【正文】 力下,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作得到全面落實(shí)，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：一、工作開展情況。在未來，我們將繼續(xù)努力克服這些問題，不斷提升衛(wèi)生院的管理水平和服務(wù)質(zhì)量，為居民提供更好的醫(yī)療服務(wù)。衛(wèi)生院雙提升工程取得了顯著的成效，但仍面臨一些問題和挑戰(zhàn)。我們通過多種渠道進(jìn)行宣傳，如社區(qū)廣播、宣傳欄、微信公眾號(hào)等。這些舉措提高了衛(wèi)生院的服務(wù)能力，增強(qiáng)了居民對(duì)衛(wèi)生院的認(rèn)可和滿意度。首先，我們建立了良好的醫(yī)患關(guān)系，倡導(dǎo)醫(yī)生以身作則，以善心服務(wù)患者。通過不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，我們嘗試引進(jìn)一些新的技術(shù)和設(shè)備，提高衛(wèi)生院的診斷和治療能力，為居民提供更好的醫(yī)療服務(wù)。在衛(wèi)生院雙提升工程中，我們注重醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流。例如，我們引入了電子病歷系統(tǒng)，使醫(yī)生能夠更快速地查看和記錄病歷，提高了就診時(shí)的便利性和準(zhǔn)確性。衛(wèi)生院的內(nèi)部管理水平直接影響到服務(wù)效率和居民滿意度。近年來，國家推行衛(wèi)生院雙提升工程，旨在完善衛(wèi)生院的內(nèi)部管理和服務(wù)質(zhì)量，提升醫(yī)療水平和居民滿意度。此次志愿者活動(dòng)，讓我見識(shí)到衛(wèi)生院的偉大和醫(yī)療衛(wèi)生工作者的努力。衛(wèi)生院的每個(gè)醫(yī)務(wù)工作者，都要為病人的健康著想，兢兢業(yè)業(yè)地為病人做出貢獻(xiàn)。在服務(wù)病人的過程中，我深刻體會(huì)到一個(gè)人對(duì)待其他人的態(tài)度和方式，通過與病人的交流，我也懂得了尊重、憐惜和理解別人的必要性。通過他們的言談舉止，我深深感受到他們的專業(yè)性和為人民服務(wù)的良心。下面我將分享我的心得與體會(huì)。促進(jìn)護(hù)理隊(duì)伍的快速健康發(fā)展。我非常感謝老師的精彩講解，讓我自己改變了許多。五常法在我們的工作生活中無處不在，五常法是提升人素質(zhì)的有效手段。首先令我感觸最深的是鐘華蓀老師的歷史經(jīng)歷及護(hù)理前輩們的光榮事跡，應(yīng)該說是最值得我們學(xué)習(xí)的，我們現(xiàn)在的護(hù)理隊(duì)伍是非常年輕的，而且缺乏的就是護(hù)理工作的獨(dú)立性、自主性和自律性，我們現(xiàn)在的護(hù)士文化層次太低，專科水平太差，不具有吃苦耐勞的品質(zhì)，加上工資待遇太低等等，導(dǎo)致工作的積極性下降和護(hù)理隊(duì)伍的不穩(wěn)定因素。總之，衛(wèi)生院九項(xiàng)準(zhǔn)則的制定和實(shí)施是為了提高醫(yī)院服務(wù)的質(zhì)量、效率和安全性，從而保障患者的健康和權(quán)益。衛(wèi)生院九項(xiàng)準(zhǔn)則對(duì)醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德提出了更加詳細(xì)規(guī)范。一方面，要嚴(yán)格控制患者的感染病例，加強(qiáng)消毒防護(hù)工作；另一方面，要嚴(yán)格管理藥品和器械，確保藥品和器械的安全性、有效性和合理使用。同時(shí)，醫(yī)護(hù)人員也應(yīng)按照使用說明書和操作規(guī)范使用醫(yī)療設(shè)備。衛(wèi)生院九項(xiàng)準(zhǔn)則無疑將對(duì)醫(yī)療服務(wù)的改進(jìn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，并為廣大患者帶來更加安全、舒適、高效的就醫(yī)體驗(yàn)。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己，通過總結(jié)和反思，我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，找到自己的定位和方向。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。第二段：做好設(shè)備管理。這不僅能保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、延長使用壽命，更能有效避免因設(shè)備故障而導(dǎo)致的患者傷害。衛(wèi)生院九項(xiàng)準(zhǔn)則還規(guī)定醫(yī)院應(yīng)當(dāng)及時(shí)妥善地處理網(wǎng)絡(luò)安全事件和突發(fā)事件，強(qiáng)化應(yīng)急處置能力。醫(yī)療服務(wù)應(yīng)該以患者利益為中心，患者的意見和權(quán)利應(yīng)得到尊重。