【正文】 第一篇：聯(lián)社機(jī)關(guān)定崗、定員、定責(zé)實(shí)施方案農(nóng)村信用聯(lián)社機(jī)關(guān)定崗、定員、定責(zé)實(shí)施方案為適應(yīng)某市農(nóng)村信用社機(jī)構(gòu)改革重組的發(fā)展要求，增強(qiáng)服務(wù)能力，提高辦公效率，實(shí)現(xiàn)減員增效，某區(qū)聯(lián)社根據(jù)實(shí)際工作需要對(duì)機(jī)關(guān)職能部門進(jìn)行調(diào)整，共設(shè)置三科一室，即：辦公室、業(yè)務(wù)科、財(cái)會(huì)電腦科、監(jiān)察稽核科。同時(shí)，結(jié)合省協(xié)會(huì)有關(guān)“三定”工作的文件精神合理確定機(jī)關(guān)工作崗位和人員編制，規(guī)范和明確崗位職責(zé)，以加強(qiáng)區(qū)聯(lián)社管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職能。某聯(lián)社機(jī)關(guān)科室設(shè)置及人員編制如下：一、辦公室設(shè)5個(gè)崗位：人事文秘崗（1人）、行政勞資崗（1人）、后勤總務(wù)崗（1人）、駕駛員崗（2人）。二、業(yè)務(wù)科設(shè)3個(gè)崗位：業(yè)務(wù)指導(dǎo)崗（1人）、信貸管理崗（1人）、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)崗（1人）。三、財(cái)會(huì)電腦科設(shè)4個(gè)崗位：財(cái)會(huì)指導(dǎo)崗（1人）、會(huì)計(jì)崗（1人）、出納崗（1人）、電腦管理崗（1人）。四、監(jiān)察稽核科設(shè)3個(gè)崗位：監(jiān)察保衛(wèi)崗（1人）、稽核崗（2人）。某市某區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社機(jī)關(guān)各科室崗位職責(zé)如下： 辦公室職責(zé)一、根據(jù)黨和國(guó)家的方針政策、上級(jí)主管部門的行業(yè)管理規(guī)定及本聯(lián)社內(nèi)部規(guī)章制度，認(rèn)真做好人事、勞資、黨務(wù)、員工教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)、文字秘書、行政管理、宣傳調(diào)研、會(huì)務(wù)、車輛及代辦員管理等工作。二、處理好部門間的溝通與協(xié)調(diào)，共同做好聯(lián)社日常工作，創(chuàng)造良好的工作氛圍。三、了解和掌握全轄工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)聽取并反饋基層的意見和建議，幫助協(xié)調(diào)處理和解決有關(guān)實(shí)際問題。四、檢查監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行落實(shí)情況，開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)競(jìng)賽評(píng)比，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，樹立良好社會(huì)形象。五、維護(hù)聯(lián)社財(cái)產(chǎn)安全，集中采購(gòu)辦公用品，綠化、美化辦公環(huán)境，優(yōu)化工作秩序，努力做好后勤保障工作。六、積極為基層社服務(wù)，發(fā)揮管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等職能，并及時(shí)辦理聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。七、辦公室設(shè)5個(gè)崗位：人事文秘崗（1人）、行政勞資崗（1人）、后勤總務(wù)崗（1人）、駕駛員崗（2人）。（一）人事文秘崗負(fù)責(zé)全區(qū)信用社人事、機(jī)構(gòu)的管理工作，積極配合、推行市聯(lián)社人事、機(jī)構(gòu)、工資制度改革。負(fù)責(zé)全區(qū)信用社員工年度考核、先進(jìn)評(píng)比工作和高管人員年審工作。組織開展職業(yè)道德教育和優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)活動(dòng)，負(fù)責(zé)受理客戶投訴，加強(qiáng)全轄精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。負(fù)責(zé)全轄的黨務(wù)工作。負(fù)責(zé)全轄的職工教育、培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)全轄信息隊(duì)伍建設(shè)，組織做好信息收集、加工、傳遞及宣傳報(bào)道工作。負(fù)責(zé)聯(lián)社綜合性文件、材料的起草及各類材料的保管和歸檔。負(fù)責(zé)聯(lián)社車輛管理和日常公務(wù)用車調(diào)度工作。