20xx年漲工資申請書100字(6篇)-wenkub
2025-08-06 23 本頁面
【正文】 了一定的困難，向領導、向組織尋求幫助。作為一名迪寶的員工，我很喜歡自己公司，更熱愛自己的工作。我相信：只要付出，就會有收獲！如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。薪酬是衡量工作價值的最佳標準。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。鑒于以上因素，為了能更好地為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向您提出加薪申請。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低，以及工作心情的好壞。當然加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好!。出于本人辦事的執(zhí)著，對工作認認真真、堅持原則，縱然工作中不斷有棘手的問題出現(xiàn)，也能在我積極的應對中，把它完成的很好。生活的捉襟見肘常常會使我分擔很多的精力。我希望我的上述表述能夠得到各位領導的認可，對我的申請予以考慮并批準為盼。自xx年以來，由車間實習到設計產品，目前我們也分別在做xxxx等產品，以及一些公司正在涉足的新領域的產品，如xxxx等。生活的捉襟見肘常常會使我分擔很多的精力。我們一定會努力工作的。人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。期待您的答復。我喜歡和公司的同事們一起共事，我喜歡公司的企業(yè)文化。如果對員工的工作沒有1個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。申請人：**漲工資申請書100字篇六尊敬的領導：您好!自去年xx月正式入職以來，我在xx市場部工作已經(jīng)快滿一年了。您是我來到xxxx的引路人，是我人生中的伯樂。由于部門工作崗位的特殊性，不同于銷售部門，我所做的工作也許無法用直接的業(yè)績指標來衡量，而作為直接領導的您以及各位同事可以對我為公司付出的努力和做出的貢獻給予客觀公
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