這些規(guī)定涵蓋了醫(yī)院內(nèi)的許多方面，包括醫(yī)療設(shè)備管理、醫(yī)院安全、醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德和突發(fā)事件的應(yīng)急處置。持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)是我們護(hù)理工作面臨的一個(gè)難點(diǎn)，對(duì)我感觸最深的是省醫(yī)院的層級(jí)管理，充分發(fā)揮護(hù)理管理委員會(huì)的職能作用來正確實(shí)施護(hù)理管理、護(hù)理服務(wù)、護(hù)理技術(shù)的決策，并且他們還制定了病房管理的質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)，制定病房管理小組工作內(nèi)容并能正確的實(shí)施，出現(xiàn)問題后進(jìn)行護(hù)理缺陷分析，進(jìn)一步提出整改措施，來不斷提高護(hù)理質(zhì)量。一個(gè)人要工作順利、生活幸福，做事就必須有條理，要有清潔的良好習(xí)慣。聽了特需病區(qū)崔虹護(hù)士長的講課以及我在臨床工作的經(jīng)驗(yàn)積累，我真正的認(rèn)識(shí)到了溝通的重要性，護(hù)士與病人之間的溝通交流，是護(hù)理工作中不可忽視的重要內(nèi)容，隨著改革開放步伐的日益加快，新形勢下的護(hù)理工作也在逐漸完善，以病人為中心，實(shí)行人性化服務(wù)，對(duì)病人進(jìn)行身心全方位多層次的護(hù)理，護(hù)士的一言一行、一舉一動(dòng)，都對(duì)病人的心理情緒有著很深的影響，這就要求護(hù)士必須轉(zhuǎn)變思想，提高護(hù)理服務(wù)意識(shí)，掌握溝通技巧?？傊?，這次的學(xué)習(xí)對(duì)我觸動(dòng)很深，我們營造了一個(gè)和諧的護(hù)理團(tuán)隊(duì)，提高了自身的修養(yǎng)，為以后的工作生活塑造了一個(gè)良好的開端，最后我非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)，我會(huì)在以后的工作中懷著一顆感恩的心去回報(bào)社會(huì)。第二段：認(rèn)識(shí)醫(yī)療衛(wèi)生工作者。第三段：了解病人服務(wù)。第四段：感受社會(huì)責(zé)任。衛(wèi)生院以實(shí)際行動(dòng)詮釋著社會(huì)責(zé)任感和良心。同時(shí)，我也在心靈和靈魂上獲得了一次洗禮，并體會(huì)到了社會(huì)責(zé)任感和人性的溫暖。我所在的衛(wèi)生院也參與了雙提升工程，通過整合資源，提升服務(wù)水平，取得了顯著的成效。在衛(wèi)生院雙提升工程中，我們注重完善衛(wèi)生院的組織架構(gòu)和內(nèi)部流程。這些舉措都有效地提高了衛(wèi)生院的內(nèi)部管理水平，提升了服務(wù)效率。組織了多次專業(yè)培訓(xùn)班和學(xué)術(shù)講座，邀請(qǐng)專家進(jìn)行指導(dǎo)。第三段：加強(qiáng)服務(wù)能力建設(shè)。同時(shí)，完善了預(yù)約掛號(hào)系統(tǒng)，方便居民就診。第四段：加大宣傳力度。同時(shí)，我們還通過開展義診活動(dòng)、發(fā)放健康宣傳冊(cè)等方式，傳播健康知識(shí)和宣傳衛(wèi)生院的服務(wù)優(yōu)勢。首先，由于基層醫(yī)療資源的有限性，仍然面臨服務(wù)壓力和資源不足的問題?？偨Y(jié)：衛(wèi)生院雙提升工程在促進(jìn)衛(wèi)生院發(fā)展的同時(shí)，也為居民提供了更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。同時(shí)，還制定了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作九項(xiàng)制度等涵蓋衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作一覽表，實(shí)行統(tǒng)一制作并上墻。每個(gè)季度開展了衛(wèi)生監(jiān)督巡查，共發(fā)現(xiàn)食品安全隱患19起，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員按照協(xié)管職責(zé)及時(shí)上報(bào)并處理，保證了人民群眾飲食安全。我們?nèi)陮?duì)鄉(xiāng)自來水廠、學(xué)校飲用水衛(wèi)生進(jìn)行巡查，協(xié)助對(duì)全鄉(xiāng)8家農(nóng)戶水井進(jìn)行了飲用水水質(zhì)抽檢。五是開展非法行醫(yī)和非法采供血信息報(bào)告。建立健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案，摸清底數(shù)，做到一戶一檔、各項(xiàng)協(xié)管工作已步入規(guī)范化。三是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度不健全，如缺少衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查督導(dǎo)制度、農(nóng)村集體聚餐監(jiān)控制度、責(zé)任追究制度等。