【正文】 提醒著我自己的飯
碗即將不保，但我很榮幸我的職位仍能保存至今。這
句話時刻鞭策著我)。
我一直感到慚愧、內(nèi)疚。寫到這里，我不禁頭涔涔而淚潸潸了，我
表面的堅強掩飾不了內(nèi)心的脆弱。
其四，心態(tài)慵懶對工作無益。
我不想因私廢公。這在工作中是能夠找到諸多例證的，如在上交資
料不及時方面，在上期兩基資料完成方面(**學(xué)校初中部花名冊翻工)，在工作思路和工作安
排方面(到**學(xué)校教師群體中調(diào)查民意可知)。
其二，個人能力不足。我一直隱晦自己的一些想法，不愿觸及問題的核心，只因不想
因言工作本身而不慎造成 “詆毀”或“中傷”他人。這也許是我個人錯誤的想法。圣賢有言：受人滴水之恩，當(dāng)涌泉相報也。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。況您予我之恩，何言滴水?
我深知有負您的厚望。目前，團隊找不出一個可以統(tǒng)率全局
的人，或因威信不足，或因能力不足以勝任。談及團隊，個人與團隊中其他人的關(guān)系
是影響團隊發(fā)展的重要因素。提及這點，我能想到您此時的心情。由以上幾點，應(yīng)該可以斷定我個人的能力確實
不足以勝任該職務(wù)了。作為中共黨員，我無條件服從組織的安排。當(dāng)抱著這種心態(tài)去工作，對工作是大無益的。上次到您家，說到我們彼此接觸太少，當(dāng)時我沒有說，對
于您的為人與處事，在我參加工作九年來，我體會是比較深刻的。您對我和 * *無比關(guān)心與照顧，還有那年 * * 調(diào)到 * * 小學(xué)，我
到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與無奈的神情。而我近乎不可理喻的想法，這讓本來就為全鎮(zhèn)教育事業(yè)操夠了心的您因
我不求上進而無語。下面我要闡述一下我辭職的原因和理由。我班學(xué)生的成績一直名列全校最末，這還不
算什么，令我慚愧的是，至今為止我的學(xué)生仍固執(zhí)地認為漢語拼音很難學(xué)，永遠都學(xué)不會似
的，如果繼續(xù)按照我的教學(xué)路線走下去，那么那些可憐孩子的前途到底怎樣。
以上為我個人的辭職演說，望領(lǐng)導(dǎo)審核批準!
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20xx年8月20日
篇二：2020引咎辭職報告范文
2020
引咎辭職報告范文
引咎辭職是官員在所管轄區(qū)域內(nèi)發(fā)生重大事故而造成重大損失或惡劣影響，而其對其負有不
可推卸的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，將咎歸結(jié)到自己身上，而主動提出辭去所擔(dān)任的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
心里有點難受。如果這個錯誤不改正過來，無論以后做什么事真的還會給公司造成損失。就是寫辭職報告。特別是她。這是我一向的原則。經(jīng)過這件事，自己真的是有一個警惕，要時時提醒自己，不能再犯下這樣的錯誤。但工作由個人的事，變成了所有人的事，性質(zhì)已起了改變。為了令公眾安心，為了顯示我的后悔和承擔(dān)，我決定引咎辭職，和公司結(jié)束合作關(guān)系，做回普通的消費者。今日因我的不稱職分手，也不會影響我們繼續(xù)來往，處理合作的日常事務(wù)。以后種種，請大家尊重我和董事會只是朋友的關(guān)系，不要再訂出管理者的標(biāo)準。下面我要闡述一下我辭職的原因和理由。我班學(xué)生的成績一直名列全校最末，這還不算什么，令我慚愧的是，至今為止我的學(xué)生仍固執(zhí)地認為漢語拼音很難學(xué)，永遠都學(xué)不會似的，如果繼續(xù)按照我的教學(xué)路線走下去，那么那些可憐孩子的前途到底怎樣。
以上為我個人的辭職演說，望領(lǐng)導(dǎo)審核批準!
此致
敬禮!
辭職人：xuexila xx年x月x日 篇三：2020年引咎辭職申請書大全
2020年引咎辭職申請書大全
2020年引咎辭職申請書4篇
2020年引咎辭職申請書
尊敬的***領(lǐng)導(dǎo)： 您好!我懷著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己目
光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在于奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。鑒于本人工作不力，給單位帶來非常大的損失，本人決定引咎辭職。身累，心累，休息休息。
本人不才，有失眾望。數(shù)月來，二位領(lǐng)導(dǎo)的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無以為報。
中國有引咎辭職制度嗎?
事實上，早在1995年《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》就提出了建立和完善引咎辭職制度的要求。
從公司招我來的第一天起，目的是什么，我一直在問自己這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。
二、鞏固和提升銷售業(yè)績，職能側(cè)重于市場開發(fā)和完成銷售業(yè)績。
剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規(guī)范起來，加強制度化建設(shè)，于是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設(shè)。原因三、現(xiàn)有的人員對新制度的適應(yīng)性，短時間內(nèi)的業(yè)績下降就造成公司的不信任理由。終于不負所望，代理商從僅有幾個發(fā)展到頗具規(guī)模，公司業(yè)績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩(wěn)定，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性，我想我無愧于自己付出
的心血，也無愧于公司。這時候我明白，合作期將要結(jié)束了。當(dāng)然，您是老板，民營企業(yè)老板說了算，您和我也不用擔(dān)心，地球離了誰都照轉(zhuǎn)。
但工作由個人的事，變成了所有人的事，性質(zhì)已起了改變。為了令公眾安心，為了顯示我的后悔和承擔(dān)，我決定引咎辭職，和公司結(jié)束合作
關(guān)系，做回普通的消費者。今日因我的不稱職分手，也不會影響
我們繼續(xù)來往，處理合作的日常事務(wù)。以后種種，請大
家尊重我和董事會只是朋友的關(guān)系，不要再訂出管理者的標(biāo)準。希望我的辭職申請能夠得到批準。不過這也是因為是自己的錯，所以
李生罵的也是心甘情愿。昨天聽文子說去年底的那張單李生也要追究，要罰他們廠很多錢，我覺得壓力一下子
大了好多，自己的一個錯誤，連累到公司和加工廠都損失。自己對這個責(zé)任負全責(zé)。但還是豪不猶豫地
把這封辭職信電郵過去給李生。
辭職信是寫了，就由李生來慢慢決定吧。自己承擔(dān)這個錯誤之后，心里反而更加坦然，好像放
下了一塊石頭。
一、為了我個人及學(xué)生前途的輝煌：
我在西合休中心小學(xué)從事教育工作快兩年了，我在這里工作期間始終特別認真，特別
專心地給學(xué)生講解科目，與同事和睦相處，收到廣大人民群眾的熱烈接納，但是我在城鎮(zhèn)里
長大的，不習(xí)慣這里的生活條件和民族風(fēng)俗 ，另外我是民考漢，對少數(shù)民族語言有點不通尤
其是維吾爾語，交流和溝通有難，對學(xué)生講解科目不明確。 根據(jù)以上慘不忍睹的教學(xué)經(jīng)歷，我決定引咎辭職來報答領(lǐng)導(dǎo)您對我的知遇之恩，我萬分
遺憾地辜負了您和的厚望。引咎辭職不是組織處分，而是自責(zé)行為。公司引咎辭職報告
尊敬的x總：
轉(zhuǎn)眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業(yè)績，也有不足，但更
多的卻是無奈和心酸。而拓展部總監(jiān)的工作是什么，無非就是三件事：
一、建立、規(guī)范和強化營銷管理體系，職能側(cè)