負(fù)責(zé)做好各類會(huì)議的準(zhǔn)備及會(huì)務(wù)工作。在規(guī)定的工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。（二）行政勞資崗根據(jù)勞動(dòng)工資的法律、法規(guī)及工資改革方案做好全轄的勞資工作，準(zhǔn)確、及時(shí)、真實(shí)地匯總、編報(bào)、審核各類勞資報(bào)表。及時(shí)編制各類人事、機(jī)構(gòu)報(bào)表，負(fù)責(zé)編制全轄員工花名冊(cè)、代辦員花名冊(cè)、專業(yè)技術(shù)人員花名冊(cè)等。配合市聯(lián)社做好全轄專業(yè)技術(shù)職稱的評(píng)定、確認(rèn)材料申報(bào)和專業(yè)技術(shù)人員的考核、續(xù)聘工作。按公文規(guī)范化管理要求，及時(shí)、準(zhǔn)確地做好公文收發(fā)、傳閱、立卷歸檔、日常管理及調(diào)檔查閱工作。做好印信管理工作，負(fù)責(zé)各種公務(wù)用章的刻制、啟用和舊印章的收繳；按印信管理制度規(guī)范聯(lián)社公章、法人代表私章及其他公用印章的使用；嚴(yán)格履行審批、登記手續(xù)，防止印章被盜用及丟失；按規(guī)定程序開具單位介紹信。負(fù)責(zé)管理聯(lián)社電子郵箱，負(fù)責(zé)文印室電腦、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)。做好職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金的核算、管理、繳交、轉(zhuǎn)移等工作。完善勞動(dòng)考勤制度，做好勞動(dòng)紀(jì)律和員工考勤的監(jiān)督檢查和統(tǒng)計(jì)考評(píng)，及時(shí)核發(fā)員工加班工資，負(fù)責(zé)登記員工請(qǐng)銷假有關(guān)情況。負(fù)責(zé)做好離退休人員的管理，及時(shí)為達(dá)到退休年齡的職工辦理退休審批手續(xù)。負(fù)責(zé)聯(lián)社日常文稿、字表的打印、復(fù)印工作。做好文件檔案的立卷歸檔及管理工作。在規(guī)定的工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。（三）后勤總務(wù)崗負(fù)責(zé)日常后勤事務(wù)的組織管理，負(fù)責(zé)聯(lián)社辦公用品的招標(biāo)、采購(gòu)、保管、調(diào)配、分發(fā)和領(lǐng)用。負(fù)責(zé)聯(lián)社財(cái)產(chǎn)實(shí)物的管理，做好新購(gòu)建資產(chǎn)及財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移的核對(duì)、登記、建卡、入檔工作；對(duì)實(shí)物資產(chǎn)和低質(zhì)易耗品實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)辦理調(diào)配、報(bào)廢、清理事宜。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、管理機(jī)關(guān)辦公環(huán)境的綠化、美化，保障周圍環(huán)境亮麗、整潔、有序。協(xié)助做好會(huì)議籌備及會(huì)務(wù)工作，負(fù)責(zé)接待安排；協(xié)助做好宣傳工作，負(fù)責(zé)宣傳橫幅及會(huì)標(biāo)的制作、懸掛、張貼等。負(fù)責(zé)聯(lián)社店面、房屋的出租、管理。負(fù)責(zé)聯(lián)社發(fā)電機(jī)組的運(yùn)作、維護(hù)及管理。負(fù)責(zé)做好報(bào)刊雜志的征訂、分發(fā)、回收及文件、信函的傳送投遞等工作。協(xié)助做好聯(lián)社車輛管理和日常公務(wù)用車分派工作。在規(guī)定的工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。（四）駕駛員崗根據(jù)用車調(diào)派單準(zhǔn)時(shí)、安全完成出車任務(wù)，做到隨叫隨到，吃苦耐勞。愛護(hù)車輛，對(duì)所負(fù)責(zé)的車輛進(jìn)行定期維護(hù)和保養(yǎng)，做好車輛清潔衛(wèi)生工作，確保車輛處于良好的工作狀態(tài)。自覺遵守上下班制度，不遲到、不早退，嚴(yán)守行業(yè)規(guī)章制度，服從管理和調(diào)派。協(xié)助做好所聯(lián)系部門的相關(guān)事務(wù)性工作，積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。駕駛員1崗：負(fù)責(zé)聯(lián)社主要領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)用車兼上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)接待用車和辦公室公務(wù)用車，協(xié)助相關(guān)部門做好其它事務(wù)性工作。駕駛員2崗：負(fù)責(zé)做好全轄票據(jù)交換工作，協(xié)助做好公務(wù)用車，協(xié)助相關(guān)部門做好其它事務(wù)性工作。