二是按照《湖北省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)規(guī)范》工作的要求，進(jìn)一步規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。下面是小編帶來的衛(wèi)生監(jiān)督部門年終工作總結(jié)，歡迎大家閱讀。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，建立崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、否定事項(xiàng)報(bào)備制、首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、同崗替代制、政務(wù)公開制。今年以來，采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來的形式，先后選派12人(次)參加自治區(qū)級(jí)舉辦的培訓(xùn)班。為了讓群眾更多地了解衛(wèi)生法律法規(guī)，配合專項(xiàng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，充分利用電視、報(bào)紙、宣傳車、設(shè)咨詢點(diǎn)等宣傳形式，大力開展《食品衛(wèi)生法》、《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》和“食品安全行動(dòng)”、“禁止散裝白酒生產(chǎn)銷售”等專項(xiàng)宣傳活動(dòng)。5月下旬開展禁止散裝白酒上市銷售宣傳，出動(dòng)宣傳車2輛次，掛橫幅1條。(一)衛(wèi)生行政許可。今年共受理衛(wèi)生許可1809件(其中食品衛(wèi)生許可1492件，公共場所衛(wèi)生許可317件)，審批發(fā)放食品衛(wèi)生許可證1492家(其中防城區(qū)957家，港口區(qū)535家)，公共場所衛(wèi)生許可證317家(其中防城區(qū)204家，港口區(qū)113家)。(三)食品衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。集體(學(xué)校)食堂60戶(港口區(qū)22戶、防城區(qū)38戶)。培訓(xùn)從業(yè)人員2834人，“五病”調(diào)離181人。全年參加食品衛(wèi)生專項(xiàng)培訓(xùn)共238人。針對(duì)防城區(qū)白酒生產(chǎn)經(jīng)營不規(guī)范狀況，對(duì)白酒生產(chǎn)廠家進(jìn)行整改，規(guī)定白酒生產(chǎn)、銷售實(shí)行定型包裝，從6月1日起禁止散裝白酒在城區(qū)上市。針對(duì)各種接待不同特點(diǎn)，先前制訂可行衛(wèi)生監(jiān)督方案，指導(dǎo)接待賓館(飯店)做好接待前各項(xiàng)工作，強(qiáng)調(diào)食品安全的注意事項(xiàng)，按各自工作職責(zé)明確分工，落實(shí)責(zé)任制，保證接待工作的食品衛(wèi)生安全。按自治區(qū)食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理要求，今年我市開始實(shí)行食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理，該項(xiàng)工作分階段進(jìn)行，首先從54家學(xué)校食堂和41家中檔以上餐飲業(yè)開始，對(duì)達(dá)不到要求的進(jìn)行整改，逐步轉(zhuǎn)變食堂和中高檔餐飲業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)督管理模式，提高飲食衛(wèi)生安全水平。取締非法生產(chǎn)、加工點(diǎn)6家。全年經(jīng)常性巡回監(jiān)督1314次，監(jiān)督覆蓋率為100%。(六)化妝品衛(wèi)生監(jiān)督。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，進(jìn)一步開展職業(yè)病預(yù)防工作，今年3月份舉辦了一期有職業(yè)病危害單位負(fù)責(zé)人參加的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班，參加人員37人，大大提高了他們對(duì)職業(yè)病危害的認(rèn)識(shí)和遵守《職業(yè)病防治法》的意識(shí)。(九)打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)整治工作。取得了階段性成果，進(jìn)一步規(guī)范了我市的個(gè)體醫(yī)療市場。對(duì)遠(yuǎn)離城區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的食品經(jīng)營單位，不能保證經(jīng)常全面巡回監(jiān)督，很多監(jiān)督檢查工作只能委托當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院的防保機(jī)構(gòu)代勞，難以達(dá)到衛(wèi)生規(guī)范要求。