【正文】 第一篇：2010年政工紀檢監(jiān)察室工作總結2010年政工紀檢監(jiān)察室工作總結（2010年12月）一年來，在縣政府辦的正確領導下，以黨的十七屆三中全會精神為指針，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，堅持落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府和辦公室的重大決策和工作部署，服從和服務于大局，認真履行了工作職責，較好完成了各項工作任務。現(xiàn)將政工紀檢監(jiān)察工作情況總結如下：一、組織政治理論學習，提高干部職工思想政治素質。按照縣委、縣政府統(tǒng)一安排，我們組織干部職工認真學習了“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀、黨的十七大精神及黨中央、國務院的其他重大方針政策；；協(xié)助領導組織干部職工參加各項社會公益活動，如辦公室干部職工積極參加無償獻血18余人次；引導非黨干部職工積極向黨組織靠攏，先后有2名同志成為預備黨員，3名遞交了入黨申請書，成為入黨積極分子，并參加了入黨積極分子培訓。二、認真做好干部人事工作。一是按時保質完成了全辦人員的調(diào)資工作。今年共進行了二次調(diào)資，總人數(shù)達115人次，沒有出現(xiàn)偏差；二是我們及時為8名調(diào)入調(diào)出辦公室的人員辦理了工資人事組織關系，為黨組呈報提撥的人員起草上報各種材料；三是組織干部職工參加了廉政準則等考試；四是按照組織人事部門的要求，高質量地完成了黨員統(tǒng)計、干部統(tǒng)計和編制統(tǒng)計工作；五是組織干部職工搞好年終總結、考核評比工作。三、做好紀檢監(jiān)察工作，促進廉潔自律。一是組織干部職工學習了鄧小平、江澤民關于反腐敗的重要論述以及黨風廉政建1設、廉政準則52個不準的有關規(guī)定，積極開展警示教育，不斷提高干部職工拒腐防變能力，辦公室干部職工沒有出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象。二是協(xié)助領導及時處理群眾來信來訪和縣委、縣政府、縣紀委批轉的信訪，認真處理所轄范圍內(nèi)的信訪件，做到件件有著落，事事有回音。同時，積極支持、配合縣紀委、監(jiān)察局查辦案件。三是認真撰寫政府辦和政府領導班子的廉政建設報告，做好迎接紀檢監(jiān)察部門的檢查評比的有關準備工作。四、切實做好老年工作。政府辦離退休干部職工較多，做好老年工作顯得十分迫切，為此我們把這項工作放在了十分重要的位置來抓。一是組織老年干部職工召開支部民主生活會、座談會，一方面了解他們的思想狀態(tài)，引導他們老有所為，發(fā)揮余熱；一方面收集他們對辦公室工作的意見和建議，然后向領導反饋，促進辦公室工作；二是組織離退休干部職工參加文體活動，豐富他們的晚年生活，組織參加全市政府辦系統(tǒng)在寧遠舉行的老年門球賽；三是走訪慰問老年干部職工，關心他們的生活。雖然我們做了不少工作，取得了一定成績，但也還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在工作缺少系統(tǒng)性、指導性的制度來規(guī)范，如干部職工的政治思想工作力度不夠、干部培訓組織得較少等等，需要在今后的工作努力加以改進，促進工作上新的水平。下段工作重點是圍繞中心，服務大局，以“優(yōu)質服務競賽”活動和創(chuàng)先爭優(yōu)為載體，讓新聞宣傳打頭陣，依托創(chuàng)建文明縣城、加強黨的建設和深化干部人事制度改革三個載體，建立完善各項規(guī)章制度，通過開展豐富多彩的活動，努力增強凝聚力，提升良好形象。第二篇：紀檢監(jiān)察室工作總結紀檢監(jiān)察室工作總結今年以來，在局長室的正確領導下，我們緊扣工作目標，扎實開展各項工作，不斷創(chuàng)新工作舉措，較為出色地完成了目標，現(xiàn)匯報如下：一、個性目標完成情況1．“積極探索紀檢監(jiān)察機構實行統(tǒng)一管理的新途徑，結合教育實際，推動制度創(chuàng)新工作全面開展”工作完成情況。今年以來，我們按照市紀委派出（駐）統(tǒng)一管理要求，大力加強自身建設，全方位加大監(jiān)督力度，先后組織實施了市教育局體衛(wèi)藝教處處長、市政府教育督導室督政處處長、市教育局電教中心主任及副主任、市政府教育督導室督學處處長、市教育局高教處處長、辦公室副主任、宿遷高等師范學校副校長、宿遷市實驗小學副校長、校長等10個職位的競爭上崗工作；選拔任用了2名市教育局主任科員，指導市實驗學校競選了13名中層干部上崗。此外，我們還根據(jù)教育系統(tǒng)實際，拓展監(jiān)督范圍，把選聘教師、評先評優(yōu)、特級教師評選等事項列入監(jiān)督范圍內(nèi)容。今年以來，參與了對全市教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定、行風、職業(yè)教育、民辦教育等工作先進集體、先進個人候選人逐一審核，參加了高中教師資格認證工作，評選32名特級教師候選人參加省里評選，為市直學校面向全國公開選聘教師173名，其中宿遷中學43名，經(jīng)貿(mào)高職27名，宿遷高師23名，應用職業(yè)技術學校14名，市實驗小學66名。同時，我們還積極探索管理的新機制，擬在市直學校派駐紀檢監(jiān)察員，以進一步加強市直教育系統(tǒng)的黨風廉政建設。2．“加強廉政文化建設，深化黨紀國法教育，積極開展廉潔自律教育和警示教育活動” 工作完成情況。一年來，我們在全市教育系統(tǒng)全面推進廉政文化建設，特別是利用10月份時間，深入開展反腐倡廉系列教育活動，市直教育系統(tǒng)組織學習了《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件和法規(guī)，共舉辦各種廉政知識講座30余場，800余名黨員干部參加了“學規(guī)劃、謀發(fā)展、展風采、比奉獻”主題教育，1500余名教師參加了“貫徹師德規(guī)范，堅持廉潔從教”為主題的教育活動，撰寫讀書筆記100余萬字，心得體會150余篇，崇廉尚潔的良好氛圍已經(jīng)在全市教育系統(tǒng)形成。在省教育廳開展的“廉政文化進校園活動”中，我們制定了詳細的活動方案下發(fā)各縣區(qū)、市直學校，成立專門的督查小組，督促各地各?；顒娱_展情況。