天津市企業(yè)、事業(yè)單位勞動合同書--wenkub
2025-04-12 22 本頁面
【正文】 長工作時間的工資報酬。無故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。終止勞動合同條件約定如下：（一）：_________（二）：_________（三）：_________三、以完成一定的工作為期限_________第二條工作內(nèi)容甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在_________崗位工作。第一條合同期限本合同期限執(zhí)行下列_________款。一、本合同期限為_________年（月），自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。乙方應(yīng)服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下：（一）_________（二）_________（三）_________第四條工作時間和休息休假甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，實行每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。三、乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。第八條本合同的變更有下列情形之一的，甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：（一）甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進行變更的；（二）由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的；（三）本合同訂立時所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（三）乙方嚴(yán)重失職營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方利益造成重大損害的；（四）乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)的；（五）乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（六）乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量，經(jīng)過培訓(xùn)或
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