業(yè)務(wù)科職責(zé)一、按照信貸政策的要求指導(dǎo)全區(qū)農(nóng)村信用社的信貸資金投向，做好全區(qū)信用社信貸、現(xiàn)金投放與回籠工作計(jì)劃的安排及組織、管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)、檢查、總結(jié)、交流工作等，根據(jù)實(shí)際要求制定和完善相應(yīng)的管理制度，并認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行。二、按照福建省農(nóng)村信用社貸款管理操作規(guī)程的要求規(guī)范全區(qū)農(nóng)村信用社的信貸操作，對(duì)信貸人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和輔導(dǎo)，解答有關(guān)涉及信貸工作的法律咨詢問題。三、按照上級(jí)的要求，管理全轄信貸監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)；檢查上報(bào)逃廢債企業(yè)情況；及時(shí)分析不良資產(chǎn)形成的原因及擬采取的措施；完成貸款呆賬核銷匯總申報(bào)工作。四、做好支農(nóng)再貸款的指導(dǎo)、管理、檢查工作。按時(shí)完成全區(qū)農(nóng)村信用社信貸、現(xiàn)金月（季）報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)工作，并對(duì)基層社統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。認(rèn)真做好本科室文件檔案和信貸報(bào)表、各類憑證的管理工作。五、做好市場(chǎng)調(diào)研、金融產(chǎn)品開發(fā)、相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)程的制定及新業(yè)務(wù)的組織申報(bào)、拓展指導(dǎo)和管理工作。六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)采取措施加以解決，并如實(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。七、業(yè)務(wù)科設(shè)3個(gè)崗位：業(yè)務(wù)指導(dǎo)崗（1人）、信貸管理崗（1人）、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)崗（1人）。（一）業(yè)務(wù)指導(dǎo)崗按照上級(jí)的計(jì)劃安排制訂全區(qū)信用社信貸、現(xiàn)金計(jì)劃及考核管理辦法并落實(shí)執(zhí)行，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)、布置、完成上級(jí)有關(guān)信貸管理及檢查的相關(guān)文件。按照信貸政策指導(dǎo)全區(qū)信用社信貸資金投向，制定、創(chuàng)新信貸管理各項(xiàng)規(guī)章制度并組織實(shí)施，并負(fù)責(zé)全區(qū)信用社資金組織工作。按照貸款分權(quán)限管理的要求，在規(guī)定的工作日內(nèi)完成基層社上報(bào)的貸款審查工作，如實(shí)向區(qū)聯(lián)社審貸委員會(huì)匯報(bào)，并辦好審批后貸款發(fā)放的相關(guān)手續(xù)。按季對(duì)全區(qū)信貸工作進(jìn)行分析、總結(jié)，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出建議供領(lǐng)導(dǎo)參考。負(fù)責(zé)各項(xiàng)中間業(yè)務(wù)代理的申報(bào)和管理工作。負(fù)責(zé)貼現(xiàn)、再貼現(xiàn)等新業(yè)務(wù)的開展和管理工作。參與本科室及配合其它科室對(duì)基層社相關(guān)工作的指導(dǎo)、檢查、總結(jié)、報(bào)告等工作。在規(guī)定的工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。(二)信貸管理崗按照省協(xié)會(huì)“福建省農(nóng)村信用社貸款管理操作規(guī)程”的要求規(guī)范全區(qū)農(nóng)村信用社信貸操作，并負(fù)責(zé)全區(qū)信貸工作的管理、檢查、指導(dǎo)、總結(jié)和通報(bào)。按照上級(jí)的制度要求按季做好貸款檢查工作并及時(shí)分析、總結(jié)不良貸款產(chǎn)生的原因，擬訂準(zhǔn)備采取的清收盤活具體措施，完成貸款呆賬核銷匯總工作。負(fù)責(zé)全區(qū)信用社支農(nóng)再貸款的申請(qǐng)、管理和指導(dǎo)、檢查、總結(jié)、調(diào)研工作，制定相關(guān)管理規(guī)定并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，對(duì)支農(nóng)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出可行性整改措施供領(lǐng)導(dǎo)參考。