【正文】 市教育局機關(guān)精神文明建設(shè)意見與市教育局科學發(fā)展觀學習教育活動總結(jié)匯編第 21 頁 共 21 頁市教育局機關(guān)精神文明建設(shè)意見一、指導思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，以創(chuàng)建“省級文明機關(guān)（單位）”為目標，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以提升文明水平和促進教育事業(yè)發(fā)展為主要任務，全面落實科學發(fā)展觀，進一步創(chuàng)新思路、創(chuàng)造特色，創(chuàng)建平臺，大力開展“十型”機關(guān)建設(shè)，強化環(huán)境整治，規(guī)范機關(guān)管理，提高工作效能，努力提高機關(guān)管理服務水平，建設(shè)文明、和諧、高效的機關(guān)，為推進全市教育改革發(fā)展提供思想保證和精神動力。二、任務目標根據(jù)《省級文明單位考核細則》的內(nèi)容標準，在連續(xù)創(chuàng)建市級文明單位的基礎(chǔ)上，圍繞貫徹落實《綱要》，辦好人民群眾放心滿意的教育，通過創(chuàng)建“十型機關(guān)”、開展十項活動為載體，加大創(chuàng)建力度，切實提高創(chuàng)建水平，用12年時間建成省級文明機關(guān)（單位）。（一）加強學習，建設(shè)學習型機關(guān)。一是開展中國特色社會主義理論體系教育。制定局機關(guān)黨員干部理論學習計劃，分專題、分重點、分層次深入學習中國特色社會主義理論體系，引導廣大黨員干部深刻領(lǐng)會、全面把握黨的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大工作部署，以黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是按照創(chuàng)建學習型基層黨組織的有關(guān)要求，突出學理論、學科學、學方法，優(yōu)素質(zhì)、優(yōu)隊伍、優(yōu)服務的“三學三優(yōu)”主題，積極開展讀書薦書活動，進一步拓寬學習內(nèi)容，創(chuàng)新學習載體，健全激勵機制，切實在機關(guān)黨員干部中樹立人人學習、終身學習的理念，營造自覺學習、創(chuàng)新學習的新環(huán)境。三是積極組織參加省、市委黨校的教育培訓；深化機關(guān)崗位練兵技能比武活動，圍繞本職業(yè)務和形勢特點對黨員干部開展公文寫作、法律、計算機、英語知識和黨的建設(shè)等方面綜合知識的全員培訓競賽，不斷提高黨員干部教育管理的能力。四是加強對機關(guān)工作人員的思想道德教育，強化職業(yè)理想和職業(yè)道德教育，建立社會主義核心價值體系，樹立身邊典型，打造風清氣正機關(guān)。（二）轉(zhuǎn)變作風，建設(shè)服務型機關(guān)。深化“向基層學習，為基層服務”主題活動，落實領(lǐng)導干部聯(lián)系學校制度，組織機關(guān)干部定期到基層調(diào)查研究，體驗基層生活，學習基層管理經(jīng)驗，每個科室至少提報一篇創(chuàng)新和改進工作的調(diào)研報告，舉行優(yōu)秀調(diào)研成果評選活動。積極開展矛盾糾紛排查化解活動和安全教育活動，解決難點和熱點問題。進一步完善政務公開制度，依法行政，為基層、社會提供優(yōu)質(zhì)高效服務。（三）創(chuàng)新工作，建設(shè)創(chuàng)新型機關(guān)。開展“強化教育創(chuàng)新，爭創(chuàng)教育品牌”活動，制定教育創(chuàng)新工作意見，在教育理念、人才培養(yǎng)模式、教育評價制度和考試招生制度等方面創(chuàng)新突破，積極開展教育改革試點，解決教育發(fā)展中的突出問題。開展教育創(chuàng)新成果評選活動，對各科室、局屬單位的創(chuàng)新工作進行評選、推廣、表彰。（四）強化擔當，建設(shè)責任型機關(guān)。強化機關(guān)工作人員責任擔當意識，開展“敢擔當、能擔當、善擔當、擔當好”討論，樹立“責任多大、成就多大”的觀念。教育是百年大計，需要機關(guān)人員全力擔當。要把責任擔當意識落實到教育工作的重點、難點、關(guān)鍵點上。