青島市事業(yè)單位聘用合同書——范本-wenkub
2025-04-05 03 本頁(yè)面
【正文】 有效。）《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)）和《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》（青辦發(fā)〔2003〕11號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴(yán)格全面履行。該任務(wù)完成后，本合同即終止執(zhí)行。第三條本合同履行過(guò)程中，甲方按工作標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)年度考核確認(rèn)乙方不勝任本崗位工作時(shí)，可以調(diào)整乙方的崗位或解除合同。第五條甲方必須建立健全安全制度和操作規(guī)程，并對(duì)乙方進(jìn)行安全教育。第七條甲方應(yīng)按照國(guó)家、省、市的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，兌現(xiàn)相關(guān)福利待遇，支持乙方實(shí)現(xiàn)接受培訓(xùn)、繼續(xù)教育的權(quán)利。第十條甲乙雙方聘用關(guān)系存續(xù)期間，甲方有定期考勤乙方的權(quán)利和
小學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1