【正文】 第一篇：2012年優(yōu)秀青年事跡評選材料優(yōu)秀青年評選個人事跡Xxxx，生于1988年，甘肅武威天?？h人，本科學歷，畢業(yè)于xxxx。現工作于xxxx有限責任公司。作為公司的一名管理人員，我以飽滿的熱情積極投身所從事的工作。不論在思想、工作和生活中，我都嚴格要求自己，以樂觀豁達的態(tài)度面對生活，以堅忍不拔的意志克服困難，以團結友愛的情感對待同事。我注重學習，努力工作，嚴于律己，較好地完成了各項本職工作，在2011年年度工作考評中被評為優(yōu)秀，得到了領導和同事們的好評。一、加強理論學習，提高政治素養(yǎng)在思想上，我積極要求進步，加強理論學習，關心時事政治。認真學習黨的方針、路線和政策，堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀指導自己的工作，不斷提高自身的政治素質，增強自己觀察問題、分析問題的敏感性和準確性，以便正確把握工作方向，全面準確地處理工作中存在的問題。二、團結同事，熱愛集體，積極履行職責我堅持以高標準嚴格要求自己，具有良好的思想品德和實干的工作作風。在工作中，我愛崗敬業(yè)，團結同事，能夠做到與同事們密切合作、相互幫助、共同進步。三、立足崗位，做好本職工作管理工作對企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展起著重要的作用。2011年，我主要完成了一下幾方面的工作：加強業(yè)務學習，提高處理問題的能力。一方面，認真學習法律法規(guī)，嚴格按規(guī)定要求和程序辦理業(yè)務。另一方面，加強合理利用人力資源知識的學習。對企業(yè)中存在的問題及時發(fā)現并認真處理。大大提高了企業(yè)的生產效率。堅持管理創(chuàng)新。企業(yè)生產安全管理強化生產一線單位安全檢查、整改工作，嚴格落實安全規(guī)章制度，嚴肅處理違規(guī)行為，對草原防火及生產中使用煤油等易燃易爆危險化學品嚴格規(guī)范動火制度，加大查處力度。一次發(fā)現外委施工人員在廠房內吸煙，對施工單位進行經濟處罰同時，對管理單位進行通報批評。一系列的督促檢查，規(guī)范了現場生產、檢修安全確認，提高了全員安全防范意識。加強企業(yè)的技術管理。在企業(yè)中加強現場技術管控，強化工藝過程因素控制，提高各工序工藝紀律執(zhí)行力。一次，在詢問一名技術人員現場情況時，對方回答的不全面，于是經常告訴技術人員：一定要用數據說話。要求工程技術人員深入一線，務實創(chuàng)新。一定要精確各項指標參數，做到精益求精。今后，我將繼續(xù)努力工作。在平凡的管理崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績，在企業(yè)全體員工中樹立了良好的榜樣。第二篇：優(yōu)秀青年事跡優(yōu)秀青年事跡——***同志事跡材料***，男，*年*月*日出生，中共黨員，畢業(yè)于濟寧醫(yī)學院，本科學歷，于2001年10月通過事業(yè)編考試進入蘭山區(qū)半程鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，先后在醫(yī)院放射科、彩超室、CT室、辦公室工作；我立足本職崗位，任勞任怨、開拓進取、克己奉公，在平凡工作崗們上做出了突出的成績，于2003年7月光榮地加入了中國共產黨。2006年元月被中共半程鎮(zhèn)黨委評為“優(yōu)秀共產黨員”榮譽稱號，2006—2012連續(xù)七年被蘭山區(qū)衛(wèi)生局評為“先進個人”榮譽稱號，2014年5月被共青團臨沂市委授予“2013優(yōu)秀共青團干部”榮譽稱號。自2001年10月參加工作以來，我從一個稚嫩的學生迅速成為醫(yī)院的工作骨干。作為一名醫(yī)務工作者，我恪守職業(yè)道德，嚴格律已；作為一名黨員，始終保持共產黨員的先進性，與時俱進，不斷進取，愛崗敬業(yè)，視“病人的利益高于一切”的目標始終顯現在廣大醫(yī)務工作者和醫(yī)病患者面前，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，時刻始終保持共產黨員先進性的政治本色。在工作實踐中，我懷著對生活的熱情和對工作的責任感，踏實認真地做好每一項工作，無論在什么崗位上，我都能牢記黨的宗旨，以大局為重，高標準、嚴要求，愛崗敬業(yè)，求真務實，勤政廉政，始終堅持圍繞衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展的長遠目標卓有成效地開展工作。開拓創(chuàng)新，為醫(yī)院的發(fā)展盡職盡責。我有較強的事業(yè)心和工作責任感，在工作中嚴于律己，克己奉公，吃苦在前，享受在后，一切為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展著想，一切為職工的利益著想，一切為患者的需求著想，充分展現出一名共產黨員崇高的政治覺悟和良好的道德品質。一、協(xié)助院長管好醫(yī)院，推行新的管理模式 我作為副院長，深知肩上的擔子有多重，也明確知道自己的責任。在醫(yī)院任副院長期間，積極支持一把手工作，當好參謀，是維護院領導班子團結的模范。能與醫(yī)院領導班子成員精誠團結，相互交流，相互支持，工作上積極主動，從不推諉，經常把榮譽和利益讓給別人，困難留給自己。開誠布公，實事求是，敢挑重擔，經常深入基層科室進行一線工作。在醫(yī)院各位同事的團結合作下，醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生、勞動紀律、業(yè)務水平、服務質量、人員素質已全面實現了規(guī)范化、制度化、責任化，全院工作有了新的起色，醫(yī)院管理步入了科學化、正規(guī)化的軌道。自任半程鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長起，我便與黨政一班人團結協(xié)作，協(xié)助院長大膽嘗試新的醫(yī)院管理模式，成功地推行了人事制度改革和分配制度改革，并且恰如其分地運用時代的眼光，將“三個代表”重要思想內容與醫(yī)院的實際工作緊密結合，認真研究和解決醫(yī)院管理工作中存在的新情況、新問題，抓住難點、熱點問題，制定整改方案，落實整改措施其中包括了中層干部的管理、人事管理、采購開支活動管理，獎懲