【正文】 第一篇：在ＸＸ局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話同志們：這次會(huì)議的任務(wù)是：傳達(dá)貫徹市局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神，總結(jié)2005年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，部署2006年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。下面我根據(jù)班子意見，講兩方面的問題。一、2005年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作簡(jiǎn)要回顧過去一年，我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在市局黨組和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委、區(qū)政府的正確指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹全市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神，從狠抓干部廉潔自律入手，深入開展了執(zhí)法監(jiān)察工作，以開展預(yù)防職務(wù)犯罪為切入點(diǎn)，加大源頭預(yù)防腐敗的工作力度，有效地推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為我局“兩個(gè)文明建設(shè)”取得豐碩成果奠定了思想基礎(chǔ)和政治保障。2005年在區(qū)域經(jīng)濟(jì)十分困難的條件下、在稅源、費(fèi)源嚴(yán)重不足情況下，我們?nèi)嫱瓿闪耸芯窒逻_(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，文明單位建設(shè)工作全面豐收。分局先后獲得全省第九屆勞模大會(huì)模范集體、全市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)超標(biāo)單位，市優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽標(biāo)兵單位、市委市政府優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽先進(jìn)集體和文明窗口，再創(chuàng)省級(jí)文明單位標(biāo)兵工作順利通過省精神文明辦的檢查驗(yàn)收，現(xiàn)已進(jìn)入到命名前的公示階段，“雙評(píng)”工作獲得了全區(qū)執(zhí)法類第一名。這些成績(jī)的取得要?dú)w功于市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，歸功于區(qū)委、區(qū)政府的傾力支持，歸功于分局班子的團(tuán)結(jié)一致，更要?dú)w功于分局全體干部艱苦努力的奮斗精神，積極進(jìn)取的開拓精神，永不服輸，必爭(zhēng)第一的拼搏精神，在此我代表分局領(lǐng)導(dǎo)班子向分局全體干部及所有員工表示衷心的感謝。過去一年我們主要抓了以下四方面的工作。（一）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作2005年，我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入到重要工作日程，進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的職責(zé)范圍和所承擔(dān)的責(zé)任。繼續(xù)實(shí)施了“一把手”負(fù)責(zé)，班子分工負(fù)責(zé)，科長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作措施，在局內(nèi)層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，強(qiáng)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)的機(jī)制管理和制度建設(shè)。一是深入開展各項(xiàng)教育活動(dòng)。全年我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了江澤民同志的“三個(gè)代表”的重要思想和“31”講話精神，學(xué)習(xí)中共中央第十五屆六中全會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中紀(jì)委第七次全體會(huì)議公報(bào)》；開展了典型教育和警示教育，觀看了《高墻里的鐘聲》、《最后一夜》等廉政錄像片；開展了向?qū)嵺`“三個(gè)代表”重要思想的模范人物汪洋湖學(xué)習(xí)的心得交流活動(dòng)，通過這些教育活動(dòng)，筑牢了我們防腐，反腐的思想防線。二是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。去年我們把市局的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)與分局實(shí)際工作相結(jié)合，對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解寫入責(zé)任狀，從局長(zhǎng)到科員層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀，從機(jī)制上落實(shí)了“一把手負(fù)責(zé)抓”、“分管局長(zhǎng)分工抓”和“主管科長(zhǎng)具體抓”的黨風(fēng)廉政建設(shè)管理機(jī)制，工作中實(shí)施了責(zé)任追究和責(zé)任上溯制度，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入到科室和個(gè)人的目標(biāo)管理工作中。