制定完善資產(chǎn)保全工作方案，及時(shí)總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)全轄資產(chǎn)保全工作的開展，認(rèn)真做好月、季、年度工作總結(jié)。負(fù)責(zé)對(duì)全區(qū)信貸員進(jìn)行等級(jí)考核評(píng)定和優(yōu)秀信貸員的評(píng)選，負(fù)責(zé)對(duì)信貸員進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)和獎(jiǎng)罰通報(bào)等工作。配合其它科室做好對(duì)基層社相關(guān)工作的指導(dǎo)、檢查、總結(jié)、報(bào)告等工作，參與有關(guān)信貸工作的法律咨詢。在規(guī)定工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。（三）計(jì)劃統(tǒng)計(jì)崗承擔(dān)信貸、現(xiàn)金月（季）報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)、指導(dǎo)和檢查工作。按照上級(jí)的要求負(fù)責(zé)擬寫全區(qū)信用社信貸、現(xiàn)金、統(tǒng)計(jì)分析和工作總結(jié)，負(fù)責(zé)客戶投訴的登記和處理情況等。負(fù)責(zé)貸款卡數(shù)據(jù)登錄與信息咨詢及日常管理工作。配合其它科室對(duì)基層社相關(guān)工作的指導(dǎo)、檢查、總結(jié)、報(bào)告等工作。在規(guī)定的工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。財(cái)會(huì)電腦科職責(zé)一、加強(qiáng)全轄內(nèi)控制度及財(cái)務(wù)收支的綜合反映及輔導(dǎo)、檢查和審核工作，如實(shí)反映和編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，指導(dǎo)全轄做好年終會(huì)計(jì)決算工作。二、制定、考核各信用社、聯(lián)社財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，加強(qiáng)費(fèi)用管理和成本測(cè)算，定期對(duì)各社的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行分析，提出增收節(jié)支、扭虧增盈意見或建議。三、加強(qiáng)固定資產(chǎn)購(gòu)置的審批和管理，控制全轄固定資產(chǎn)增長(zhǎng)比例，購(gòu)置前對(duì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行招標(biāo)把關(guān)。與相關(guān)部門一起對(duì)機(jī)關(guān)管理費(fèi)購(gòu)置的固定資產(chǎn)及低值易耗品進(jìn)行盤點(diǎn)和管理。四、整頓會(huì)計(jì)工作秩序，定期對(duì)基層社財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行檢查、輔導(dǎo)，維護(hù)信用社資金、財(cái)產(chǎn)不受侵害，努力提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。五、做好全轄各種會(huì)計(jì)資料匯總、會(huì)計(jì)檔案的管理和登記工作，并對(duì)基層社會(huì)計(jì)檔案管理工作進(jìn)行指導(dǎo)。六、貫徹執(zhí)行國(guó)家政策、法規(guī)，信用社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度以及上級(jí)的各種精神，指導(dǎo)全轄做好會(huì)計(jì)工作，不斷提高會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。八、做好全轄各種會(huì)計(jì)憑證的征訂及調(diào)劑工作，尤其加強(qiáng)重要空白憑證的檢查和監(jiān)督，指導(dǎo)基層社按規(guī)定做好重要空白憑證、有價(jià)單證的管理，對(duì)過期重要空白憑證清點(diǎn)造冊(cè)，按規(guī)定集中銷毀。九、加強(qiáng)全轄支付結(jié)算及銀行賬戶管理，及時(shí)協(xié)助解決基層社在辦理結(jié)算業(yè)務(wù)及開立賬戶中存在的問題，定期進(jìn)行支付結(jié)算紀(jì)律的自查、檢查及輔導(dǎo)工作。十、財(cái)會(huì)電腦科設(shè)4個(gè)崗位：財(cái)會(huì)指導(dǎo)崗（1人）、會(huì)計(jì)崗（1人）、出納崗（1人）、電腦管理崗（1人）。（一）財(cái)會(huì)指導(dǎo)崗認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家政策、法令、法規(guī)以及上級(jí)的各種精神指示，制定本科室年度、月度工作計(jì)劃，確保本科室工作按時(shí)、保質(zhì)完成任務(wù)。