20xx年職業(yè)病防治應(yīng)知應(yīng)會-wenkub
2025-04-05 12 本頁面
【正文】 ；有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求等。因此，在職業(yè)病防治工作中，預(yù)防是前提和基礎(chǔ)。三、職業(yè)病是可以預(yù)防的，應(yīng)預(yù)防為主、防治結(jié)合。按照職業(yè)病防治法，職業(yè)病的致病因素包括兩個(gè)方面：一是勞動者所患疾病必須是在職業(yè)活動中發(fā)生?？紤]到我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，職業(yè)病的含義包括以下兩個(gè)方面：（1）適用主體。20XX年職業(yè)病防治應(yīng)知應(yīng)會一、《職業(yè)病防治法》是預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益的基本法律。按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，法律意義的職業(yè)病僅限于企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動者。二是在職業(yè)活動中接觸了職業(yè)病危害因素。職業(yè)病是可以預(yù)防的疾病。四、用人單位是職業(yè)病防治的責(zé)任主體，應(yīng)依法保障勞動者的健康權(quán)益職業(yè)活動是以用人單位為基礎(chǔ)進(jìn)行的，職業(yè)活動中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素是用人單位所能控制的，因此用人單位是職業(yè)病防治的主體，應(yīng)認(rèn)真落實(shí)預(yù)防、控制措施，加強(qiáng)職業(yè)健康管理和職業(yè)病人救治，規(guī)范用工行為等主體責(zé)任，依法保障勞動者健康權(quán)益。六、勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。七、勞動者應(yīng)當(dāng)提高職業(yè)病防護(hù)意識，遵守操作規(guī)程，正確佩戴和使用個(gè)體防護(hù)用品。八、勞動者應(yīng)當(dāng)參加用人單位組織的上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。勞動者應(yīng)了解上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查的目的，并參加用人單位組織的相應(yīng)的職業(yè)健康檢查：（一）上崗前職業(yè)健康檢查：發(fā)現(xiàn)有無職業(yè)禁忌
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