由于采取這種嚴(yán)格的考核方式，使廉政工作從無(wú)形變有形，確保了一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的管理機(jī)制落到實(shí)處。三是開展了干部廉潔自律情況檢查。按照市局工作要求，分局開展了對(duì)“干部廉潔從政六項(xiàng)準(zhǔn)則”、“干部配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)”、“公款吃喝和公車私用問題”、“干部接受和參與其行使職權(quán)有關(guān)的健身活動(dòng)情況”進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，沒有發(fā)現(xiàn)干部有違紀(jì)問題。(二)執(zhí)法監(jiān)察工作去年，按照省、市局關(guān)于搞好“兩權(quán)監(jiān)督”工作和分局監(jiān)察工作“四項(xiàng)制度”的要求，共開展執(zhí)法監(jiān)察工作8次。檢查的內(nèi)容涉及分局工作的各個(gè)方面，重點(diǎn)工作有：一是開展了目標(biāo)完成情況的檢查。由分局組織人教監(jiān)察室、綜合業(yè)務(wù)科、審理科三個(gè)科室，對(duì)各科干部執(zhí)法、工作紀(jì)律、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、稅收征管、案件查處、文書使用、稅收稽查等工作進(jìn)行了全面的檢查，并依據(jù)檢查情況兌現(xiàn)了獎(jiǎng)懲。二是開展了地域管理工作執(zhí)法檢查。為提高地域管理工作水平，分局組織了7次大規(guī)模的檢查工作，在十一名干部的地域管理范圍內(nèi)，發(fā)現(xiàn)漏征、漏管戶二十三戶次，由人教監(jiān)察室對(duì)責(zé)任人按不同情況處以50100元的罰款（共計(jì)罰款1100元）。通過檢查，提高了地域管理工作的質(zhì)量,逾期申報(bào)率戶數(shù)有了明顯的下降。三是開展了稽查工作執(zhí)法情況與工作效率的跟蹤監(jiān)察。按照市局的布置，由班了成員帶隊(duì)，開展了三次監(jiān)督檢查?？偟目?，絕大多數(shù)企業(yè)對(duì)我們的稽查工作較為滿意。認(rèn)為我們絕大多數(shù)的干部能嚴(yán)格執(zhí)行稅法，認(rèn)真執(zhí)行分局的工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律，業(yè)務(wù)和服務(wù)態(tài)度都很好，能耐心解答納稅人的疑問，但對(duì)個(gè)別同志也有一定的反映。四是開展了對(duì)干部執(zhí)行“承諾制、首問負(fù)責(zé)制、一站式服務(wù)等優(yōu)質(zhì)服務(wù)措施落實(shí)情況的檢查，促進(jìn)了“雙評(píng)”工作的開展，為“雙評(píng)”活動(dòng)獲得第一名奠定了基礎(chǔ)。五是對(duì)稅收票證和發(fā)票管理情況進(jìn)行了執(zhí)法檢查。由監(jiān)察室對(duì)計(jì)征科的2001年12月至2005年度6月份的發(fā)票代開工作、票證領(lǐng)、用、存情況、市屬38家企業(yè)稅款入庫(kù)級(jí)次情況進(jìn)行了全面的監(jiān)督檢查。通過檢查對(duì)正確執(zhí)行發(fā)票換開規(guī)定、加強(qiáng)稅收票證管理、保證稅款準(zhǔn)確核算起到了監(jiān)督作用。（三）“雙評(píng)”工作去年的“雙評(píng)”工作，我們?nèi)〉昧藞?zhí)法類的第一名，在考核、聽證、萬(wàn)人測(cè)評(píng)三項(xiàng)都是第一名。通過“雙評(píng)”活動(dòng)檢驗(yàn)了我們局的過硬作風(fēng)和在全區(qū)人民心目中的形象，確實(shí)值得我們驕傲。我們的突出特點(diǎn)是落實(shí)了“雙評(píng)”工作包保責(zé)任制，實(shí)施了班子成員按工作范圍確定“雙評(píng)”工作責(zé)任區(qū)，在工作中，班子成員和科長(zhǎng)全部深入到企業(yè)走訪，征求意見，全體干部各按分工認(rèn)真負(fù)責(zé)，死看死守，節(jié)假日加班加點(diǎn)深入到納稅人家中征求意見，用真情感動(dòng)納稅人，用熱情的服務(wù)回報(bào)納稅人，使我們的“雙評(píng)”工作形成了上下連動(dòng)，全員參戰(zhàn)的最佳態(tài)勢(shì)。在“雙評(píng)”活動(dòng)中,我們把“四個(gè)到位”承諾和涵蓋稅收工作的“落實(shí)稅收政策無(wú)梗阻，辦理涉稅業(yè)務(wù)無(wú)勒卡，為納稅人服務(wù)無(wú)蠻橫，辦理涉稅業(yè)務(wù)無(wú)推諉”四無(wú)承諾融入到稅收工作中。全體干部職工認(rèn)真落實(shí)分局提出的“四個(gè)一”的要求，全年堅(jiān)持開展“一個(gè)窗口辦公，一條龍服務(wù)和征期局長(zhǎng)帶班”等制度，并配合區(qū)招商局，定期開展“一站式”辦公活動(dòng)。同時(shí)，為促進(jìn)招商引資工作，我們?yōu)橥獠和顿Y者設(shè)立了“綠色通道”，做到特事特辦、急事急辦，全年共為它們解決困難78件。對(duì)11戶符合減免稅政策的企業(yè)進(jìn)行了及時(shí)上報(bào)，對(duì)33戶個(gè)體納稅人落實(shí)了減稅和免稅政策。為一名下崗再就業(yè)人員免費(fèi)辦理稅務(wù)登記，為殘疾人訂報(bào)紙20份。監(jiān)察室走訪企業(yè)210多戶次，召開六大廠紀(jì)委、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)座談會(huì)兩次。全局在省、市級(jí)報(bào)刊上發(fā)稿47篇，向各級(jí)部門報(bào)送“雙評(píng)”及其它信息70余份，在市、區(qū)、廠辦電視播發(fā)稿件23件／次，向社會(huì)各界發(fā)放分局工作簡(jiǎn)介4000份，發(fā)放征求意見信5000余份，通過這些方法和措施，增加了社會(huì)各界對(duì)我們工作的了解和支持，擴(kuò)大了我局的良好影響。