布置基層社做好年終決算前各項(xiàng)準(zhǔn)備及試決算工作，并加強(qiáng)檢查指導(dǎo)，確保全轄會(huì)計(jì)決算工作準(zhǔn)確、及時(shí)、真實(shí)、完整。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，針對(duì)目前財(cái)務(wù)狀況提出整改、規(guī)范意見，對(duì)制度規(guī)范社、創(chuàng)利大社提出獎(jiǎng)勵(lì)辦法，促使財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。每季度對(duì)信用社財(cái)務(wù)檢查輔導(dǎo)至少一次。按季對(duì)全區(qū)信用社經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行分析，提出改進(jìn)意見或建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。每季度對(duì)信用社的財(cái)務(wù)收支檢查至少一次。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況測(cè)算信用社季度、年度各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，并根據(jù)市聯(lián)社任務(wù)指標(biāo)及時(shí)分解下達(dá)基層社。積極疏通決算渠道，根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)申請(qǐng)開辦各種結(jié)算業(yè)務(wù)，對(duì)新業(yè)務(wù)及中間業(yè)務(wù)制定會(huì)計(jì)核算辦法。組織會(huì)計(jì)、出納人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)出納人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強(qiáng)會(huì)計(jì)成本核算，開源節(jié)流，根據(jù)有關(guān)部門計(jì)劃做好全轄轉(zhuǎn)存資金調(diào)劑與融通，提高經(jīng)營(yíng)效益。組織人員對(duì)基層社內(nèi)控制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，檢查重點(diǎn)包括財(cái)務(wù)制度、結(jié)算紀(jì)律、重要空白憑證管理、各種收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面。加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，控制固定資本比例，積極做好財(cái)產(chǎn)購(gòu)置招標(biāo)工作，減少費(fèi)用成本。1加強(qiáng)與上級(jí)單位、財(cái)稅部門的溝通聯(lián)絡(luò)，妥善辦理相關(guān)事宜，并協(xié)助基層社處理好財(cái)稅及呆賬核銷等工作。1在規(guī)定的工作日內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。（二）會(huì)計(jì)崗認(rèn)真審核、編制全轄各種業(yè)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表及年終決算報(bào)表，正確處理賬務(wù)。按月對(duì)全轄準(zhǔn)備金變動(dòng)情況、轉(zhuǎn)匯資金情況進(jìn)行文字分析。完善內(nèi)控制度，輔導(dǎo)基層社財(cái)會(huì)人員正確處理會(huì)計(jì)賬務(wù)，定期對(duì)基層社財(cái)會(huì)工作進(jìn)行檢查輔導(dǎo)，及時(shí)將檢查結(jié)果及整改意見以書面形式反饋給基層社，努力提高會(huì)計(jì)結(jié)算工作質(zhì)量。每年初編制全轄財(cái)務(wù)收支計(jì)劃表，加強(qiáng)費(fèi)用管理和成本測(cè)算，針對(duì)實(shí)際情況提出增收節(jié)支、扭虧為盈意見和建議。加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，控制全轄固定資產(chǎn)增長(zhǎng)比例，對(duì)基層社購(gòu)置財(cái)產(chǎn)按制度規(guī)定認(rèn)真審核、把關(guān)，符合購(gòu)置條件的經(jīng)招標(biāo)后給予批復(fù)。做好基層社服務(wù)工作，對(duì)新系統(tǒng)操作上出現(xiàn)的問題積極幫助解決，屬系統(tǒng)問題或軟件問題及時(shí)上報(bào)市聯(lián)社。指導(dǎo)基層社建立健全會(huì)計(jì)檔案，按制度要求收集各種會(huì)計(jì)資料，并按規(guī)定進(jìn)行登記和保管。負(fù)責(zé)全轄特約電子匯兌業(yè)務(wù)的管理和指導(dǎo)，做好密押、編押的監(jiān)督工作。