20xx年郵儲銀行員工述職報告郵政銀行述職報告(三篇)-wenkub
2025-08-13 19 本頁面
【正文】 的執(zhí)行力。人是生產(chǎn)力諸要素中最活躍的因素，企業(yè)發(fā)展的根本在于依靠全體職工。作為一個青年干部，順利成長是我首先考慮的問題。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。郵儲銀行員工述職報告 郵政銀行述職報告篇一工作中嚴格要求自己，身先士卒，為員工樹立了良好的榜樣。在廉潔自律方面，我非常堅決?；趯@一點的認識，我支行在以人為本，尊重知識、尊重勞動的基礎上，把調(diào)動人的積極性當作一項重要工作來抓，全面調(diào)動員工工作的積極性、主動性，為企業(yè)發(fā)展奠定了基礎。為了明確職工的職責，根據(jù)工作的需要，我重新調(diào)整了人員分工，各個崗位各司其職，做到了事情有人管、有人抓。職工發(fā)展業(yè)務的的積極性和主動性明顯提高。三是加強金融業(yè)務知識學習，參加了金融從業(yè)人員從業(yè)資格考試，努力學習金融業(yè)務，提升了自身的金融知識水平與管理水平。四是不定期開展從業(yè)人員警示教育活動，提高了從業(yè)人員的職業(yè)道德意識。我支行離**中學很近，為了將**中學的存款吸引到我行，我通過開展上門服務的辦法，每到開學學生交款的時候，我在人力資源緊缺的情況下，派專人到中學幫助他們收款，得到了中學領導的認可，現(xiàn)在**中學的所有存款都在我行。到**支行被合并我支行的儲蓄余額達到了 元。認真負責，協(xié)助做好盧龍支行郵政金融業(yè)務發(fā)展工作。幾年來，在領導的教育培養(yǎng)和全體干部職工的支持下，自己較好地履行了崗位職責，也取得了一些進步，但由于自己知識水平有限，工作中還存在很多問題和缺點：解決問題能力有待提高。但由于工作經(jīng)驗不足，有時工作方法比較簡單，致使個別職工不能理解，產(chǎn)生一種錯覺。我堅信在市分行的正確領導下，縣行的同仁上下齊心協(xié)力，共同拼搏，一定會創(chuàng)造我們郵政儲蓄銀行輝煌的明天。(一)我在不恥下問中收獲了成長。功夫不負有心人，通過自己不斷向書本學習、向?qū)嵺`學習、向同事學習，使我終于從一名新入行的新手正式成長為一名輕車熟路、應對自如的熟手，真正成長為一名能勝任本職工作的郵政儲蓄銀行新職員。要在工作中肯于吃苦，甘當老黃牛，我是這樣想的，也是這樣做的。(三)我在竭誠服務中贏得了笑容。服務無止境，只有不斷超越自己、挑戰(zhàn)自己才能給客戶提供更加滿意的服務。(四)我從敬業(yè)守道中感受了快樂?？偸且宰匀换磉_、親切真誠的心境接待每一位客戶。在即將到來的一年里，我將堅持不懈，努力做得更好。首先，從我做起，做到誠信服務，誠信待客，誠信納儲。我要通過細致化、個性化、專業(yè)化服務，幫助儲戶理財，想儲戶所想，急儲戶所急，讓儲戶真正感受到我們服務的無微不至，讓客戶自覺留在我行，并且爭取新的儲戶轉入我行。(四)做好創(chuàng)新服務招納客戶。郵儲銀行員工述職報告 郵政銀行述職報告篇三在局領導和上級主管領導的精心培育下和教導下，在部門領導的直接指導下，同事們的關心幫助下，我通過
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