xx飼料公司生產(chǎn)部員工工資、福利及獎懲辦法-wenkub
2022-08-30 15:03:26 本頁面
【正文】 二、 關(guān)于勞動防護(hù)用品采購發(fā)放的有關(guān)規(guī)定 27 三、生產(chǎn)部員工獎懲條例 28 四、生產(chǎn)人員的獎勵辦法 29 五、生產(chǎn)人員違章處理暫行辦法 29 六、維修獎懲方案 30 七、節(jié)約用電、用水制度 30 生產(chǎn)部員工工資、福利及獎懲 一．關(guān)于生產(chǎn)人員噸均工資控制線（試行）的 通知 各公司： 為了更好地調(diào)動員工的積極性，更加合理計算生產(chǎn)人員工資，我們對以往生產(chǎn)人員工資控制方案作了修正 ， XXXX 年 5 月份和 6 月份 生產(chǎn)人員工 資按以下方案執(zhí)行 。其各規(guī)格產(chǎn)品系數(shù)如下： 基礎(chǔ)值 規(guī)格及系數(shù) 卸船系數(shù) 基礎(chǔ) 單價 基礎(chǔ)系數(shù) 13kg包裝 系數(shù) 45kg 包裝 系數(shù) 10kg包裝 系數(shù) ＞ 10kg包裝 破碎料系數(shù) (不含水產(chǎn)料 ) φ＜ 魚料系數(shù) (含破碎魚料 ) 蝦蟹料 系數(shù) (含破碎 蝦蟹料 ) 機(jī)修、電工、司爐工的工資計算方案： （ 1） 可按計時工資計算； （ 2） 可參照其基本工資和以上生產(chǎn)人員的工資水平制定計件工資標(biāo)準(zhǔn)。若因裝車量、卸車量大大超產(chǎn)量噸位或其它原因而導(dǎo)致生產(chǎn)人員噸均工資超過最高標(biāo)準(zhǔn) 元 /噸時，報總部審批 (注：需總經(jīng)理簽字并蓋公司印章 )。 舉例說明： (1)某公司本月總產(chǎn)量 5000 噸；裝飼料 5050 噸；卸原料 4960 噸（含藥品），其中卸船 3000 噸。那么： 生 產(chǎn) 人 員本 月 人均 工 資為 ：（ 72742 ＋ 5100）247。 市場調(diào)查報告包括物品名稱、產(chǎn)地、質(zhì)量、單價、商場名稱及電話號碼、調(diào)查人員的簽字。員工勞保用品由辦公室核準(zhǔn)，總經(jīng)理簽字方可領(lǐng) ?。▌诒Ｓ闷奉I(lǐng)用卡“卡樣”附后）。 安裝工程人員和基建人員由所在公司負(fù)責(zé)上報并發(fā)放。 必須按 XX 飼料集團(tuán)勞保防護(hù)用品使用期限表發(fā)放防護(hù)用品，不得擅自擴(kuò)大發(fā)放范圍和更改使用期限（見附件 2）（但地處東北三省及內(nèi)蒙古的各飼料公司，其車間生產(chǎn)工人、裝卸工、機(jī)修工、電工，冬季每人可增發(fā)一雙保暖鞋（橡膠底），每雙不超過 2
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