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正文內(nèi)容

20xx護(hù)理個(gè)人年度學(xué)習(xí)計(jì)劃書(shū)-wenkub

2025-01-12 04 本頁(yè)面
 

【正文】 記,并記錄操作者及使用患兒的姓名。建立貴重藥品交接記錄本,做到班班交接,賬物相符,確保使用需要。要求每位護(hù)士樹(shù)立良好的服務(wù)態(tài)度,滿腔熱情地對(duì)待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標(biāo),盡可能為病人提供方便。嚴(yán)格無(wú)菌操作及查對(duì)制度,提高護(hù)理質(zhì)量。
  加強(qiáng)護(hù)理專業(yè)技術(shù)操作培訓(xùn),特別是留置針的使用,提高靜脈穿刺成功率,在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),做到膽大心細(xì),克服心理障礙。
  二、保證措施:
  加強(qiáng)護(hù)理管理,確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
  滅菌消毒合格率為100%.
  藥品、儀器設(shè)備及急救物品完好率100%.
  年護(hù)理事故發(fā)生率為零。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。
  基礎(chǔ)護(hù)理理論知識(shí)考核成績(jī)平均分90分。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度(附交接班制度、查對(duì)制度及各班護(hù)士職責(zé)),以制度管人,采取強(qiáng)有力的監(jiān)督措施,讓制度形成習(xí)慣從而使科室形成一種良好的風(fēng)氣,以利于科室長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。定期或不定期進(jìn)行穿刺失敗原因的討論,請(qǐng)較有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士講授穿刺成功的經(jīng)驗(yàn)。
  認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理,使護(hù)理工作更加規(guī)范化。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生,決不允許與病人發(fā)生爭(zhēng)吵。
  四、物品的管理,應(yīng)以開(kāi)源節(jié)流,控制成本為前提。封管費(fèi)應(yīng)寫(xiě)成靜脈注射費(fèi)由收費(fèi)室收取。讓大家心中充滿愛(ài)、工作充滿激情、讓病房充滿笑聲,讓科室充滿溫馨!對(duì)于護(hù)醫(yī)學(xué),教育網(wǎng)收集整理理工作現(xiàn)有的水平,離我們預(yù)想的目標(biāo)還有一定的距離,還存在一些這樣那樣的問(wèn)題,希望在主任、護(hù)士長(zhǎng)的幫助下能夠調(diào)動(dòng)起大家的積極性,讓每個(gè)人都有主人翁意識(shí),相信科室的明天一定會(huì)更加美好。
  二、“三基四嚴(yán)”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排培訓(xùn)方法:
  。
  學(xué)習(xí)內(nèi)容:(1)學(xué)習(xí)中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢(shì)病種
  中醫(yī)護(hù)理方案》,并認(rèn)真落實(shí)。
  考核方法:
  、法規(guī)知識(shí)考核。
  、考核試卷。
  ,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),護(hù)理部計(jì)劃以強(qiáng)化“三基”護(hù)理知識(shí)及??萍寄苡?xùn)練為主,由高年資的護(hù)士輪流出題,增加考核力度,講究實(shí)效,不流于形式,進(jìn)行排名次,成績(jī)納入個(gè)人檔案,作為個(gè)人考評(píng)的客觀依據(jù),相互競(jìng)爭(zhēng),直至達(dá)標(biāo)。
  二、護(hù)理安全是護(hù)理管理的重點(diǎn),安全工作長(zhǎng)抓不懈
 ?。簩?duì)新調(diào)入護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理,做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班。
 ?。狠斠骸⑤斞?、注射、各種過(guò)敏試驗(yàn)等。
  三、轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,提高服務(wù)質(zhì)量
  ,增強(qiáng)工作責(zé)任心。把“用心服務(wù),創(chuàng)造感動(dòng)”的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中。在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),護(hù)患溝通技能。
  四、樹(shù)立法律意識(shí),規(guī)范護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)
  隨著人們法律意識(shí)
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