商場樓層主管上半年工作總結(jié)與商場樓層主管半年個(gè)人工作總結(jié)匯編(已修改)
2025-11-15 22:08 本頁面
【正文】 商場樓層主管上半年工作總結(jié)與商場樓層主管半年個(gè)人工作總結(jié)匯編第 4 頁 共 4 頁商場樓層主管上半年工作總結(jié)商場樓層主管上半年工作總結(jié)這半年來，商場著重對(duì)員工的基礎(chǔ)管理進(jìn)行整頓。商場員工上班大多缺乏穩(wěn)定性，人員調(diào)動(dòng)很頻繁，工作意識(shí)也不強(qiáng)。新員工不熟悉商場紀(jì)律和銷售技巧，老員工自持待的時(shí)間長銷售好不服從管理，開始的時(shí)候真的不知道怎么管才好。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事一次次的言傳身教，我逐漸在工作中加強(qiáng)了賣場巡查力度和管理力度，從開始的提醒，到警告，到最后的罰單慢慢的提高員工的工作意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)?，F(xiàn)在賣場內(nèi)雖不能說沒任何問題，
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