【正文】 第一篇：關于2011年選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職工作的通知關于2011年選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職工作的通知各市委組織部，市人社局、教育局、財政局，省直有關部門黨組（黨委），省內各高校黨委：為引導和鼓勵優(yōu)秀高校畢業(yè)生在社會主義新農村建設實踐中施展才華，培養(yǎng)具有堅定理想信念和奉獻精神，對人民群眾有深厚感情的新農村建設的骨干力量和黨政后備人才，進一步加強農村基層組織建設，鞏固黨在農村的執(zhí)政基礎，為加快推進社會主義新農村建設，實現遼寧全面振興提供人才支持和組織保證，根據中組部關于選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職工作的總體要求和中央組織部?關于選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的意見（試行）?（組通字〔2008〕18號），經研究，遼寧省2011年繼續(xù)從省內外普通高等院校選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職?，F就做好選聘工作有關事宜通知如下：一、選聘對象、條件和數量選聘對象為省內外全日制普通高校應屆畢業(yè)的大學本科生、研究生。選聘的基本條件是：1．思想政治素質好，是中共黨員或預備黨員。2．組織紀律觀念強，吃苦耐勞，作風踏實，志愿到農村基層工作并有一定的發(fā)展?jié)摿Α?．具有一定的組織協調能力。善于團結共事，在同學中有一定的威信，是學生干部。4．學習成績優(yōu)良，具有一定的綜合分析、語言和文字表達能力。5．年齡為30歲以下，身體健康。2011年全省選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職名額500名。二、選聘的方法步驟選聘工作堅持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，分以下四個步驟進行。1．定向報名，資格審查。符合條件的高校畢業(yè)生到所在院校黨委組織部按其生源地定向報名，填寫?2011年遼寧省選聘大學生村官報名申請表?。鼓勵沈陽、大連等經濟比較發(fā)達地區(qū)的高校畢業(yè)生申報遼西北地區(qū)。省外高校報名學生，可到遼寧人事人才公共服務網()上下載申請表，填寫后經所在高校黨委組織部審查，郵寄到中共遼寧省委組織部人才工作處（地址：沈陽市和平區(qū)和平南大街45號，郵編：110006）。報名截止時間為2011年7月28日。各高校黨委組織部按照規(guī)定條件對報名學生進行資格審查，于7月29日前將經資格審查合格的報名人員名單及?申請表?(1式2份，另附1張近期免冠彩色二寸照片)等有關材料報省委組織部人才工作處。到村任職優(yōu)秀高校畢業(yè)生的資格審查將貫穿整個選聘工作全過程。報名人員填寫?申請表?必須真實準確，各高校組織部門要嚴格把關?？疾鞎r，如發(fā)現填報資料不實或不符合條件的，取消其選聘資格。2．統(tǒng)一考試，擇優(yōu)篩選。省委組織部對各高校推薦上來的選聘人選進行資格復審后，確定參加選聘大學生村官資格考試人員名單。由省委組織部統(tǒng)一組織筆試，筆試科目為?行政職業(yè)能力測驗?和?申論?。依據筆試成績，分別按照各市選聘名額1∶，從高分到低分確定考察人選。筆試具體時間、地點另行通知。3．組織考察，決定聘用。省委組織部抽調有關人員組成考察組對考察人選進行考察。重點考察人選的思想政治素質、組織協調能力、組織紀律觀念和學習成績等方面情況。根據考察情況，研究確定初步人選。之后，由各高校組織選聘人選到市級以上醫(yī)院進行體檢。體檢合格的，由省委組織部委托有關高校對選聘人選名單進行公示。公示期為5天。對查實不適合作為大學生村官的，及時進行調整。公示后，由省委組織部確定選聘人員名單。4．崗前培訓，簽約派遣。省委組織部統(tǒng)一組織選聘到村任職的優(yōu)秀高校畢業(yè)生進行崗前培訓。培訓的主要內容是：省情概況、農村政策、領導科學、農村及社區(qū)工作基本方法、村務（社區(qū)）管理等方面知識。期間，由各縣（市、區(qū)）委組織部落實選聘到村任職高校畢業(yè)生工作崗位，并與其簽訂聘用合同。三、待遇和保障政策選聘到村任職的優(yōu)秀高校畢業(yè)生享受以下政策待遇： 1．比照任職地鄉(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補貼標準。在艱苦邊遠地區(qū)工作的，按規(guī)定發(fā)放艱苦邊遠地區(qū)津貼。補貼、津貼按月發(fā)放。2．在村（社區(qū)）任職期間，按照事業(yè)單位辦法參加社會養(yǎng)老保險，單位繳納部分所需經費由財政部門承擔，個人繳納部分在個人補貼中代扣代繳。辦理醫(yī)療、人身意外傷害商業(yè)保險，所需費用由財政部門承擔。3．對符合國家助學貸款代償政策規(guī)定、服務期滿并經考核稱職的選聘到村任職高校畢業(yè)生落實助學貸款財政代償政策。畢業(yè)于中央部委所屬高校的，其在校期間國家助學貸款本息由中央財政代償，具體代償程序按照?財政部、教育部關于印發(fā)〖高等學校畢業(yè)生學費和國家助學貸款代償暫行辦法〗的通知?（財教〔2009〕15號）規(guī)定執(zhí)行。畢業(yè)于省市所屬高校的，其在校期間國家助學貸款利息按高校隸屬關系由同級財政負擔，本金由省財政和服務地所在市、縣財政按4∶4∶2的比例代為償還。4．