手術(shù)室護理缺陷原因及防控措施(已修改)
2024-11-09 05:27 本頁面
【正文】 第一篇：手術(shù)室護理缺陷原因及防控措施手術(shù)室護理缺陷原因及防控措施摘要：手術(shù)室作為醫(yī)院診療活動的重要科室，始終具有著重要的地位，尤其是對于手術(shù)室護理工作而言，任何潛在的安全隱患都可能給患者的安全帶來威脅。本文從手術(shù)室護理安全隱患入手，深入的探討了關(guān)于護理安全隱患的防范措施，從制度上有效的控制和減少了手術(shù)室護理安全隱患，充分的保證了患者的手術(shù)安全。關(guān)鍵詞：手術(shù)室；護理；安全隱患；護理管理手術(shù)室作為現(xiàn)代醫(yī)院重要診療科室，一直承擔著手術(shù)、搶救、觀察治療等重要任務，且手術(shù)室工作具有著勞動強度大，技術(shù)性高，持續(xù)時間長等特點，因此，往往存在著醫(yī)療護理隱患。本文從手術(shù)室潛在的護理隱患入手，對隱患內(nèi)容進行了剖析，提出了相應的防范對策，有效的減少了相關(guān)護理工作的安全隱患，保證了手術(shù)治療的醫(yī)療安全，最大限度的防止了醫(yī)療事故的發(fā)生。臨床手術(shù)室常見護理隱患手術(shù)室護理工作的好壞直接關(guān)系到手術(shù)效果的好壞，對患者的生命安全有很大影響。當前，一些手術(shù)室醫(yī)護工作中存在很多的隱患，這些隱患很有可能影響手術(shù)的治療效果，甚至給患者留下終生遺憾。當前手術(shù)室護理工作主要存在以下隱患： 護理人員由于工作量大，強度高，容易降低精神集中力，降低工作效率，從而容易促使護理事故的發(fā)生。護理人員存在責任心不強導致護理差錯，約束力差疏忽大意而出現(xiàn)醫(yī)療事故，專業(yè)技術(shù)不熟練而對儀器無法正確操作，知識面窄對新問題應對能力差，缺乏創(chuàng)造性思維，對護理記錄的書寫不規(guī)范，出現(xiàn)漏寫、漏簽、錯寫，與其他記錄不符合等問題。接待患者查對錯誤或者發(fā)生接錯患者或?qū)⒒颊咤e放手術(shù)間等綜合的人為隱患。 手術(shù)后對遺留器械、物品清點有誤，造成手術(shù)時間的不適當延長?；蛘呶窗匆?guī)定進行查對、放置，導致異物遺留。手術(shù)中護理人員無菌觀念不強、手術(shù)操作過程中不嚴謹，洗手消毒穿衣不嚴格，造成對患者的傷口污染甚至感染，而且沒有及時的采取補救措施。污染標本及器械未放于指定盆內(nèi)造成的污染。器械護士未經(jīng)主刀醫(yī)生同意丟棄標本或者術(shù)后標本未及時貼上標簽，導致患者的標本混淆?；蛘咝g(shù)后的標本未及時送檢影響了診斷結(jié)果。甚至送檢標本錯誤影響了手術(shù)方式的選擇。手術(shù)室較其他醫(yī)療場所具有更多潛在的法律問題，更易產(chǎn)生醫(yī)療糾紛。 患者進入手術(shù)室后，患者面對各種手術(shù)器械心理很容易出現(xiàn)恐懼，不安，心理產(chǎn)生波動。對于醫(yī)護人員來說，手術(shù)室護理工作節(jié)奏快和乏味，致使護理人員的工作熱情不高，造成護理人員工作的主動性較低。當患者向醫(yī)護人員提問時，醫(yī)護人員往往語氣生硬，讓患者的恐懼心理更加嚴重，使其情緒波動更大。另外手術(shù)室工作環(huán)境的特殊性決定了手術(shù)室護理工作對護理技術(shù)的專業(yè)技術(shù)要求高并且需要全面的技術(shù)，就溝通技巧來說很多醫(yī)務人員還需要加強。 合理的制度是保證手術(shù)室護理安全的前提，醫(yī)護人員按照制度進行護理工作，隨著衛(wèi)生部新制度的出臺，宣告以前的一些舊的制度需要及時修訂或添加制度，這給手術(shù)室護理工作帶來了新的挑戰(zhàn)，需要一個適應過程。適應的過程中，醫(yī)護人員對新規(guī)章的理解和掌握不夠充分，造成了護理事故的發(fā)生。防范對策對手術(shù)室護理風險的防范能夠有效的保障患者在手術(shù)中不發(fā)生認為的不必要的意外。本著對患者負責，對醫(yī)護人員負責的態(tài)度對手術(shù)室護理中尋在的安全隱患提出以下幾點對策： 落實健全的制度是保障手術(shù)室護理安全的前提。要及時的防止出現(xiàn)事故，提高手術(shù)室的護理安全性，需要及時修改和添加各種新的規(guī)定制度，吸取從實踐中發(fā)現(xiàn)和得到的經(jīng)驗教訓，如標本管理、物品清點、交接班制度、手術(shù)室安全制度等容易出現(xiàn)差錯的各種制度和工作細節(jié)，并且由專門人員負責進行定期檢查工作的落實情況，出臺各種獎罰制度，提高護理人員的積極性，抓好制度落實情況，按照規(guī)章制度辦事，不玩忽職守，提高護理質(zhì)量，確保手術(shù)室的護理工作的安全。加強醫(yī)患溝通，樹立職業(yè)的神圣感，增強自信心。建立手術(shù)室管理手冊，手術(shù)室醫(yī)護人員在工作中有章可循，有據(jù)可依，而且對于新護士來說是工作行動準則，每個人都必須在每一個工作環(huán)節(jié)上遵循操作規(guī)程。對管理者來講遵守管理手冊，是處理各項工作的準則是評價工作質(zhì)量的依據(jù)，是消滅護理事故的重要措施[4]。 績效考核制度。醫(yī)院應該加強對手術(shù)室護理人員的績效考核管理，以不斷的提高我院手術(shù)室護理人員工作的責任心和使命感，并增強手術(shù)室護理人員對于醫(yī)院各項規(guī)章和制度的敬畏感，使其不敢輕易犯錯；醫(yī)院還應該手術(shù)室護理人員的工資水平、晉升、獎金以及職稱的評定等與手術(shù)室的護理安全事件相聯(lián)系，制定出科學、可行的各種規(guī)章，以促進手術(shù)室護理人員護理工作質(zhì)量的不斷提高。此外，醫(yī)院還應該加強手術(shù)室護理人員的術(shù)中巡視工作，
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