【正文】 第一篇：2011年紀(jì)檢監(jiān)察室主任述職報(bào)告2011年個(gè)人述職報(bào)告紀(jì)檢監(jiān)察室XXX省公司紀(jì)檢組：2011年，在省公司黨組紀(jì)檢組、市公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)和相關(guān)科室的關(guān)心支持下，按照年度紀(jì)檢監(jiān)察工作部署，堅(jiān)持“懲防并舉，注重預(yù)防”的工作方針，切實(shí)履行工作職能，圍繞企業(yè)的中心工作和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，解放思想，更新觀念，不斷研究新情況、謀劃新思路，努力推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作思路理念、方式方法的創(chuàng)新，紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了較好的成績?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下：一、工作思路：健全“懲防體系”架構(gòu)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育，抓好廉能風(fēng)險(xiǎn)管理，完善企業(yè)規(guī)章制度，加強(qiáng)人、事、物、權(quán)監(jiān)督，確保企業(yè)廉潔高效。二、工作落實(shí)：加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)我始終把學(xué)習(xí)作為立身之本、事業(yè)的基石、進(jìn)步的階梯,努力做到主動(dòng)學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)。一是積極參加深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。通過閱讀論述摘編，做讀書筆記，寫學(xué)習(xí)心得，聽專題輔導(dǎo)，深入基層開展專題調(diào)研，加深了對科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求的認(rèn)識和理解，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。二是學(xué)習(xí)政治理論和反腐倡廉理論。深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神，參加中心組學(xué)習(xí)和機(jī)關(guān)支部學(xué)習(xí)和討論活動(dòng)，參與“五五”普法學(xué)習(xí)和考試，聆聽專家學(xué)者的時(shí)代前沿知識講座，積極投身創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)讀書活動(dòng)。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。有側(cè)重的學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)、法律等方面知識，不斷完善知識結(jié)構(gòu)。通過學(xué)習(xí)交流，提高了紀(jì)檢監(jiān)察工作的能力和水平。1認(rèn)真履職，抓好企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作。（1）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。一是把握時(shí)機(jī)，提高教育的及時(shí)性。在重大節(jié)假日前及時(shí)組織學(xué)習(xí)各項(xiàng)自律規(guī)定，發(fā)送倡廉書、廉政短信，提出廉潔要求，防止接受吃請、送禮受賄和參與賭博等現(xiàn)象發(fā)生；在有信訪問題和情況反映時(shí)，采取個(gè)別廉政談話、提出改正要求等教育方式，促其說明情況，及時(shí)糾偏，防微杜漸；在上級下發(fā)新的文件規(guī)定時(shí)及時(shí)組織學(xué)習(xí)討論，迅速貫徹落實(shí)。通過學(xué)習(xí)使全體黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和主動(dòng)性進(jìn)一步增強(qiáng)，政治覺悟進(jìn)一步提升。二是突出重點(diǎn)，增強(qiáng)教育的針對性。教育中我們始終注意突出重點(diǎn)：在對象上，堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位為重點(diǎn)，保證他們多學(xué)多知，有更強(qiáng)的遵紀(jì)守法意識；在內(nèi)容上，除了進(jìn)行黨風(fēng)廉政基礎(chǔ)性教育外，針對企業(yè)特點(diǎn)，突出開展職業(yè)操守、獎(jiǎng)懲條例教育，不斷規(guī)范履職行為，最大限度地從思想上防范公務(wù)活動(dòng)中的腐敗和不廉潔行為發(fā)生；在方式上堅(jiān)持正面教育的同時(shí)注意反面警示教育，通過經(jīng)常性的敲警鐘、亮紅燈，使全體黨員干部始終保持一個(gè)清醒的頭腦和高度的警惕，促進(jìn)隊(duì)伍廉潔勤政。三是不拘形式，提高教育的實(shí)效性。在運(yùn)用傳統(tǒng)教育形式的同時(shí)，積極開展廉政談話活動(dòng)，按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，進(jìn)行廉政談話活動(dòng)；召開反面典型剖析會(huì)，通報(bào)廉政教育片中違紀(jì)違法的人和事，并組織對發(fā)生在身邊的違法犯罪現(xiàn)象進(jìn)行剖析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)；舉辦黨委書記講廉政黨課活動(dòng)，邀請市檢察院領(lǐng)導(dǎo)舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪知識講座，中層干部發(fā)放廉政漫畫、廉政臺(tái)歷、廉政警示牌，辦公電腦安裝廉政屏保，撰寫學(xué)習(xí)心得；積極組織中層以上人員、關(guān)鍵崗位人員參加“全市反腐倡廉五年成果展”、“參觀市廉政教育基地”、參觀韶山，以及其它廉政教育活動(dòng)，借助多方力量來提高教育效果。