)體系，要重視激發(fā)干勁、讓干部勇于擔(dān)當(dāng)，重 用那些想干事、能干事、干成事的干部，樹(shù)立 “ 吃苦者吃香、優(yōu)秀者優(yōu)先 ”的用人導(dǎo)向。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，要把全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到每 個(gè)支部、每名黨員，推動(dòng)全黨形成大抓基層、大抓支部的良好態(tài)勢(shì)， “ 要加強(qiáng)支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè) ” 。各級(jí)黨組織和組織人事部門(mén)要堅(jiān)決揮好 “ 優(yōu)者獎(jiǎng) ” 的指揮棒，讓愿干事的人有盼頭，真干事的人有奔頭，干成事的人有甜頭。要嚴(yán)把政治關(guān)，大力選拔任用牢固樹(shù)立 “ 四個(gè)意識(shí) ” 、自覺(jué)堅(jiān)定 “ 四個(gè)自信 ” 、堅(jiān)決做到 “ 兩個(gè)維護(hù) ” ，不折不扣貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、對(duì)黨和人民絕對(duì)忠誠(chéng)的干部。 ” 古玩行業(yè)中有個(gè)詞叫做 “ 打眼 ” ，指沒(méi)看準(zhǔn)貨品，買(mǎi)到了假貨，不僅白白損失錢(qián)財(cái)，還丟人現(xiàn)眼。 激濁才能揚(yáng)清，懲懶方可勵(lì)勤。要落實(shí)好 “ 三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái) ” 要求，進(jìn)一步建立健全糾錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，更好地為敢于先行先試的 “ 闖將 ”“ 先鋒 ” 保駕護(hù)航，讓他們放心干、放手搏。 打造 “ 金 ” 字招牌，致富道路 “ 行 ” 得通。 推進(jìn) “ 木 ” 質(zhì)宜居，生態(tài)發(fā)展 “ 行 ” 得遠(yuǎn)。人民群眾是我們黨執(zhí)政最根本的來(lái)源、最強(qiáng)大的基礎(chǔ)。 提升 “ 火 ” 線熱情，干事創(chuàng)業(yè) “ 行 ” 得快。 2020 年是脫貧攻堅(jiān)的決勝之年，基層干部們不能做成 “ 佛系脫貧 ” ， “ 火系爆發(fā) ” 才是正確的打開(kāi)方式。忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)作為新時(shí)代 高素質(zhì)干部隊(duì)伍的基本標(biāo)準(zhǔn)，要求基層干部必須提高自我的基層治理能力，強(qiáng)化 “ 擔(dān)責(zé) ”意識(shí)，敢擔(dān)當(dāng)，善作為，守初心，在基層治理工作上 “ 穩(wěn)中求進(jìn) ” 。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)： “ 要把提高治理能力作為新時(shí)代干部隊(duì)伍建設(shè)的重大任務(wù)，通過(guò)加 強(qiáng)思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練，推動(dòng)廣大干部嚴(yán)格按照制度履行職責(zé)、行使權(quán)力、開(kāi)展工作 ” 。不要忘了為什么出發(fā)，即使走得再 遠(yuǎn)，走到再光輝的未來(lái)，都不能忘記走過(guò)的過(guò)去。當(dāng)前，領(lǐng)導(dǎo)干部任務(wù)重、擔(dān)子大，及時(shí)妥善處置各方面的工作和任務(wù)，治理能力是關(guān)鍵。擔(dān)當(dāng)責(zé)任是攻堅(jiān)克難的需要，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，更應(yīng)該擼起袖子加油干，爭(zhēng)當(dāng)尖兵，不斷增強(qiáng) “ 為民 ” 意識(shí)，升華 “ 愛(ài)民 ” 情懷，體其所難、知其所急、解其所需，同群眾冷暖同心、風(fēng)雨同行，去實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好、維護(hù)好最廣大人民群眾的
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