(四)原依靠許可審查收費(fèi)來維持衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的正常開展，現(xiàn)因調(diào)低了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)費(fèi)明顯不足，無法保證衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作正常開展。(二)認(rèn)真開展效能建設(shè)和行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，改善服務(wù)質(zhì)量，樹立文明執(zhí)法窗口形象。(六)積極爭取政府落實(shí)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法經(jīng)費(fèi)，以保證工作正常開展。(九)按計(jì)劃分階段開展食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理工作，逐步規(guī)范食品生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。(十三)加大力度整頓個(gè)體醫(yī)療市場，堅(jiān)決取締非法行醫(yī)，規(guī)范我市醫(yī)療市場。當(dāng)時(shí)大家開玩笑地說：別以為你到哪去別人不知道，只是沒查而已，真要查起來，你的活動(dòng)軌跡一清二楚。好在我們只是游覽了溧陽的南山竹海，并未進(jìn)入常州市區(qū)，因此健康碼沒受影響，區(qū)防疫指揮部和社區(qū)網(wǎng)格員分別給我打了一次流調(diào)電話，了解一下情況就算了。但是我在接了區(qū)防疫指揮部兩個(gè)流調(diào)電話，說清楚情況之后，隔了兩天區(qū)里依然給我發(fā)了條短信，要求去社區(qū)報(bào)備一下。負(fù)責(zé)接待的社區(qū)工作人員是位女士，她耐心地告訴他們黃碼變回綠碼要走的程序，并說如程序走完沒變回來再來找我，負(fù)責(zé)幫你報(bào)上去解決。她說，辛苦倒不算什么，如果都像你這樣理解并認(rèn)真配合做好流調(diào)，那就是幫忙了。歡迎大家閱讀。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和我們學(xué)員之間的相互交流，通過對(duì)新的醫(yī)改政策學(xué)習(xí)，我了解了新醫(yī)改政策的方向和重點(diǎn)，思想上收獲很大，主要有以下心得體會(huì)。要當(dāng)好院長，必須有正確的理念，熟悉我國農(nóng)村衛(wèi)生工作的政策。為我以后的工作目標(biāo)指明了方向。熟知政策，加強(qiáng)各項(xiàng)工作管理。2，千方百計(jì)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平。村衛(wèi)生室是農(nóng)村衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)管理的難點(diǎn)和薄弱點(diǎn)。6，落實(shí)新醫(yī)改的相關(guān)政策，特別是公共衛(wèi)生均等化項(xiàng)目和基本藥物制度的落實(shí)，為群眾減輕負(fù)擔(dān)，真正為群眾帶來實(shí)惠。建設(shè)培養(yǎng)一批技術(shù)過硬、樂于奉獻(xiàn)、與時(shí)俱進(jìn)、醫(yī)德高尚的醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍。要求職工對(duì)患者和醫(yī)院負(fù)責(zé)任，醫(yī)院要對(duì)職工和社會(huì)負(fù)責(zé)。進(jìn)一步滿足人們對(duì)醫(yī)療服務(wù)的需求。開幕詞。并進(jìn)行了結(jié)業(yè)考試。用人單位應(yīng)當(dāng)建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。(3)生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害分開的原則。用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施。通過本次學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了我們職業(yè)衛(wèi)生工作人員的業(yè)務(wù)水平，并且提高了對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作的認(rèn)識(shí)，掌握了怎樣搞好內(nèi)業(yè)資料，如何落實(shí)具體的職業(yè)衛(wèi)生工作，并進(jìn)一步規(guī)范了我礦的職業(yè)衛(wèi)生工作，把本單位的職業(yè)衛(wèi)生工作做的更具體更詳細(xì)。這些培訓(xùn)中，我感受比較深的是愛爾眼科醫(yī)院黃醫(yī)生做