公益活動管理規(guī)定-wenkub
2023-02-25 06:49:58 本頁面
【正文】 度、忠誠度 ， 提升 企業(yè) 品牌價值。 特制定本規(guī)定。 各部門 負責提出公益活動申請； 負責對其所 倡議 的公益活動進行策劃、組織實施及總結； 負責 辦理所 倡議 公益活動的經費報銷。 申請或 倡議 舉辦 公益 活動 申請 參加 外部 公益 活動： 各部自收到 外部 活動 倡議 書之日起，可 反饋至人力資源中心， 由人力資源中心 統(tǒng)一提 前以書面報告形式提出活動申請， 經 人力資源中心負責人 審核后提交 集團 總裁批準， 批準后 由人 力資源中心向 有關 部門發(fā)出通知。 B 組織本部門公益活動：由 倡議 者提出申請，經本部門最高負責人批準后即可執(zhí)行。 組織實施 公益 活動 參加 外部 公益活動 的組織實施 A 由 人力資源中心 隨時 跟 外部 保持聯(lián)系 ， 協(xié)調相關事項。 公益 活動 總結 公益 活動結束后， 如 拍攝 有活動圖片的， 可以 根據(jù)實際情況 選擇性 由 倡議 部門 整理 圖片及 在三天以內 撰寫活動通訊報道。具體操作辦法詳見 《媒體關系管理規(guī)定》、 《企業(yè)網站管理規(guī)定》、《宣傳欄管理規(guī)定》等。 外部公益 活動費用 納 入公司年度企業(yè)文化成本。 其中外部公益 活動 及跨部門公 益活動 報銷申請單，必須先經 人力資源中心審 核 并登記于《公益活動登記表》后 ，方可提交財
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