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醫(yī)生年度述職報告范文7篇-wenkub

2025-03-30 07 本頁面
 

【正文】 制度,今年至少熟練開展兩項新項目,如上消化道造影、鋇餐透視要熟練開展,腰椎片的質(zhì)量要提高合格率。加強處方質(zhì)量檢查,每月隨機抽查5天處方,合格率要求在90%以上。采取平時督促抽查和集中檢查相結(jié)合的,對基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),多措并舉,使我院的醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。加強優(yōu)秀團(tuán)隊建設(shè)的步伐。五個加強:是加強醫(yī)療技術(shù)水平提高和醫(yī)療質(zhì)量的管理。爭取在新的一年中更上一個臺階。四樓檢線開通以后減輕了一部分壓力,但是也存在這問題,上下比例嚴(yán)重失調(diào),建議以后合理分配,便于提高速度和客人滿意度。三,眼科存在問題:儀器設(shè)備落后,眼壓計還是老式的,許多客人反應(yīng)氣流太大,眼睛不舒服?!把劬κ切撵`的窗戶”容不得半點馬虎!在這個地方,“,以院為家”不再是一句空話,而是醫(yī)務(wù)人員的真實寫照。這一年中我主要做了以下幾項工作:一,提高醫(yī)療質(zhì)量,促進(jìn)醫(yī)患和諧。這個地方的每一天對于我來講都是快樂的,充實的。回首過去的工作,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實。堅持學(xué)習(xí)理論研究的新成果,不斷吸取新的營養(yǎng),促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,對照先進(jìn)找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。自參加工作__年來,本人認(rèn)認(rèn)真真工作,踏踏實實做事,從未發(fā)生一起差錯事故。下面是小編為大家整理的關(guān)于醫(yī)生年度述職,歡迎大家來閱讀。醫(yī)生年度范文篇1尊敬的院領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!本人自從事醫(yī)療工作以來,在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞農(nóng)村衛(wèi)生發(fā)展大局,認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作,全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項任務(wù),能夠認(rèn)真并負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作,在工作中,深切的認(rèn)識到一個合格的基層醫(yī)生應(yīng)具備的條件。現(xiàn)將本人任職以來的工作情況如下:一、思想方面加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。二、工作方面認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作。二是堅持精益求精,一絲不茍的原則,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻(xiàn)給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質(zhì)量。盡管付出了很多,但面對患者的贊許、夸獎和認(rèn)可,我覺得所有的付出都值得。慈銘對我而言就像一個家一樣,對于它我有著難以割舍的情愫。醫(yī)療質(zhì)量是體檢中心的生命線,同時也是搞好醫(yī)客關(guān)系的基礎(chǔ)。二,眼科是一個講究“合作”的科室我在暗室里對客人進(jìn)行裂隙燈檢查和眼底檢查時,所有的問題都是反饋給護(hù)士,再由護(hù)士進(jìn)行錄入到電腦里的。詞條需要及時更新,像青光眼這些常見的診斷都沒有。四,今后努力的方向誠然,不足與成績永遠(yuǎn)是相依相伴的。醫(yī)生年度述職報告范文篇3各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家下午好!在過去的一年中,本人在大家的支持與幫助下完成我院20__年的醫(yī)療工作、社區(qū)工作、宣教工作、人才培養(yǎng)工作和外科的門診工作。加強醫(yī)療考核制度的落實和醫(yī)療管理工作的細(xì)分量化。兩個提高:通過以上兩個方面的加強達(dá)到兩個提高的目標(biāo)就是社會效益的提高和經(jīng)濟(jì)效益的提高,這也是十個理念的第十個文化理念。(二)醫(yī)療文書質(zhì)量:嚴(yán)格按照《__省病歷書寫規(guī)范》的要求,對住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料的書寫提出進(jìn)一步的規(guī)范化要求,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),每月進(jìn)行一至二次質(zhì)量督導(dǎo)檢查,落實獎懲兌現(xiàn),獎優(yōu)罰劣,使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量大有提高。門診及住院科室的各項基礎(chǔ)登記也能夠按要求進(jìn)行,基本符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。注重同臨床一線科室的溝通和交流。舉辦《醫(yī)療事故防范和處理》的專場講座,結(jié)合身邊的或本院發(fā)生的典型案例進(jìn)行剖析,廣大醫(yī)務(wù)人員如何有效地防范醫(yī)療糾紛,保護(hù)患者和醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員合法權(quán)益。同時制定鼓勵、激勵學(xué)習(xí)的。舉辦學(xué)術(shù)培訓(xùn)班。醫(yī)務(wù)科加強醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程的考核力度,不斷提高醫(yī)療技術(shù)力量,各種考核都和績效管理掛鉤。五、宣教工作:宣教工作主要通過兩方面的工作去完成,農(nóng)村健康教育和社區(qū)健康教育相結(jié)合,配合農(nóng)村體檢工作、社區(qū)建檔、相關(guān)人群的慢病初篩以及門診健康教育、義診等形式開展健康教育工作,同時積極宣傳我院的各項特色工作,讓更多的農(nóng)民群眾、社區(qū)群眾了解我們,接受我們的服務(wù),認(rèn)可我們的工作。遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風(fēng),不利用職務(wù)之便謀取私利。在平時的工作中,認(rèn)真管理床位病人,及時觀察,及時調(diào)整用藥等,學(xué)會在實踐中提高自己。對病人提出的問題能夠做出合理而通俗易懂的解釋,對病人提出的合理要求盡量支持?,F(xiàn)對今年的工作述職報告如下:一、執(zhí)業(yè)道德本人作為一名醫(yī)務(wù)人員,恪守行醫(yī)準(zhǔn)則,牢記為人民服務(wù)的信念,在臨床工作中熱忱服務(wù)患者。對待患
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