【正文】 第一篇：兩辦工作人員對照檢查材料個人群眾路線對照檢查材料自開展第二批群眾路線教育實(shí)踐活動以來，我認(rèn)真深挖查擺自己在“四風(fēng)”方面存在的問題，聯(lián)系自身思想工作實(shí)際，認(rèn)真剖析了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題和根源?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報(bào)告如下。一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定情況長期以來，自己嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對中央已經(jīng)做出決定的重大方針、政策和決議沒有不同意見，也沒有公開發(fā)表與其相悖的言論，更沒有與之相違的行動。但是，在堅(jiān)持“解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”黨的思想路線方面仍有一定差距，在某些場合，談了一些對現(xiàn)行政策的看法，比如說：國家應(yīng)加大改革力度、著力解決民生、切實(shí)維護(hù)民權(quán)、穩(wěn)步推進(jìn)民主，從根本上解貧富懸殊、治安滑坡、司法不公、道德淪喪、誠信缺失、生態(tài)失衡等重大問題。同時(shí)，對原省扶貧辦和現(xiàn)扶貧移民局黨組的個別決定，也曾按程序提出過不同意見甚至反對意見。本人從內(nèi)心擁護(hù)《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》，堅(jiān)決擁護(hù)省委省政府《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》，并以此嚴(yán)格要示自己，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。今年春節(jié)前，某市一部門給中心全體職工送來土特產(chǎn)品拜年，我堅(jiān)決予以退了回去。特別是增加到貧困村、貧困戶調(diào)研次數(shù)、提高調(diào)研質(zhì)量，自己撰寫了5篇調(diào)研報(bào)告。在群眾反映強(qiáng)烈的“車輪上的鋪張”“人情消費(fèi)”“職務(wù)消費(fèi)”“三公”經(jīng)費(fèi)支出過大以及違反規(guī)定配備秘書、違規(guī)占用住房和辦公用房等方面，本人都沒有違規(guī)現(xiàn)象和問題。但是，在開短會、講短話、講明白話、講管用話方面，本人做得不夠好，撰寫并簽發(fā)了幾期“可發(fā)可不發(fā)”的簡報(bào)；特別是對局里去年底以來陡增的文山會?，F(xiàn)象，雖然有些想法但沒有公開提出不同意見。二、“四風(fēng)”等方面存在的突出問題 通過認(rèn)真深挖查擺，自己在“四風(fēng)”等方面，存在以下五個突出問題。（一）在形式主義方面。學(xué)風(fēng)不夠端正，學(xué)用時(shí)有脫節(jié)；有時(shí)寫材料重形式弱實(shí)效；代擬領(lǐng)導(dǎo)講話或文稿或文件或上級所需材料，為了達(dá)到創(chuàng)新或有新意好過關(guān)，有時(shí)沒有數(shù)據(jù)就推測、估算；沒有新意、新詞就絞盡腦汁地想，結(jié)構(gòu)、層次上就挖空心思地調(diào)，如搞段落控制、字?jǐn)?shù)對等、四言八句、排比對偶等。惟求上級欣賞、脫手過關(guān)，聯(lián)系實(shí)際、力求實(shí)效不夠。因?yàn)殚L期“爬格子”，對“一稿二稿，搞了白搞；三稿四稿，剛剛起跑；五稿六稿，還要再搞；七稿八稿，搞了再搞；九稿十稿，回到一稿”的情景，深有感觸、體會入骨。到中心任職后，時(shí)有“學(xué)而不習(xí)”現(xiàn)象，文件資料看一遍了事，對與己無關(guān)的資料看個標(biāo)題就簽字。自己不僅存在形式主義現(xiàn)象，對其抵制也不嚴(yán)、甚至隨 2波逐流，如上十年全省扶貧新村開始建設(shè)的那幾年，幾乎都建在城邊、路邊、河邊，即便建在貧困村，“村內(nèi)棄窮”現(xiàn)象也比較突出，我雖反感但抵制不力。當(dāng)時(shí)每個新村，還要立個碑，雖然口頭提出沒有必要但是安排代擬碑的尺寸規(guī)格等，我還是按照領(lǐng)導(dǎo)安排做了。近年，則存在解決實(shí)際問題不夠多、督促檢查不夠嚴(yán)、貫徹落實(shí)不夠好現(xiàn)象，如對貧困村互助資金、中央專項(xiàng)彩票公益金扶貧項(xiàng)目就調(diào)研指導(dǎo)不夠；對職工從思想、工作、生活上關(guān)心幫助、排憂解難做得也不夠。