勞動合同填寫詳解-wenkub
2023-02-25 07:12:06 本頁面
【正文】 第二條 甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要， 安排乙方從事 崗位（工種）工作。 用人單位名稱務(wù)必與尾頁單位行政章一致，不得隨意省略。 注：此處負責(zé)人盡量填公司里面最熟悉的人，聯(lián)系電話填此人的手機號碼，以方便學(xué)校與此人聯(lián)系。勞動合同復(fù)印件尾頁章必須 清晰可見，靈活就業(yè)證明需提交原件。尾頁個人簽字處必須手寫。 所填各項必須真實有效，不得隨意捏造，所填各項隨后均會逐條電話核實。 甲方（用人單位） 全 稱 青島闊源國際貿(mào)易有限公司 住 所 青島市開發(fā)區(qū)紫錦廣場 聯(lián) 系 電 話 053286107275 法 定 代 表 人 （主要負責(zé)人） 高英麗 乙方（勞動者） 姓 名 張杰 出 生 年 月 1989 年 2 月 戶 籍 所 在 地 山東省青島膠南市 居民身份證或其他 有效身份證件號碼 370284198902052116 現(xiàn) 住 址 山東省青島膠南市 聯(lián) 系 電 話 13583137898 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同，共同遵守履行。 此處手機號碼請務(wù)必填寫本人手機號碼，不要隨意更換，并且保持手機暢通狀態(tài)。 （二）無固定期限：自 年 月 日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。工作地點為 。 【勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護】 第五條 甲方應(yīng)建立健全操作規(guī)程 、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度，并對乙方進行必要的培訓(xùn)。 第七條 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。 第九條 甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。 （三）不定時：在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排。 第十二條 甲方嚴格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強迫或者變相強迫乙方加班。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件和勞動貢獻等確定，實行同工同酬。 第十四條 甲方于每月 日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。即： （一）工作日安排乙方延長工作時間的，支付乙方不低于工資的 150％的工資報酬； （二）休息日安排乙方工作的，安排乙方同等時間補休或者支付乙方不低于工資的 200％的工資報酬； （三）法定節(jié)假日安排乙方工作的，支付乙方不低于工資的 300％的工資報酬 。 第十八條 在勞動合同期內(nèi)乙方患病或非因工負傷，其醫(yī)療待遇和病假工資按國家、省、市規(guī)定執(zhí)行。 第二十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的 內(nèi)容。 第二十六條 甲方違法解除或者終止本勞動合同，乙方要求繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行或者本勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第 八十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。 第二十九條 雙方約定的其他事項
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