【正文】 _年_____月_____日　　工廠員工勞動合同2甲方（用人單位）：　　地址：　　法定代表人：　　乙方（職工）：　　身份證號碼：　　住址：　　聯(lián)系電話：　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同并達(dá)成協(xié)議條款如下：　　一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工?！　〉谑粭l、雙方需要明確的其他事項：　　________________________?！　〉谑畻l調(diào)解與仲裁　　雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決?！　÷毠ぴ谙硎芊ǘ倨陂g的?！　〖追讲荒馨磩趧雍贤?guī)定支付勞動報酬的?！　∫曳椒且蚬♂t(yī)療期滿，且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。　　第八條變更、解除、終止勞動合同　　（一）本合同期限屆滿，即終止執(zhí)行。　　第七條勞動保護(hù)　?。ㄒ唬┘追桨磭矣嘘P(guān)勞動保護(hù)規(guī)定、《女職工勞動保護(hù)條例》及有關(guān)未成年工（16周歲至未滿18周歲）的勞動保護(hù)規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康?！　♂t(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇，與甲方的合同制職工相同?！　。ㄈ┮曳揭蚬へ?fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇：　　醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費等待遇，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定支付?！　。ǘ┮曳皆诤贤陂g，享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護(hù)等假期的待遇，但不得無故擅自超假?！　。ǘ┮曳酵瓿杉追秸０才诺纳a(chǎn)（工作）任務(wù)?！　〉谌龡l工資及其它補(bǔ)助獎金　?。ㄒ唬┘追礁鶕?jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度，并根據(jù)乙方的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付，按月發(fā)放?！　。ǘ┰囉闷跐M，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工。經(jīng)甲方考核合格，可提前轉(zhuǎn)為正式員工。　?。ǘ┘追礁鶕?jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資，達(dá)到______年獲得______元工齡獎。　　第五條勞動時間與休假　?。ㄒ唬┘追綄嵭袊乙?guī)定的每日工作______小時，平均每周工作不得超過______小時的工時制度?！　〉诹鶙l保險待遇　　（一）甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費，社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。　　合同期滿，且已醫(yī)療終結(jié)后，經(jīng)指定醫(yī)院診斷，市、縣（市）醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn)為殘廢的，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定，一次性計發(fā)相應(yīng)的殘廢保險待遇?！　〖倨陂g，由企業(yè)酌情發(fā)給生活費_________元?！　。ǘ┘追桨磭乙?guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。在不違反本市有關(guān)招用外地工政策、規(guī)定的前提下，如雙方同意，可以重新簽訂合同?！　∫曳接羞`法違紀(jì)行為按國家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的?！　〖追讲荒苈男袆趧雍贤瑖?yán)重違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的?！　∫曳綖榕毠ぃ以谠衅?、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。協(xié)商無效，向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解?！　_______________________?！　《?、本合同為期限合同，合同自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止?！　∷?、甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護(hù)用品，進(jìn)行安全教育，保障乙方在勞動過程中的安全與健康?！　∥?、乙方在甲方工作期間，甲方按照國家規(guī)定，以法定貨幣（人民幣）按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬。甲方為乙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險手續(xù)。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征得甲方同意。若乙方未通知，甲方按乙方以前說明的住址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為送達(dá)?！　∈?、有固定期限的勞動合同期滿后，即行終止。　　十八、需要約定的其它事項：　　十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決，也可自勞動爭議發(fā)生之日xxx天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員申請調(diào)解仲裁?！　〖追剑海ê炞郑┮曳剑海ê炞郑　∧暝氯漳暝氯铡　」S員工勞動合同3甲方（用人單位）_________　　地址及郵政編碼：_________　　乙方（職工）_________　　身份證號碼：_________　　住址：_________省_________市_________縣（區(qū)）_________鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）_________村　　郵政編碼：_________　　甲方因生產(chǎn)（工作）需要，按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定，招收乙方。（其中頭_________天為試用期）　　（三）本合同甲乙雙方各存一份，鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份?！　。ǘ┮曳皆诤贤陂g，享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護(hù)等假期的待遇，但不得無故擅自超假。如超過規(guī)定日期的，從第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%賠償乙方。如有供養(yǎng)直系親屬的，一次性計發(fā)撫恤金?！　。ㄎ澹┮曳揭虿』蚍且蚬に劳觯醇追浇y(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費元和一次性優(yōu)撫金_________元?！　。ㄈ┘追礁鶕?jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品，并按勞動保護(hù)規(guī)定定期免費安排乙方進(jìn)行體檢。但各合同期限累計不得超過5年，如乙方屬本市區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員和市屬縣（市）城鄉(xiāng)戶口人員，以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外?！　。┙?jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按國家和廣州市規(guī)定執(zhí)行?！　∈⒄{(diào)解與仲裁　　雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商無效，向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解無效，向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服，可向甲方所在地人民法院起訴。雙方根據(jù)有關(guān)勞動管理規(guī)定，按平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽定本合同，以明確雙方權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守執(zhí)行?！　《?、工作任務(wù)和崗位　　（一）乙方工作崗位（工種）　?。ǘ┮曳酵瓿杉追秸０才诺纳a(chǎn)（工作）任務(wù)?！　。ǘ┮曳焦べY形式、標(biāo)準(zhǔn)：　　乙方的工資形式：　　乙方的工