當地大學生就業(yè)以及人才需求情況調查(已修改)
2024-11-06 01:14 本頁面
【正文】 第一篇：當地大學生就業(yè)以及人才需求情況調查大學生就業(yè)以及人才需求情況調查一．內容摘要高校畢業(yè)生是人才市場上非常重要的人力資源，近年，隨著高校大規(guī)模的擴招，在校大學生人數急劇上升，畢業(yè)生人數也逐年增加，隨之而來的就是畢業(yè)生就業(yè)問題。而事實上，在畢業(yè)生和企業(yè)之間缺少有效的溝通渠道，企業(yè)的用人標準、企業(yè)人才的選擇條件沒有在有效的時間的傳遞給大學生，大學生的培養(yǎng)缺乏市場導向。這使大學生就業(yè)時缺乏足夠信息，從而產生就業(yè)盲目性。本次調查通過對學生和企業(yè)的雙向了解可以促進企業(yè)和學生之間的互相溝通，使學生明確就業(yè)方向增加就業(yè)幾率。當地大學生就業(yè)人才需求情況，了解未來幾年大學生的就業(yè)趨勢；最真實的掌握企業(yè)招聘大學生現狀，了解企業(yè)用人標準，以嘗試在畢業(yè)生和企業(yè)之間建立一次溝通對話的機會。從而能為大學畢業(yè)生、為高校、為企業(yè)提供相關有價值的信息，促進學生就業(yè)起到積極的作用。河北工程大學大四學生及畢業(yè)生、滏陽乳業(yè)、龍潤紡織有限公司及其他公司和工廠2010年8月20號——2010年8月27號六．大學生現狀：09年畢業(yè)生的就業(yè)形勢表現不樂觀。09屆畢業(yè)生對就業(yè)形勢表現不樂觀，對找到合適的工作缺乏足夠的信心，%的受調查畢業(yè)生表示“自信可以找到合適的工作”；%的畢業(yè)生表示“通過努力可以找到工作”，這在一定程度上顯示出畢業(yè)生對能夠找到適合自己的工作的不自信；%的畢業(yè)生明確表示“現在就業(yè)困難很大，對找到合適的工作信心不足”，另外，%的畢業(yè)生表示“就業(yè)形勢堪憂，擔心找不到工作”，對能否就業(yè)可能會表現出很大程度上的擔憂。2.“先就業(yè)、后擇業(yè)”觀念日趨流行就業(yè)態(tài)度的變化，能從一個方面反映市場上人才供給的情況。在當前，大學生就業(yè)比較困難的情況下，“先就業(yè)再擇業(yè)”的態(tài)度成了多數畢業(yè)生的首選，%的09屆畢業(yè)生表示會先就業(yè)后擇業(yè)。這一方面表示畢業(yè)生就業(yè)的心態(tài)有了很大程度的轉變，另一方面對企業(yè)來說，在引進大學畢業(yè)生后，如何吸引、保留人才成了企業(yè)需要考慮的重要問題，相關內容分析見報告其他部分。（元/月），調查顯示，畢業(yè)生對自己
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