（二）在官僚主義方面。長期主要從事文秘工作，有時(shí)代擬上級領(lǐng)導(dǎo)講話或文稿或文件或材料，“為了創(chuàng)新而創(chuàng)新”“為有高度而高度”，又因深入調(diào)查研究接地氣、通下情、傾聽基層干部和扶貧對象呼聲不夠，便產(chǎn)生了脫離群眾、脫離實(shí)際現(xiàn)象。特別是代擬省領(lǐng)導(dǎo)講話、文件等，多是坐在高樓里“閉門造車”，有的東西離實(shí)際相去甚遠(yuǎn)，如牽頭編制新十年扶貧綱要時(shí)調(diào)研少，僅有兩次且還是在零九年前的事。近年來，有時(shí)到貧困戶或困難職工家里，也是象征性地握個手、寒個暄、拍個照了事。任原扶貧辦綜合處長時(shí)，急功近利的、文字上的、會場中的事做得多，深入基層的做得少；任中心主任時(shí)，也是急功近利的做得多，謀劃長遠(yuǎn)的做得少。對中心職工普遍關(guān)心的生存發(fā)展問題、住房問題、福利待遇問題，思考不夠、辦法不多、解決不力。同時(shí)，嚴(yán)于律己不夠，早在讀初中時(shí)的校領(lǐng)導(dǎo)就書有“良藥 3苦口利于病，忠言逆耳利于行”“嚴(yán)于律己，寬以待人”送我，但至今仍做得不夠好；還有驕傲自滿情緒，從當(dāng)小學(xué)生時(shí)起，就存在這個毛病，直到前年局主要領(lǐng)導(dǎo)才當(dāng)著國扶辦領(lǐng)導(dǎo)為我“摘帽”說，都說思鐵同志驕傲，我看沒有??；而今又重新“戴帽”了。這頗為值得自己認(rèn)真反省。早在20多年前我在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)秘書時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)就善意提醒我：你呀就是“勤奮好學(xué)有才華，心直口快易自夸?！弊阅菚r(shí)起，我也時(shí)刻提防并克服自己驕傲自滿情緒，下決心夾著尾巴做人。但是，不知不覺、一不小心“尾巴”就露出來了。（三）在享樂主義方面。有時(shí)安于現(xiàn)狀，缺乏較強(qiáng)的憂患意識和創(chuàng)新精神。特別是近年來，僅對全國和全省經(jīng)濟(jì)、物價(jià)走勢，影響經(jīng)濟(jì)、物價(jià)走勢的主要國內(nèi)外因素，對四川經(jīng)濟(jì)增長面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)，對貨幣政策、經(jīng)濟(jì)金融改革、房地產(chǎn)市場判斷等作一些初步思考提出概要建議，但沒有做深層次、前瞻性思考。到中心任職后，思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感；有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法。早些年，每年至少都有一二篇論文或調(diào)研報(bào)告中央或省級報(bào)刊上公開發(fā)表；近幾年，基本沒有了，稍有一點(diǎn)的僅在博客上發(fā)點(diǎn)諸如學(xué)習(xí)十八大報(bào)告體會等的博文。直白地說也就是“享樂起來”不那么深入思考問題了，由此不思進(jìn)取、缺少底線思維，進(jìn)而謀劃長遠(yuǎn)少了；對全省乃至全國扶貧開發(fā)工作現(xiàn)狀問題對策的把握也就不如過去了。特別是任中心主任后，有時(shí)也缺乏 4“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，親歷親為少了，有時(shí)還當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”，還美其名曰“分級負(fù)責(zé)，責(zé)任到人”。（四）在奢靡之風(fēng)方面。有時(shí)到了真正的貧困村見到百廢待興、百業(yè)待舉，極為難受；走進(jìn)真正的貧困戶目睹一貧如洗、家徒四壁，心酸難止。但是，回到縣城面對接待，盡管向?qū)Ψ教岢觥俺燥?、吃好、吃得了”要求，但對擺上桌的美酒佳肴，還是安然接受。艱苦奮斗精神有所弱化，勤儉節(jié)約意識不夠強(qiáng)烈，對扶貧對象疾苦、訴求重視、回應(yīng)不夠。前幾年，自己還有個本本放辦公桌上，記錄扶貧對象的訴求、回復(fù)其電話或來信，近幾年連這本子也沒有了。任省扶貧辦調(diào)研員時(shí)，背個挎包就去貧困村調(diào)研，有時(shí)與貧困戶同吃火燒土豆就算一頓晚飯，打著手電筒記窮人掏心窩子的話，回到鄉(xiāng)上還要與扶貧干部交換情況到午夜；任省扶貧辦綜合處處長時(shí)，沒有公車也就不到基層了，即便去了也是聽當(dāng)?shù)馗刹康亩嗦牱鲐殞ο蟮纳?；任中心主任后就完全以車代步了。