同時(shí)，在教育中我們還做到：一是把政治理論學(xué)習(xí)與紀(jì)律教育、黨員學(xué)習(xí)和員工行為規(guī)范教育活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)一安排，避免沖突，增強(qiáng)效果；二是把條規(guī)學(xué)習(xí)和行為講評結(jié)合起來，定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)例會(huì)，對紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行講評；三是把對干部的教育與對家屬的教育結(jié)合起來，通過向家屬發(fā)信函等方式向他們告知紀(jì)律要求。（2）完善制度，落實(shí)廉政建設(shè)機(jī)制。一是結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定制度。根據(jù)上級機(jī)關(guān)的工作要求來制定加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度，使開展黨風(fēng)廉政教育、廉政談話、檢查考核、廉政檔案、廉政建設(shè)例會(huì)等日常工作有章可循、忙而不亂，促進(jìn)工作落實(shí)；針對以往的教訓(xùn)，制定有效的預(yù)防制度。在認(rèn)真分析公司以往違紀(jì)案例的基礎(chǔ)上，找出制度上的漏洞，建立“三重一大”、“聯(lián)席會(huì)議”等制度，防止少數(shù)人利用手中權(quán)力謀取私利；圍繞重大敏感事項(xiàng)制定“公示制度”、“招投標(biāo)評標(biāo)制度”等監(jiān)督制度，使各項(xiàng)活動(dòng)都在嚴(yán)密的制度下進(jìn)行。二是加強(qiáng)督查，確保制度落實(shí)。落實(shí)是制度發(fā)揮作用的關(guān)鍵。在黨風(fēng)廉政建設(shè)中明確責(zé)任抓落實(shí)，對制度落實(shí)進(jìn)行明確分工，充分發(fā)揮制度的優(yōu)勢，定期進(jìn)行制度落實(shí)情況的檢查，并對工作開展情況及時(shí)講評，對因黨風(fēng)廉政建設(shè)制度不落實(shí)而發(fā)生問題，按責(zé)任制要求嚴(yán)肅追究，以保證所制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度得到落實(shí)。三是發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)完善制度。我們一方面對已制定的制度進(jìn)行跟蹤了解，不斷完善。另一方面改變工作方式，把注意力從“人盯人”轉(zhuǎn)到不斷研究新問題，發(fā)現(xiàn)新情況，適時(shí)向黨委提出制度建議上來，從而促進(jìn)制度不斷完善，緊貼反腐倡廉的工作實(shí)際。（3）采取措施，加大廉政監(jiān)督的力度。一是通過年初層層簽訂廉政責(zé)任書，廉潔承諾書，實(shí)行一崗雙責(zé)；二是設(shè)立社會(huì)監(jiān)督員、廉政監(jiān)察員，建立負(fù)責(zé)人廉政檔案；三是實(shí)行“定期述職述廉”、由上而下的黨風(fēng)廉政建設(shè)考核和由下而上的群眾評議等方式擴(kuò)大監(jiān)督主體；四是加強(qiáng)了對招投標(biāo)、廢舊物資處理以及縣區(qū)分公司的監(jiān)督考核；五是抓好風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理，認(rèn)真查找崗位風(fēng)險(xiǎn)，制訂防范措施，嚴(yán)密防范各類風(fēng)險(xiǎn)；六是堅(jiān)持“收支二條線”制度，堅(jiān)持黨務(wù)公開、司務(wù)公開制度，堅(jiān)持崗位輪換制度，堅(jiān)持定期召開職代會(huì)制度。做到黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督相結(jié)合，個(gè)人自律與組織監(jiān)督相結(jié)合，同時(shí)擴(kuò)大監(jiān)督范圍，積極開展事前和事中監(jiān)督，加強(qiáng)對重大項(xiàng)目（選人用人、采購招標(biāo)、工程建設(shè)、維護(hù)外包、營銷活動(dòng)）的事前、事中和事后監(jiān)督，并把監(jiān)督關(guān)卡往前移，改變原先單一的事后查處的監(jiān)督，以防范于未然。積極探索對黨員干部八小時(shí)外的監(jiān)督和管理，充分發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督員、廉政監(jiān)察員和干部家屬在反腐倡廉中的作用。（4）結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)效能監(jiān)察活動(dòng)開展。針對管理中的重要環(huán)節(jié)、生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題，認(rèn)真開展效能監(jiān)察活動(dòng)，今年完成了裝維服務(wù)質(zhì)量提升、會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)、SP/CP管理等五個(gè)領(lǐng)域問題整改情況、節(jié)能減排等四個(gè)效能監(jiān)察活動(dòng)，查找了風(fēng)險(xiǎn)，堵塞了漏洞，規(guī)范了管理，取得較好成效。（5）提升服務(wù)，積極開展“發(fā)展創(chuàng)新提升年”活動(dòng)。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制訂活動(dòng)方案，推出公開承諾，采取教育、激勵(lì)、培訓(xùn)、考核等多種措施，提升服務(wù)能力和水平。認(rèn)真抓好省公司、市效能辦轉(zhuǎn)交的督辦單的整改工作，做到客戶滿意、上級滿意，在市、縣二級效能監(jiān)測綜合滿意度測評中，多月名列同行第一。（6）重視輿情，切實(shí)做好信訪核查工作。公司通過設(shè)立信訪舉報(bào)箱，公布信訪舉報(bào)電話，定期召開各類座談會(huì)等方式，廣泛收集員工意見和反映，同時(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)線索，維護(hù)企