我們還借助區(qū)委、區(qū)政府在我局召開“雙評(píng)”推進(jìn)會(huì)的契機(jī)，向與會(huì)人員全面介紹了我局為納稅人創(chuàng)造優(yōu)良經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的做法，并帶領(lǐng)他們參觀了我局征收大廳，為納稅人配備的各種服務(wù)設(shè)施和為方便納稅人所設(shè)置的服務(wù)項(xiàng)目，得到了全區(qū)46個(gè)參評(píng)單位的80多位與會(huì)人員的認(rèn)可。由于我們真正把“為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)、樹立行業(yè)新風(fēng)”工作擺上了重要日程，所以我們?cè)诎肽隃y(cè)評(píng)、聽證會(huì)考核、年終萬(wàn)人測(cè)評(píng)三項(xiàng)都是第一名，最終榮獲了“雙評(píng)”四連冠的殊榮，再一次向社會(huì)展示了地稅的良好形象。（四）預(yù)防職務(wù)犯罪工作去年，分局對(duì)容易發(fā)生職務(wù)犯罪的重點(diǎn)崗位，加強(qiáng)了監(jiān)督制約。嚴(yán)密了稅務(wù)稽查工作的監(jiān)督制約機(jī)制，加大了對(duì)稅收票證領(lǐng)、用環(huán)節(jié)，發(fā)票換開環(huán)節(jié)管理力度，監(jiān)察室隨時(shí)介入到各重點(diǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，堵塞了管理上的漏洞。綜合業(yè)務(wù)科在全年工作中，組織干部反復(fù)學(xué)習(xí)新《稅收征管法》和《征管法實(shí)施細(xì)則》，規(guī)范了干部的執(zhí)法行為，有效地防止了職務(wù)犯罪問題的產(chǎn)生。分局監(jiān)察室與區(qū)檢察院的預(yù)防職務(wù)犯罪辦公室建立了聯(lián)系會(huì)制度，定期交流情況，保證了預(yù)防職務(wù)犯罪工作的有序開展。總之，2005年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了很大的成績(jī)，但也存在一定的問題，一是我們雖然有比較完善的制度，但各別人不能自覺地遵照?qǐng)?zhí)行；二是人教監(jiān)察室在廉政紀(jì)律的監(jiān)督上還存在不到位的問題，抓的不夠?qū)?；三是在個(gè)別人身上仍然存在著吃、拿、卡、要、報(bào)問題，對(duì)組織的提醒，領(lǐng)導(dǎo)的教育置之不理，我行我素，這樣下去是很危險(xiǎn)的，在此我提個(gè)醒，要立即糾正自身的錯(cuò)誤，主動(dòng)與組織說明情況，今后要杜絕類似問題的發(fā)生。上述這三個(gè)問題要在今年的工作中加以糾正和解決。二、2006年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)及要求2006年全市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)總的要求是：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹市局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議和市紀(jì)委七次全會(huì)精神，緊緊圍繞稅收工作的中心，以中央提出的反腐敗工作三項(xiàng)任務(wù)為重點(diǎn)，標(biāo)本兼治，加大從源頭預(yù)防和治理腐敗的力度，著重在抓鞏固、抓落實(shí)、抓提高上下功夫，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效。（一）認(rèn)真抓好干部廉潔自律工作，規(guī)范干部從政行為在落實(shí)廉潔自律規(guī)定，規(guī)范行政行為方面，我們要認(rèn)真貫徹中紀(jì)委二次全會(huì)提出的“四個(gè)不準(zhǔn)”和溫家寶總理在國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議上提出的“四個(gè)不準(zhǔn)”、“五個(gè)嚴(yán)禁”、“四個(gè)嚴(yán)格控制”、和“四個(gè)堅(jiān)決制止”。按照市局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議要求，今年我們要進(jìn)一步從嚴(yán)規(guī)范我們的從政行為，對(duì)各崗位的職責(zé)、權(quán)限要做進(jìn)一步的明確，對(duì)不履行本崗位職責(zé)和所承擔(dān)義務(wù)的要停崗學(xué)習(xí)。市局黨組書記、局長(zhǎng)王德禮同志在全市地稅系統(tǒng)監(jiān)察工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)：“我們的本文來自文秘之音，海量精品免費(fèi)文章請(qǐng)登陸 ，不碰高壓線，對(duì)違反規(guī)定的事不攀、不比、不做，我們決定不了別人，但要切實(shí)抓好我們本身的廉潔自律工作?！备鶕?jù)這一要求，分局決定從五月份起在分局內(nèi)開展“五查五看”活動(dòng)，即：一查有無(wú)吃拿卡要報(bào)，看是否遵章守紀(jì)；二查有無(wú)索賄受賄，看是否廉潔奉公；三查有無(wú)不給好處不辦事，給了好處亂辦事，看是否堅(jiān)持原則；四查有無(wú)態(tài)度蠻橫，看是否樹立了服務(wù)意識(shí)；五查有無(wú)越權(quán)執(zhí)法，看是否假公濟(jì)私。通過“五查五看”活動(dòng)糾正個(gè)別人身上存在的執(zhí)法不嚴(yán)、為政不廉，辦事不公問題，切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)深入發(fā)展。（二）繼續(xù)加大查辦違紀(jì)違法案件力度，嚴(yán)厲懲處