選聘到村任職優(yōu)秀高校畢業(yè)生服務期滿報考研究生的，享受增加分數等優(yōu)惠政策，在同等條件下優(yōu)先錄取。已被錄取為研究生的應屆高校畢業(yè)生到村任職，有關研究生培養(yǎng)單位要為其保留學籍2年。5．被黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，在村任職工作時間可計算工齡。6．省委組織部每年定向從具備條件的到村任職高校畢業(yè)生中選拔一定數量的選調生。7．省委組織部、省人社廳根據縣鄉(xiāng)公務員缺額情況，每年從全省公務員招錄計劃中，拿出一定名額定向招錄服務期滿的大學生“村官”。8．服務期滿后，由縣（市、區(qū)）組織、人事部門根據工作需要和服務期間表現，有計劃地把到村任職高校畢業(yè)生招聘到編制空缺的縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作。由省農業(yè)銀行、人壽保險公司、郵政儲蓄銀行等單位，面向到村任職的高校畢業(yè)生定向招聘工作人員。9．對服務期滿后選擇自主創(chuàng)業(yè)的到村任職高校畢業(yè)生，要給予鼓勵和支持，并在稅費減免、小額貸款、資金扶持、創(chuàng)業(yè)培訓、技術支持等方面按有關規(guī)定享受優(yōu)惠政策。10．享受省委辦公廳、省政府辦公廳?關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的實施意見?（遼委辦發(fā)〔2006〕10號）中有關優(yōu)惠政策。對選聘到村任職的高校畢業(yè)生給予一定補貼。補貼主要用于到村任職高校畢業(yè)生的工作、生活補助和享受保障待遇應繳納的相關費用等。補貼資金由中央財政和地方財政共同承擔。中央財政每人每年補貼5000元，省財政每人每年補貼1萬元（不含大連市），不足部分由市、縣（市、區(qū)）財政承擔，貧困縣原則上不承擔。對選聘到村任職的高校畢業(yè)生，中央財政按人均2000元發(fā)放一次性安置費。中央和省級財政補貼資金通過財政部門下撥各地。到村任職高校畢業(yè)生補助資金要單獨核算，確保專款專用。四、管理和服務選聘到村任職的優(yōu)秀高校畢業(yè)生，為“村級組織特設崗位”人員，系非公務員身份，工作管理及考核比照公務員的有關規(guī)定進行，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府負責。適應我省社會管理模式轉型和城市社區(qū)建設的實際需要，今年選聘生中的女生，經征得本人同意，可安排到城市社區(qū)任職，工作管理及考核由街道辦事處負責。1．落實崗位，接轉關系。選聘的優(yōu)秀高校畢業(yè)生到農村工作，是中共正式黨員的，一般安排擔任村黨組織書記助理職務；是中共預備黨員的，一般安排擔任村委會主任助理職務。到城市社區(qū)工作，是中共正式黨員的，一般安排擔任社區(qū)黨組織書記助理職務；是中共預備黨員的，一般安排擔任社區(qū)主任助理職務。經過一段時間的實踐鍛煉，贏得黨員和群眾認可的大學生“村官”，可通過推薦、選舉擔任村（社區(qū)）黨組織書記、副書記或村委會（社區(qū)）主任、副主任等職務。選聘到村任職的高校畢業(yè)生人事檔案由縣（市、區(qū)）組織部門免費代理，黨員組織關系轉至所在村（社區(qū)）。2．簽訂協議，明確權責。選聘到村任職優(yōu)秀高校畢業(yè)生人選確定后，縣（市、區(qū)）委組織部與他們簽訂聘用合同。選聘的高校畢業(yè)生在村（社區(qū)）工作期限為2年，聘用期間必須在村（社區(qū)）里工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以上機關及其他單位不得借調使用。聘用期滿后，經組織考核合格、本人自愿繼續(xù)留村（社區(qū)）工作的，由縣（市、區(qū)）委組織部與其續(xù)簽聘用合同。3．提供條件，搞好服務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處黨委負責安排選聘到村任職高校畢業(yè)生的食宿及日常生活，為他們開展工作創(chuàng)造條件、提供方便。要完善鄉(xiāng)村或街道干部、農技人員與大學生村官結對幫帶制度，幫助他們熟悉農村情況，學習群眾工作方法，克服工作生活中遇到的困難。要實行到村任職高校畢業(yè)生安全責任制，縣（市、區(qū)）委組織部要向駐村高校畢業(yè)生提供“熱線電話”，及時解決實際問題。五、組織實施選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職，是黨中央著眼于推進社會主義新農村建設、鞏固黨在農村執(zhí)政基礎而作出的一項重要決策，是從源頭抓起、加強黨政領導班子后備干部隊伍建設的有效途徑。各級黨委、政府要從建設社會主義新農村、加快實現遼寧全面振興的戰(zhàn)略高度，充分認識選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的重大意義，切實擺上重要日程，以改革創(chuàng)新精神做好這項工作，確保大學生“村官”選得優(yōu)、下得去、待得住、干得好、流得動，努力實現黨組織滿意、農民滿意、大學生滿意的目標。1．加強宏觀指導，搞好統(tǒng)籌協調。充分發(fā)揮遼寧省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作協調小組在選聘高校畢業(yè)生到村任職工作上的宏觀指導、政策研究、綜合協調等職能作用，切實加強對選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的領導。由省委組織部承擔選聘工作協調小組辦公室的日常