開展“落實《綱要》機關(guān)先行”活動。組織機關(guān)干部學習綱要體會文章展評。（五）求真務實，建設(shè)效能型機關(guān)。開展“樹求真務實作風，促教育科學發(fā)展”活動。加強機關(guān)政風、行風、學風“三風建設(shè)”。開展“作風效能建設(shè)公開承諾”活動，深化機關(guān)作風長效機制建設(shè)。堅持“群眾滿意是尺子、社會評價是臺子、優(yōu)質(zhì)服務是金子”的標準，參加“百個科室大家評”活動，抓好“十不準”規(guī)定的督查落實。（六）強化管理，建設(shè)平安型機關(guān)。開展“平安機關(guān)”建設(shè)活動，對機關(guān)干部進行學法守法、誠實守信和安全教育，在機關(guān)安全、綜合治理、計劃生育、誠實守信等方面無違法、違規(guī)現(xiàn)象，無“黃賭毒”現(xiàn)象，無邪教活動，防止發(fā)生群體性事件，建立高效投訴處理機制，無重大投訴事件，被媒體曝光的負面事件，無安全責任事故。開展關(guān)心未成年人健康成長活動。制定青少年法制教育和安全工作措施，落實未成年人成長環(huán)境整治，確保教育系統(tǒng)的平安。（七）完善制度，建設(shè)規(guī)范型機關(guān)。開展“落實機關(guān)管理規(guī)范”活動。進一步修訂完善機關(guān)管理制度，建立責任制，狠抓落實。印制機關(guān)管理規(guī)范手冊，機關(guān)人員人手一冊，形成按規(guī)范管理機關(guān)的制度和習慣。（八）以人為本，建設(shè)和諧型機關(guān)。開展“創(chuàng)建和諧機關(guān)”系列活動。一是創(chuàng)造和諧友善的機關(guān)環(huán)境。堅持以人為本，暢通“了解人、關(guān)心人、理解人”的渠道，建立健全干部職工思想狀況分析、談心溝通等制度，及時了解掌握干部職工的思想動態(tài)，做好解惑釋疑、心理引導等工作，把解決思想問題與解決工作生活問題結(jié)合起來，堅持“五必訪”制度，不斷增強思想政治工作的親和力和感召力，創(chuàng)造積極向上、團結(jié)協(xié)作、和諧友善的機關(guān)環(huán)境。二是著力打造機關(guān)文化品牌。繼續(xù)深化機關(guān)文化建設(shè)，以培育機關(guān)文化理念為切入點，充分發(fā)揮干部職工的集體智慧，創(chuàng)造出富有時代性、激勵性和創(chuàng)造性，能夠充分體現(xiàn)教育鮮明的教育特點的建設(shè)目標、管理思想、服務精神、作風規(guī)范等機關(guān)精神和核心理念，并通過健全各項工作機制和規(guī)范，轉(zhuǎn)化為機關(guān)人員的工作實踐，努力打造機關(guān)文化品牌。三是不斷活躍機關(guān)文化生活。組織“文明禮儀教育”、參加慶祝建黨90周年歌詠大會。發(fā)揮機關(guān)工會、團支部、婦女組織等群眾組織的作用，廣泛開展群眾性文體活動，活躍機關(guān)文化生活，營造團結(jié)和諧的人文環(huán)境。（九）崇尚節(jié)儉，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。一是局機關(guān)為基層樹立榜樣。壓縮、減少不必要的會議、文件；壓縮減少評比、檢查、慶典、座談等活動，做基層的表率。二是領(lǐng)導干部以身作則。在公務活動中不攀比、減少浪費，做節(jié)約的表率。三是機關(guān)黨員起先鋒模范作用。每個機關(guān)黨員都要樹立“節(jié)約光榮，浪費可恥”的思想觀念，倡導并大力弘揚“節(jié)約”的光榮傳統(tǒng)。四是從身邊小事做起。節(jié)約好一滴水、一度電、一升油、一張紙等等，通過機關(guān)每一位同志的行動，促進節(jié)約型機關(guān)的建設(shè)。（十）崇廉尚勤，建設(shè)廉潔型機關(guān)。貫徹局黨委黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見，堅持抓好廉政教育，增強機關(guān)干部拒腐防變能力。加強黨紀國法教育，引導黨員干部堅定理想信念，講政治，講正氣，自覺抵制不良風氣的侵襲；加強廉潔從政教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、政績觀，不斷提高反腐倡廉的自覺性；開展正反典型教育，以廉政勤政典型引領(lǐng)