任省扶貧辦處長時(shí)，還是有公款超規(guī)格接待的現(xiàn)象，有時(shí)一次宴請下來，高檔酒一喝，剩下的菜就丟了，自己也覺得心痛，但也沒有明確反對。有時(shí)，也看到一些奢靡之事，由于樸素的農(nóng)民情結(jié)開始還心生恨意，但久了也就麻木了。（五）其他方面存在的問題。有同志說我這人優(yōu)點(diǎn)突出缺點(diǎn)也明顯，在我自己看來就是毛病多多。一是工作作風(fēng)不夠過 5硬。理論與實(shí)際聯(lián)系不夠緊密，對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)不夠一致；深入基層調(diào)查研究，廣泛密切聯(lián)系群眾不夠。即便調(diào)查了，也很少動筆寫調(diào)研報(bào)告了，就是“調(diào)而不研”。今年調(diào)研貧困村互助資金項(xiàng)目村多，但是僅動筆寫了3個調(diào)研報(bào)告。工作中應(yīng)付會議，忙于事務(wù)，走訪扶貧對象少，傾聽他們的呼聲，為他們排憂解難更少。對中心一位重病在家八九年的職工，今年僅去看望一次，寒喧幾句就回單位了。二是理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。對理論學(xué)習(xí)只滿足于完成“規(guī)定動作”，看文件、讀報(bào)紙，甚至看標(biāo)題，靜下心來仔細(xì)研讀不夠；閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀原著少，學(xué)習(xí)時(shí)看得多思考少、瀏覽多記住少、學(xué)的多用的少。在學(xué)習(xí)過程中，世界觀、人生觀和價(jià)值觀的對照改造也不夠徹底。三是宗旨觀念不夠牢固。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄，在維護(hù)人民群眾利益特別是扶貧對象利益上，雖然也看到一些問題，但是生怕“得罪人”“說了也白說”甚至“吃力不討好”，所以，有時(shí)產(chǎn)生了“睜一只眼閉一只眼”的現(xiàn)象。同時(shí)，也由于宗旨觀念不夠牢固，就不能正確對待一些批評意見，如你拼命工作是“掙表現(xiàn)”、開博客是圖出名、加班加點(diǎn)會“不合群”、傳幫代就是“小圈子”等等，一旦遇到這樣的批評，就沉不住氣也就要反駁。四是有時(shí)說話不夠委婉。有完美主義不良傾向，對干部職工要求過急、批評過嚴(yán)；由于性格耿直，會議發(fā)言時(shí)，說話直截了當(dāng)，容易 6挫傷同志。比如說，還是處長時(shí)在幾次全局處級干部以上會上說，我們處以上干部不能當(dāng)甩手掌柜，如果都這樣全局九十來個在編在崗干部，這里就坐了六七十個，工作怎么推進(jìn)；如果誰到單位時(shí)間最短、年齡最輕，誰就寫東西、干事情，這怎么了得？！還有如：是要為下級單位營造和諧呢，還是要制造麻煩呢？！等等。五是規(guī)章制度不夠健全。剛到中心就有“蕭規(guī)曹隨”的想法，在制度建設(shè)上嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)局里制定的多，中心自身制定的少。沒有充分認(rèn)識到“惟其艱難，才更需勇毅；惟其篤行，才彌足珍貴”的重要性，盲目提出“蕭規(guī)曹隨”。經(jīng)一些同志提醒后，才逐步淡化這方面的想法，在民主作風(fēng)、思想工作、政治學(xué)習(xí)、職工進(jìn)步、干部晉升、業(yè)務(wù)拓展、車輛購置、安全保衛(wèi)等方面取得新的變化。但是，規(guī)章制度建設(shè)仍然沒有跟上。六是工作匯報(bào)不夠主動。任省扶貧辦綜合處長后期，因扶貧辦、移民辦兩家機(jī)構(gòu)撤銷而新組建扶貧移民局，致使辦公地點(diǎn)不在一起，按規(guī)章獨(dú)立處理事務(wù)多，向分管領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)少；任中心主任后，向局分管領(lǐng)導(dǎo)甚至主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作更不夠主動，產(chǎn)生“獨(dú)立王國”傾向；在工作方法上，有時(shí)存在偏激現(xiàn)象。省委明確自己為副廳級領(lǐng)導(dǎo)后，仍然停留于中心本身的工作，沒有主動思考省扶貧移民局全局性工作，沒有發(fā)揮好善于思考以及扶貧業(yè)務(wù)特別是寫作上的優(yōu)勢，繼續(xù)對局機(jī)關(guān)年輕同志開展傳幫帶。三、產(chǎn)生問題的原因分析從心靈深處剖析自己產(chǎn)生“四風(fēng)”等問題的根本原因，主要是世界觀、人生觀和價(jià)值觀“總開關(guān)”產(chǎn)生了一定偏差